Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb in DACH und entwickle strategische Verkaufsstrategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Wachstum und Teamarbeit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsmanagement-Angebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Für den Standort Schönwald oder Weiden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Director DACH (m/w/d). Als Sales Director DACH verantworten Sie die strategische und operative Führung des Vertriebs in den Regionen Deutschland, Österreich und Schweiz. Ziel ist die nachhaltige Steigerung von Umsatz, Ertrag und Marktanteilen sowie die konsequente Umsetzung der Marken- und Vertriebsstrategie in den DACH-Märkten.
Unsere Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive außertariliche Vergütung mit fixen und variablen Bestandteilen und Dienstwagen zur Privatnutzung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit schneller Übernahme eigener Verantwortung
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche)
- Betriebliche Altersvorsorge mit 60% Arbeitgeberzuschuss
- Company Bike
- Aktives Gesundheitsmanagement mit vielfältigen innerbetrieblichen Angeboten
- Mitarbeiterrabatte in Höhe von 25% im Werksverkauf sowie verschiedene Vergünstigungen über die Plattformen corporate benefits und benefits.me
Ihre Aufgaben
In dieser Schlüsselfunktion steuern Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der Vertriebsorganisation, treiben Wachstum und Profitabilität voran und gestalten aktiv die Zukunft des Vertriebs im Unternehmen. Sie übernehmen insbesondere:
- Gesamtverantwortung für den Vertrieb in der Region DACH inkl. Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung
- Führung, Entwicklung und Steuerung der nationalen Vertriebsorganisationen und Führungskräfte
- Entwicklung und Umsetzung einer integrierten DACH-Vertriebsstrategie
- Steuerung strategischer Kundenbeziehungen
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Operations
- Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen, Forecast-Qualität, CRM-Nutzung und KPI-Systemen
- Aktive Mitwirkung an Organisations- und Transformationsprojekten im Vertrieb
- Repräsentation des Unternehmens gegenüber wichtigen Kunden, Partnern und im Markt
Ihr Profil
Sie verstehen sich als unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit im B2B-Vertrieb und haben Freude daran, komplexe Vertriebsorganisationen erfolgreich zu steuern und weiterzuentwickeln. Das bringen Sie idealerweise mit:
- Mehrjährige Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise innerhalb der DACH-Region
- Nachweisbare Erfolge in der Steuerung komplexer, dezentraler Vertriebsorganisationen
- Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken bei gleichzeitig hoher Umsetzungsstärke
- Souveräne, klare Führungspersönlichkeit mit hohem Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit zentralen Vertriebs- und Servicefunktionen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Klingt spannend?
Sales Manager (m/w/d) Vertrieb mit Dienstwagen Arbeitgeber: BHS tabletop AG
Als Arbeitgeber in der DACH-Region bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von Flexibilität und Eigenverantwortung geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch abwechslungsreiche Aufgaben und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Arbeiten Sie mit uns an der Zukunft des Vertriebs und profitieren Sie von einem starken Teamgeist sowie Mitarbeiterrabatten, die Ihren Alltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d) Vertrieb mit Dienstwagen erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) Vertrieb mit Dienstwagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bringe deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfolgen im Vertrieb. Zahlen und Ergebnisse sprechen für sich und zeigen, dass du weißt, wie man im B2B-Vertrieb erfolgreich ist. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BHS tabletop AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Vertriebsstrategie des Unternehmens und wie sie sich in der DACH-Region umsetzen lässt. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen verstehst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenz und strategisches Denken unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir die Entwicklung des Teams am Herzen liegt.
