Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und optimiere unsere globale IT-Infrastruktur und Sicherheitsstandards.
- Unternehmen: Erfolgreiches Maschinenbauunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Technologien und entwickle die IT-Landschaft aktiv weiter.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik und Erfahrung in komplexen IT-Infrastrukturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
- Ihre Aufgaben
- Hybrider Rechenzentrums- & Netzwerkbetrieb: Sie steuern und optimieren unsere globale Infrastruktur – von der lokalen VMware-Umgebung und unserer lokalen SAP-Landschaft (inkl.
Satellitensystemen) bis hin zur Azure Cloud und Office 365.
- IT-Sicherheit mit höchster Priorität: Sie härten unsere globalen Systeme, verwalten modernste Firewall- und Backup-Konzepte und etablieren Sicherheitsstandards, die IT und Produktion gleichermaßen schützen.
- Schnittstelle zur Produktion (OT): Sie sichern und optimieren die IT-Infrastruktur im OT-Umfeld auf unserem Shopfloor und gewährleisten die reibungslose Vernetzung unserer Maschinenlandschaft.
- Strategische Projektleitung & Compliance: Sie übernehmen die Federführung bei geschäftskritischen IT-Projekten.
Ein aktueller Schwerpunkt liegt in der Konzeption und Umsetzung regulatorischer Anforderungen wie NIS-2.
- Innovation & Weiterentwicklung: Sie evaluieren und integrieren zukunftsweisende Technologien, um die Gruppe voranzubringen (z.
Künstliche Intelligenz in IT-Prozessen, strategische Open-Source-Nutzung, Edge Computing in der Produktion oder Infrastructure as Code).
- Impulsgeber & Sparringspartner: Sie bringen Ihre Erfahrung aktiv ein, setzen fachliche Impulse, begleiten wichtige Entscheidungen und unterstützen das Team als kompetenter Ansprechpartner für Infrastruktur- und Security-Themen.
- Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer komplexen IT-Infrastruktur, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen.
- Fundierte Kenntnisse in VMware, Microsoft Azure, Microsoft 365 sowie Netzwerk-, Firewall-, Backup- und Security-Technologien.
- Erfahrung im Betrieb und der Integration von SAP-Systemlandschaften sowie ein gutes Verständnis von OT-/Shopfloor-Umgebungen.
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung strategischer IT-Projekte und idealerweise Kenntnisse in NIS2, ISO 27001 oder vergleichbaren Standards.
- Begeisterung für innovative Technologien, Automatisierung und die kontinuierliche Weiterentwicklung von IT-Prozessen.
- Unser Angebot
- Ein starkes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Viel Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unserer globalen IT-Landschaft.
- Ein spannender Technologiemix aus On-Premise-, Cloud- und Innovationsthemen.
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Maschinenbauunternehmen.
- Benefits: Job Rad, Job Ticket, Mitarbeiterrabatte, Fitness-Angebote, Mitarbeiterevents, Mitarbeiter W-LAN, Obstkorb, gratis Wasser & Kaffee, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- #J-18808-Ljbffr
IT-Infrastruktur & Security Engineer / Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: BHS-Sonthofen GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kurze Entscheidungswege setzt. Unsere unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Maschinenbauunternehmen ermöglicht Ihnen nicht nur eine spannende Karriere mit viel Gestaltungsspielraum, sondern auch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes kollegiales Team. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Expertise in der IT-Infrastruktur und Sicherheit aktiv einzubringen und an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Infrastruktur & Security Engineer / Projektleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei BHS-Sonthofen GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie BHS-Sonthofen GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Infrastruktur & Security Engineer / Projektleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf BHS-Sonthofen GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Infrastruktur & Security Engineer / Projektleiter (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BHS-Sonthofen GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von BHS-Sonthofen GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
