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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb in DACH und entwickle strategische Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Wachstum und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte und aktives Gesundheitsmanagement für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Für den Standort Schönwald oder Weiden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Director DACH (m/w/d). Als Sales Director DACH verantworten Sie die strategische und operative Führung des Vertriebs in den Regionen Deutschland, Österreich und Schweiz. Ziel ist die nachhaltige Steigerung von Umsatz, Ertrag und Marktanteilen sowie die konsequente Umsetzung der Marken- und Vertriebsstrategie in den DACH-Märkten.
Unsere Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive außertarifliche Vergütung mit fixen und variablen Bestandteilen und Dienstwagen zur Privatnutzung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit schneller Übernahme eigener Verantwortung
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche)
- Betriebliche Altersvorsorge mit 60% Arbeitgeberzuschuss
- Company Bike
- Aktives Gesundheitsmanagement mit vielfältigen innerbetrieblichen Angeboten
- Mitarbeiterrabatte in Höhe von 25% im Werksverkauf sowie verschiedene Vergünstigungen über die Plattformen corporate benefits und benefits.me
Ihre Aufgaben
In dieser Schlüsselposition steuern Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation, treiben Wachstum und Profitabilität voran und gestalten aktiv die Zukunft des Vertriebs im Unternehmen. Sie übernehmen insbesondere:
- Gesamtverantwortung für den Vertrieb in der Region DACH inkl. Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung
- Führung, Entwicklung und Steuerung der nationalen Vertriebsorganisationen und Führungskräfte
- Entwicklung und Umsetzung einer integrierten DACH-Vertriebsstrategie
- Steuerung strategischer Kundenbeziehungen
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Operations
- Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen, Forecast-Qualität, CRM-Nutzung und KPI-Systemen
- Aktive Mitwirkung an Organisations- und Transformationsprojekten im Vertrieb
- Repräsentation des Unternehmens gegenüber wichtigen Kunden, Partnern und im Markt
Ihr Profil
Sie verstehen sich als unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit im B2B-Vertrieb und haben Freude daran, komplexe Vertriebsorganisationen erfolgreich zu steuern und weiterzuentwickeln. Das bringen Sie idealerweise mit:
- Mehrjährige Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise innerhalb der DACH-Region
- Nachweisbare Erfolge in der Steuerung komplexer, dezentraler Vertriebsorganisationen
- Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken bei gleichzeitig hoher Umsetzungsstärke
- Souveräne, klare Führungspersönlichkeit mit hohem Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit zentralen Vertriebs- und Servicefunktionen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Ihnen zur Verfügung: Katrin Schiedermeier, Personalreferentin.
Sales Director DACH (m/w/d) Arbeitgeber: BHS tabletop AG
Kontaktperson:
BHS tabletop AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Director DACH (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Verbindungen suchen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Interview gehst. Wir sollten die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen im DACH-Markt kennen, um im Gespräch wirklich punkten zu können.
✨Sei authentisch!
Zeig deine Persönlichkeit im Interview! Wir wollen nicht nur die besten Qualifikationen, sondern auch jemanden, der ins Team passt. Lass uns also ehrlich und offen sein, wenn wir über unsere Erfahrungen sprechen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Lass uns die Chance nutzen und direkt bei uns einsteigen – wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Director DACH (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Einblick in deine Motivation und Leidenschaft für die Position.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Sales Director DACH zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Erfolge hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für diese Herausforderung bist.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BHS tabletop AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die DACH-Region und die spezifischen Herausforderungen im B2B-Vertrieb. Zeige, dass du die Marktbedingungen verstehst und wie das Unternehmen sich positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenz und strategisches Denken unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Vertriebsstrategie
Zeige dein Interesse, indem du gezielte Fragen zur aktuellen Vertriebsstrategie des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte auf eine klare und souveräne Kommunikation während des Interviews. Deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären, wird entscheidend sein, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.