Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Mütter und Kinder in einer pädagogischen Einrichtung mit verlässlicher Betreuung.
- Unternehmen: biac Personalservice – ein engagiertes Team in Berlin-Friedrichshain.
- Vorteile: Mindestens 25 Urlaubstage, ab 22 € Stundenlohn und bis zu 100 € Unterstützung für den Arbeitsweg.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende Einsätze in verschiedenen Einrichtungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Müttern und Kindern aktiv mit und erlebe erfüllende Momente.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Kindheitspädagogik und sicheres Deutsch (mind. B2).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17.1 - 20.9 € pro Stunde.
Betreuungsform, Arbeitszeit, Vergütung: Die Fakten für Mutter-Kind-Einsätze kompakt und klar in dieser Übersicht. Wir stimmen Einsätze so mit dir ab, dass fachliche Anforderungen und deine Verfügbarkeit zusammenpassen.
DEINE VORTEILE FÜR EINSÄTZE IM MUTTER-KIND-BEREICH:
- mindestens 25 Urlaubstage, die in deinem Betreuungsalltag verlässlich Platz haben
- Zusatzleistungen, die zu verantwortungsvoller Pädagogik passen
- Klar geregelter Stundenlohn: ab 22 € für planbare Fachkraft-Dienste
- Auch bei wechselnden Bereichen unterstützen wir deinen Arbeitsweg mit bis zu 100 €
- Corporate Benefits als Zusatznutzen für pädagogische Fachkräfte.
- Zuschläge für Fachkraftdienste, wenn pädagogische Arbeit Randzeiten braucht
- Ob Vollzeit, Teilzeit oder Minijob passt, klären wir entlang von Einsatz und Verfügbarkeit
DIESE AUFGABEN PRÄGEN DEINEN ALLTAG IN DER MUTTER-KIND-EINRICHTUNG:
- Verlässliche Unterstützung in wiederkehrenden Situationen
- Verlässlicher Umgang mit Informationen im Team
- Entwicklungen und Absprachen im Mutter-Kind-Alltag nachvollziehbar dokumentieren
DIESE VORAUSSETZUNGEN HELFEN DIR, FACHLICH GUT IN DEINEN PÄDAGOGISCHEN EINSATZ ZU STARTEN:
- Fachlich passender Hochschulabschluss für kindheitspädagogische Aufgabenfelder
- Sicheres Deutsch für pädagogische Abstimmung, Dokumentation und Bezugspersonen (mind. B2)
- Verlässliche Abstimmung mit Bezugssystemen
Was in schulnahen und familiennahen Bereichen oft gefragt wird:
Muss ich jede Anfrage aus schulnahen oder familiennahen Bereichen zusagen? Nein. Eine Anfrage ist noch keine feste Zusage. Wir besprechen mit dir zuerst, ob Zielgruppe, Team und organisatorischer Rahmen zu dir passen.
Wie werden mögliche Bonuszahlungen eingeordnet? Uns ist wichtig, dass Sonderzahlungen transparent bleiben und du vorher weißt, ob sie für deinen Einstieg tatsächlich gelten.
Wie plant ihr meine Wochenzeiten im pädagogischen Einsatz? Gemeinsam schauen wir, welche Zeiten und Modelle gut zu deinem Alltag und zu passenden Einsätzen passen.
Wie eng arbeite ich mit Team und Netzwerk zusammen? In vielen Einsätzen ist die Abstimmung mit Team, Leitung und weiteren Bezugssystemen ein zentraler Teil des Alltags.
Du bist fest bei biac Personalservice angestellt und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei verschiedenen Einrichtungen im Einsatz. Ort und Einsatzbereich im Stellentitel sind mögliche Schwerpunkte – je nach vereinbartem Einsatzgebiet sind auch Einsätze in anderen Bezirken bzw. Orten sowie in anderen Einrichtungen und passenden Einsatzbereichen möglich. Wenn der Rahmen in einer Mutter-Kind-Einrichtung für dich grundsätzlich passt, bringen wir den nächsten Schritt mit einer kurzen Rückmeldung direkt ins Rollen. Danach klären wir, welche Unterstützung vor Ort gebraucht wird und wann du starten kannst.
DEIN KONTAKT FÜR DEN NÄCHSTEN BERUFLICHEN SCHRITT:
biac Personalservice GmbH
Stralauer Platz 34, 10243 Berlin
Jery Blenke | Personalberater
Am Telefon für dich da: 030 2759596253
WhatsApp: +49 1734298998
E-Mail: jobs.berlin@biac-medizin.de
Web: www.biac-medizin.de
Im Raum Friedrichshain begleiten wir dich zu passenden Einsätzen | Erreichbar sind wir werktags zwischen 8 und 17 Uhr
Kindheitspädagogin – Mutter-Kind-Bereich – Berlin-Friedrichshain (m/w/d) Arbeitgeber: biac Personalservice GmbH NL Medizin/ Soziales
Als Arbeitgeber in der Jugendhilfe bietet biac Medizin & Soziales ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf die Bedürfnisse von Fachkräften im pädagogischen Bereich abgestimmt ist. Mit bis zu 30 Tagen Jahresurlaub, transparenten Vergütungsmodellen und der Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung schaffen wir optimale Bedingungen für eine langfristige Zusammenarbeit. Unsere Standorte in Friedrichsfelde ermöglichen es dir, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich für die Förderung junger Menschen engagiert und dabei Wert auf eine klare Kommunikation und Planung legt.
Kontaktdaten:
biac Personalservice GmbH NL Medizin/ Soziales Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kindheitspädagogin – Mutter-Kind-Bereich – Berlin-Friedrichshain (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei biac Personalservice GmbH NL Medizin/ Soziales haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kindheitspädagogin – Mutter-Kind-Bereich – Berlin-Friedrichshain (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei biac Personalservice GmbH NL Medizin/ Soziales zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei biac Personalservice GmbH NL Medizin/ Soziales vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
