Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Familien im Alltag und unterstütze sie in verschiedenen Lebensbereichen.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich Sozialwesen mit klaren Strukturen.
- Vorteile: Startbonus bis zu 750 €, bis zu 30 Urlaubstage und steuerfreie Zuschläge.
- Weitere Informationen: Flexible Einsatzmöglichkeiten in Schöneberg, schnelle Rückmeldung auf Bewerbungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Familien aktiv mit und erlebe echte Veränderungen.
- Qualifikationen: Pädagogischer Abschluss und Erfahrung in Gruppenarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.
Du möchtest Familien alltagsnah begleiten und brauchst dafür einen Einsatz mit klaren Rollen, verlässlichen Abstimmungswegen und fachlicher Orientierung. Vor einem Vorschlag schauen wir auf Verfügbarkeit, Wege, Altersgruppe, Tagesstruktur und Arbeitsfeld. Je nach Arbeitsfeld verändert sich nicht nur die Zielgruppe, sondern auch dein Schwerpunkt im Einsatz.
DIESE SCHWERPUNKTE GEBEN DEINEM EINSATZ IM FAMILIENNAHEN RAHMEN ORIENTIERUNG:
- Absprachen bewusst umsetzen statt mechanisch abzuarbeiten
- Orientierung in Tagesstruktur und Übergängen
- Greifbare Begleitung statt distanzierter Aufsicht
WAS IM FAMILIENNAHEN BEREICH VORAB KLARHEIT SCHAFFT:
- Die Planung berücksichtigt Familienalltag, Übergaben und notwendige Präsenzzeiten.
- Ein Startbonus von bis zu 750 € und eine Empfehlungsprämie von bis zu 3.000 € ergänzen dein Angebot.
- Bis 30 Urlaubstage stimmen wir so ab, dass Maßnahmeverlauf, Übergaben und Teamplanung verlässlich bleiben.
- Stundenlohn: ab 19 € pro Stunde – klar benannt und passend zum familiennahen Einsatzrahmen eingeordnet.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld gehören als geregelte Extras mit dazu.
- Steuerfreie Zuschläge stärken deinen Verdienst bei passenden Diensten.
- Auszeiten werden koordiniert, ohne unnötig starre Hürden aufzubauen.
DAS IST WICHTIG, DAMIT DER EINSATZ REALISTISCH PLANBAR BLEIBT:
- Anerkannter pädagogischer Abschluss mit sicherem Bezug zu Gruppenarbeit, Begleitung und Alltagsstruktur
- Sichere Verständigung auf Deutsch im pädagogischen Alltag
- Abgestimmte Kommunikation in Team und Tagesgeschehen
Für Schule, Ganztag oder Jugendhilfe ordnen wir zuerst Auftrag, Übergänge und Teamwege ein – danach prüfen wir passende Einsätze.
Wichtige Punkte vor deinem schulnahen oder jugendhilfenahen Einsatz:
- Bereiche: Du kannst angeben, welche Zielgruppen, Gruppenformen und Bereiche dir wichtig sind. Daran orientieren sich Vorschläge.
- Gespräche: Gespräche mit Bezugspersonen gehören im familiennahen Bereich häufig dazu. Wie direkt sie stattfinden, richtet sich nach Auftrag und Rahmen.
- Kontaktpersonen im Einsatz: Wir sagen dir vorab, wer deine Kontaktpersonen sind und an wen du dich im Einsatz wenden kannst.
- Alltagsschwerpunkte: Fachliche Schwerpunkte wie Gruppenarbeit, Tagesstruktur, Elternkontakt, Beobachtung oder enge Beziehungsgestaltung werden bei der Auswahl berücksichtigt.
SPRICH DIREKT MIT DEINEM RECRUITING-KONTAKT:
Mike Sterling | Ansprechpartner biac Medizin & Soziales Stralauer Platz 34, 10243 Berlin
Dein kurzer Draht: 030 2759596253
WhatsApp: 491734298998
E-Mail: jobs.berlin@biac-medizin.de
Web: www.biac-medizin.de
Ohne Bewerbungsmappe, ohne Extra-Aufwand – dein Lebenslauf genügt. Du bekommst in der Regel innerhalb von 24 Stunden eine Rückmeldung. Unser Recruiting-Team ist Montag bis Freitag für dich da | Einsatzmöglichkeiten gibt es im Umfeld von Schöneberg.
Einen Blick hinter die Kulissen gibt es auf Instagram, TikTok, Kununu und LinkedIn.
Bachelor Professional Sozialwesen – Schöneberg – Mutter-Kind-Bereich (m/w/d) Arbeitgeber: biac Personalservice NL Medizin/ Soziales
Als Arbeitgeber im Bereich Sozialwesen bieten wir dir die Möglichkeit, Familien in ihrem Alltag zu unterstützen und dabei von einem klar strukturierten Arbeitsumfeld zu profitieren. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und offene Kommunikation, während wir dir durch flexible Einsatzmöglichkeiten und bis zu 30 Urlaubstage eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem erwarten dich attraktive finanzielle Anreize wie ein Startbonus und steuerfreie Zuschläge, die deinen Verdienst zusätzlich steigern.
Kontaktdaten:
biac Personalservice NL Medizin/ Soziales Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bachelor Professional Sozialwesen – Schöneberg – Mutter-Kind-Bereich (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im familiennahen Bereich suchst, zögere nicht, direkt mit Mike Sterling oder dem Recruiting-Team Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze deine Netzwerke! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen im familiennahen Bereich und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bachelor Professional Sozialwesen – Schöneberg – Mutter-Kind-Bereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deinen eigenen Stil und sei authentisch in deinem Lebenslauf und Anschreiben.
Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im sozialen Bereich. Zeige auf, wie du Familien alltagsnah begleiten kannst und welche Schwerpunkte dir wichtig sind.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Das ist der einfachste Weg! Du musst keine Bewerbungsmappe erstellen, ein Lebenslauf genügt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und melden uns schnellstmöglich zurück!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei biac Personalservice NL Medizin/ Soziales vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dir klar, welche spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Position im Mutter-Kind-Bereich gestellt werden. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation im Team und mit den Familien entscheidend ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Übe, klare und präzise Antworten zu geben und zeige, dass du in der Lage bist, auf verschiedene Situationen einzugehen.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass dir Fragen zu konkreten Szenarien im Alltag gestellt werden. Überlege dir im Voraus, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, um deine Fähigkeit zur greifbaren Begleitung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu den Übergaben oder zur Tagesstruktur sind hier besonders relevant.
