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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Medizincontrolling-Team und sorge für korrekte medizinische Kodierung.
- Arbeitgeber: Die Kliniken an der Paar bieten eine familiäre Arbeitsatmosphäre in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Medizinisch-pflegerische Ausbildung und Weiterbildung als Kodierfachkraft erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zum Autoleasing und gute Anbindung nach Augsburg und München.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere beiden Standorte Aichach und Friedberg (Bayern) eine Stellvertretende Leitung (m/w/d) für das Medizincontrolling in Voll- oder Teilzeit (min. 23,10 Wochenstunden).
IHRE AUFGABEN
- Stellvertretende Leitung der Bereiche Medizincontrolling, Kodierung und MD-Management
- fachliche Führung des Medizincontrolling-Teams
- Sicherstellung der Erlöse durch vollständige sachgerechte medizinische Kodierung
- Sicherstellung des MD-Managements und Weiterentwicklung des MD-Berichtswesen
- Durchführung interner Schulungen in den Bereichen medizinische Dokumentation, Kodierung und Abrechnung
- Berichtswesen und strategische Analysen mit Bewertung und Steuerung des Leistungsportfolios
- Mitwirken am Quartals- und Jahresabschluss sowie in der Wirtschaftsplanung
- enge und kollegiale Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Controlling und der Finanzbuchhaltung
IHR PROFIL
- eine erfolgreich abgeschlossene medizinisch-pflegerische Ausbildung
- Weiterbildung als Kodierfachkraft (m/w/d) sowie als Medizincontroller (m/w/d) zwingend erforderlich
- mehrjährige Erfahrung im Medizincontrolling, Kodierung und/oder MD-Management
- erste Leitungserfahrung wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
- sehr gute Kenntnisse im DRG-System und relevanter gesetzlicher Vorschriften
- strukturiertes, selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
WIR BIETEN IHNEN
- eine familiäre Arbeitsatmosphäre
- Eingruppierung in EG 9a TVöD-K und weitere Leistungen gemäß Tarif
- interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexibilität in der Dienstplanung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Möglichkeit zum Autoleasing in Kooperation mit Mazda
- wechselnde Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zum Fahrradleasing – JobRad GmbH
- Zuschuss zum Jobticket
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitervergünstigungen
- eine attraktive Umgebung mit vielen Freizeitmöglichkeiten und einer guten Anbindung nach Augsburg und München
KONTAKT
Susanne Winter
Teamleitung Medizincontrolling
Tel.: 0821 - 6004 371
Unsere Stellenausschreibungen sind für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Die Kliniken an der Paar fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit an den Kliniken an der Paar muss gemäß 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Kontaktperson:
bhg Autohandelsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Leitung (m/w/d) für das Medizincontrolling
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Medizincontrolling beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über die Kliniken an der Paar
Recherchiere die Kliniken an der Paar und deren spezifische Anforderungen im Medizincontrolling. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Kliniken verstehst und unterstützen möchtest.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu DRG-Systemen und medizinischer Kodierung während des Vorstellungsgesprächs. Halte aktuelle Informationen und Trends in diesen Bereichen bereit, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Auch wenn Leitungserfahrung nicht zwingend erforderlich ist, solltest du Beispiele für deine Teamführung und -entwicklung parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Leitung (m/w/d) für das Medizincontrolling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine medizinisch-pflegerische Ausbildung sowie deine Weiterbildung als Kodierfachkraft und Medizincontroller.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Medizincontrolling und deine Führungskompetenzen ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bhg Autohandelsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Medizincontrolling und zur Kodierung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das DRG-System auffrischen
Da sehr gute Kenntnisse im DRG-System gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview mit den aktuellen Vorschriften und Änderungen vertraut machen. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Auch wenn Leitungserfahrung nicht zwingend erforderlich ist, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur fachlichen Führung des Teams hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams unterstützt oder geleitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der familiären Arbeitsatmosphäre und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Stelle Fragen, die dir helfen, die Werte und die Kultur des Unternehmens besser zu verstehen.
