Teamleitung IT / Organisation (m/w/d)

Verantwortungsvolle Schlüsselfunktion gefällig?

Sofern Sie bei Schlüssel auch an digitale Verschlüsselung denken, haben wir für Sie genau das Richtige im Angebot.

Welche Aufgaben Sie erwarten:

• Entwicklung und Implementierung von IT-Lösungen im Einklang mit der Unternehmensstrategie
• Organisation und kontinuierliche Optimierung der IT-Prozesse und Digitalisierungsprojekte für alle Unternehmensbereiche
• Sicherstellung der Verfügbarkeit der IT-Systeme, der digitalen Services und des leistungsfähigen Supports
• Koordination und Abstimmung von unternehmensweiten IT-Anforderungen
• Leitung von SAP-Projekten von der Bestandsaufnahme bis zur Umsetzung
• Leitung der internen Servicebereiche des Verwaltungsgebäudes
• Verantwortung für Betriebs- und Raumorganisation

Wen wir uns wünschen:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung
• Ergänzend besitzen Sie mehrjährige Führungserfahrung im Bereich IT-Management und Digitalisierung, gerne in der Wohnungswirtschaft
• Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Initiierung, Planung und Umsetzung von IT-Projekten und verfügen über gute Kenntnisse in SAP
• Ihre Persönlichkeit ist durch Empathie, Kommunikationsstärke, Team- und Überzeugungsfähigkeit sowie Organisationsstärke gekennzeichnet

Was wir bieten:

• Ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung.
• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub.
• Eine tolle Gemeinschaft, die ihre Arbeit mit Freude und Leidenschaft macht.
• Auswahl frisch zubereiteter Speisen (Bio-Qualität) in betriebseigener Kantine.
• Umfangreiche betriebliche Regelungen zur Altersvorsorge, Kinderbetreuung, Gesundheitsmanagement sowie weitere Sozialleistungen.

Das Gesamtpaket klingt für Sie spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Lassen Sie uns Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bitte über unsere Online-Bewerbungsplattform zukommen ( ).

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Personalwesen: E-Mail: ; Telefon: 0521/8809-244/-326

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