Mitarbeiter im Veranstaltungsmanagement (m/w/d) (öffnet in neuem Tab)
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Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere spannende Veranstaltungen und sorge für einen reibungslosen Ablauf in Berlin.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland mit Verantwortung für radioaktive Abfälle.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Events und trage aktiv zur nachhaltigen Entsorgung bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und technische Affinität sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfältiges Team mit einem modernen Arbeitsumfeld und Fokus auf Chancengleichheit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Für unsere Abteilung Veranstaltungsmanagement & Beteiligung an unserem Standort in Berlin suchen wir in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Mitarbeiter im Veranstaltungsmanagement (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Umsetzen von bundesweiten Veranstaltungen und Betreuen des Veranstaltungsraums in Berlin
  • Ermitteln der Bedarfe und für eine erfolgreiche Veranstaltung sowie Organisieren der Hardware (Technik, Räume, Catering, etc.)
  • Einholen erforderlicher Genehmigungen, Erstellen von Sicherheitskonzepten und Koordinieren von beteiligten Stakeholdern für einen reibungslosen Ablauf
  • Durchführen administrativer Tätigkeiten im Vorfeld der Veranstaltung (Einladungsmanagement etc.)
  • Koordinieren des Auf- und Abbaus vor, während und nach unseren Veranstaltungen
  • Agieren als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) bei auftretenden Herausforderungen sowie Treffen von schnellen, lösungsorientierten Entscheidungen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Veranstaltungs- und Eventbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Nennenswerte Berufserfahrung im Bereich Event- und Veranstaltungsmanagement
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Fähigkeit, bei Problemen schnell zu reagieren
  • Technische Affinität und Freude an der Arbeit mit Veranstaltungstechnik
  • Lösungsorientiertes Arbeiten und ausgeprägtes Maß an Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS Outlook und MS Excel
  • Bereitschaft zu gelegentlichen, bundesweiten Dienstreisen
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Arbeitseinsätzen am Abend oder am Wochenende

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Für unsere Familien – Wir beteiligen uns an den Kosten zur Kinderbetreuung im Vorschulalter mit monatlich bis zu 250,- EUR netto
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH
Personalwesen
Frohnhauser Straße 50 • 45127 Essen
Telefon www.bgz.de

#J-18808-Ljbffr

Mitarbeiter im Veranstaltungsmanagement (m/w/d) (öffnet in neuem Tab) Arbeitgeber: Bgz

Die BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben legt. Mit 30 Urlaubstagen, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld in Berlin fördert das Unternehmen Teamgeist und respektvollen Umgang, während es sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität einsetzt.
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Kontaktperson:

Bgz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Veranstaltungsmanagement (m/w/d) (öffnet in neuem Tab)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Veranstaltungsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Hands-on-Mentalität! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du schnell Lösungen gefunden hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Veranstaltungsmanagement (m/w/d) (öffnet in neuem Tab)

Veranstaltungsmanagement
Eventorganisation
Technische Affinität
Genehmigungsmanagement
Sicherheitskonzepte
Stakeholder-Koordination
Einladungsmanagement
Teamfähigkeit
MS-Office-Anwendungen
Problemlösungsfähigkeiten
Hands-on-Mentalität
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – das macht es uns leichter, dich zu verstehen.

Bewirb dich direkt online!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bgz vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Veranstaltungsmanagements vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview teilen kannst.

Technische Affinität zeigen

Da technische Kenntnisse für diese Position wichtig sind, solltest du dich mit gängiger Veranstaltungstechnik auseinandersetzen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Technik und Software zu sprechen, insbesondere mit MS Office-Anwendungen wie Outlook und Excel.

Teamfähigkeit betonen

In der Veranstaltungsorganisation ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung im Team verdeutlichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Veranstaltungsmanagement oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.

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Standort: Essen
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