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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team in providing top-notch care for patients with spinal and central nervous system issues.
- Arbeitgeber: BGU Frankfurt is a leading Level 1 Spine Center in Hesse, ensuring high-quality patient care.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, competitive pay, and perks like bike leasing and premium job tickets.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team focused on professional growth and quality patient care.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed training as a nurse or caregiver and a passion for independent work.
- Andere Informationen: We welcome applications from individuals with disabilities and offer a structured onboarding process.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Unsere Abteilung ist Hessenweit erstes Level 1 Wirbelsäulenzentrum der DWG® und bietet so die höchstmögliche Qualitäts-und Versorgungsstufe für Patienten mit Erkrankungen oder Verletzungen der Wirbelsäule und des zentralen Nervensystems. Die pflegerische Patientenversorgung erfolgt leitliniengestützt, professionell, interdisziplinär und individuell.
- Umgang (und Pflege von Patienten) mit Drainagen z.B. Thoraxdrainagen
- Dokumentation in der elektronischen Patientenakte
- Selbstständiges Arbeiten aufgrund von festgelegten Standards, wie z.B. Schmerzstandard
- Durchführung der Übergabe am Patientenbett
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)
- Eigenständiges Arbeiten ist Ihnen wichtig
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Kommunikationsstärke und teamorientierte Arbeitsweise
- Motivation und ein hohes Qualitätsbewusstsein
Unser Angebot
- Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub, eine Stationszulage in Höhe von 269,00 Euro brutto monatlich, eine Jahressonderzahlung, eine Einspringprämie in Höhe von 100,00 Euro brutto sowie eine langfristige Absicherung durch die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
- Sie erwartet ein gesichertes Einarbeitungskonzept über zwei Monate.
- Wir garantieren eine Dienstfolge mit maximal 6 Tagen oder 4 Nächten am Stück in einer 5-TageWoche und eine Dienstplanung, die 2 Monate im Voraus feststeht.
- Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen oder ein Premium-Jobticket zu nutzen.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto.
- Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“ oder „Wellhub“.
Weitere Informationen
Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Wondra (Pflegedirektorin) unter 069-475-3121 zur Verfügung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)
- Eigenständiges Arbeiten ist Ihnen wichtig
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Kommunikationsstärke und teamorientierte Arbeitsweise
- Motivation und ein hohes Qualitätsbewusstsein
BGU Frankfurt | Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) für die Neurochirurgie in Frankfurt am Main Arbeitgeber: BGU Frankfurt
Kontaktperson:
BGU Frankfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BGU Frankfurt | Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) für die Neurochirurgie in Frankfurt am Main
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Standards und Leitlinien, die in der Neurochirurgie angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen in der Pflege vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Kommunikationsstärke und Teamarbeit zu geben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit Patienten kommuniziert hast, um ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, indem du dich über aktuelle Schulungsangebote informierst. Erwähne in deinem Gespräch, welche speziellen Fortbildungen du anstrebst, um deine Fähigkeiten in der Neurochirurgie zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Mach dir Gedanken über die Herausforderungen, die in der Pflege von Patienten mit Wirbelsäulen- und Nervenerkrankungen auftreten können. Sei bereit, deine Ansätze zur Lösung dieser Herausforderungen zu diskutieren und wie du die Qualität der Patientenversorgung sicherstellen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BGU Frankfurt | Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) für die Neurochirurgie in Frankfurt am Main
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung und Erfahrungen als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie selbstständiges Arbeiten und Teamarbeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, warum du in der Neurochirurgie arbeiten möchtest und wie du zur hohen Versorgungsqualität beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BGU Frankfurt vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Besonderheiten der Neurochirurgie und die damit verbundenen Pflegeaufgaben. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Standards in diesem Bereich verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Hebe deine Kommunikationsstärke hervor
Da Teamarbeit und Kommunikation in der Pflege entscheidend sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du mit Patienten und Kollegen effektiv kommunizierst.
✨Zeige deine Motivation zur Weiterbildung
Betone deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung. Nenne spezifische Kurse oder Schulungen, die du in der Vergangenheit besucht hast oder besuchen möchtest, um deine Fähigkeiten zu verbessern und auf dem neuesten Stand zu bleiben.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Dienstplanung
Zeige dein Interesse an der Struktur des Einarbeitungskonzepts und der Dienstplanung. Stelle Fragen dazu, wie das Team unterstützt wird und welche Möglichkeiten es gibt, um eine gute Work-Life-Balance zu erreichen.
