Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Schulkinder im Hort und unterstütze sie nach dem Unterricht.
- Unternehmen: Ein engagiertes Team in der Kita mit klaren Abläufen und Struktur.
- Vorteile: Faire Bezahlung bis 23 €/Std., flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Schnelle Rückmeldung auf Bewerbungen und individuelle Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und bringe deine Fachlichkeit ein.
- Qualifikationen: Deutschkenntnisse auf B2-Niveau und Erfahrung in der pädagogischen Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1840 - 1840 € pro Monat.
Stell dir vor, du kommst morgens in die Kita und weißt: Die Abläufe sind klar, das Team ist eingespielt, und der Rahmen gibt dir Sicherheit, dich auf die Kinder zu konzentrieren. Genau das macht den Unterschied – und genau darauf achten wir, wenn wir einen Einsatz für dich suchen. Deine Einsätze werden nicht zufällig vergeben, sondern so ausgewählt, dass Profil, Wunschrahmen und Arbeitsalltag gut zusammenpassen. Wir achten darauf, dass du deine Stärken in einem Umfeld einsetzen kannst, in dem Struktur, Haltung und Teamarbeit wichtig sind. Fachlichkeit und faire Bezahlung gehören zusammen.
DEINE VORTEILE FÜR PLANBARE EINSÄTZE IM HORT:
- Faire Bezahlung für pädagogische Facharbeit: bis 23 €/Std. sind in anspruchsvollen Einsätzen klar geregelt.
- Urlaub fair abgestimmt: Deine Urlaubswünsche sprechen wir frühzeitig mit dir ab, damit freie Zeit, Team und Alltag verlässlich zusammenpassen.
- Urlaub mit klarer Abstimmung: Deine bis 30 Urlaubstage werden so geplant, dass fordernde Einsätze und persönliche Regeneration zusammenpassen.
- Auch pädagogisch anspruchsvolle Einsätze brauchen Struktur: Zahlungen für Urlaub und Jahresende ergänzen dein Gesamtpaket sinnvoll und nachvollziehbar.
- Passender Beschäftigungsumfang: Vollzeit, Teilzeit oder Minijob – der Stundenumfang wird passend zu Einsatz, Verfügbarkeit und Teamrahmen abgestimmt.
SO SETZT DU DEINE FACHLICHKEIT IN EINEM ENTWICKLUNGSBEGLEITENDEN BEREICH WIRKSAM EIN:
- Du bist im Alltag präsent und verlässlich – das gibt den begleiteten Menschen Orientierung und dem Team Rückhalt.
- Du begleitest Schulkinder im Hort alltagsnah, gibst Orientierung nach dem Unterricht und unterstützt einen Nachmittag, der Freiraum und Verlässlichkeit verbindet.
- Übergaben gelingen dir klar und nachvollziehbar – das schafft Sicherheit für alle Beteiligten im Einsatz.
- Mit deinem fachlichen Blick auf Kinder und Gruppen unterstützt du eine stimmige pädagogische Begleitung im Alltag.
DAMIT PASST DU FACHLICH GUT IN UNSERE SOZIALEN UND PÄDAGOGISCHEN EINSÄTZE:
- Gerade in komplexeren Situationen hilft deine strukturierte Arbeitsweise dabei, Entwicklungen und Bedarfe fachlich gut einzuordnen.
- Mit dieser Qualifikation kannst du Integrations- und Inklusionsaufgaben fachlich klar einordnen und verlässlich begleiten.
- Du bringst Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau mit, damit Teamabsprachen, Dokumentation und der Kontakt mit Bezugspersonen verlässlich gelingen.
- Du bringst dich sicher in Angebote, Alltagsimpulse und pädagogische Schwerpunkte ein.
Wenn du im Hort einen Einsatz suchst, in dem Selbstständigkeit, Struktur und verlässliche Absprachen zusammenpassen, freuen wir uns auf deine Nachricht. Wichtig ist uns ein Umfeld, in dem Tagesablauf, Gruppe und Teamarbeit gut zusammenpassen.
DAS SOLLTEST DU FÜR KITA, KRIPPE UND HORT WISSEN:
- Team-Fit Kita: Team, Einarbeitung und Leitungsstruktur werden passend zu deinem Profil mit dir abgestimmt.
- Planbarkeit: Einsatzzeiten und organisatorische Rahmenbedingungen werden vorab offen mit dir abgestimmt.
- Austausch: Der fachliche Austausch mit Team und Leitung ist im Alltag wichtig.
- Arbeitszeit: Die Arbeitszeiten werden individuell abgestimmt, bevor ein Einsatz startet.
WIR SIND DIREKT FÜR DEINE BEWERBUNG DA:
Jery Blenke | Ansprechpartner biac Medizin & Soziales Stralauer Platz 34, 10243 Berlin Kontakt: 030 2759596253 WhatsApp: 491734298998 E-Mail: jobs.berlin@biac-medizin.de Web: www.biac-medizin.de Im Bereich von Blankenburg liegen verschiedene Einsatzmöglichkeiten | Du erreichst uns werktags von 8 bis 17 Uhr Kein Anschreiben nötig – dein Lebenslauf reicht für den ersten Schritt. In vielen Fällen hörst du schon innerhalb eines Werktags wieder von uns. Einen Blick hinter die Kulissen gibt es auf Instagram, TikTok, Kununu und LinkedIn.
Fachkraft Integration – Hortbereich – Berlin-Blankenburg (m/w/d) Arbeitgeber: biac Personalservice NL Medizin/ Soziales
Als Arbeitgeber im Bereich der sozialen und pädagogischen Einsätze bieten wir dir in Berlin-Blankenburg ein strukturiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Stärken setzt. Unsere faire Bezahlung, flexible Urlaubsplanung und die Möglichkeit, in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob zu arbeiten, sorgen dafür, dass du deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir legen großen Wert auf fachliche Entwicklung und einen offenen Austausch im Team, damit du in deiner Rolle als Fachkraft Integration im Hortbereich erfolgreich sein kannst.
Kontaktdaten:
biac Personalservice NL Medizin/ Soziales Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft Integration – Hortbereich – Berlin-Blankenburg (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Hortbereich suchst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach offenen Positionen und zeig dein Interesse – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst. Authentizität und Begeisterung sind der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, dich schnell zu erreichen. Und keine Sorge, ein Anschreiben ist nicht nötig – dein Lebenslauf reicht für den ersten Schritt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft Integration – Hortbereich – Berlin-Blankenburg (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf klar und übersichtlich:Wir lieben es, wenn wir auf den ersten Blick sehen können, was du drauf hast! Halte deinen Lebenslauf einfach und strukturiert, damit wir schnell einen Eindruck von deinen Erfahrungen und Qualifikationen bekommen.
Betone deine pädagogischen Fähigkeiten:Da wir im Hortbereich arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Fachlichkeit und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern hervorhebst. Zeig uns, wie du Struktur und Teamarbeit in deinen bisherigen Einsätzen umgesetzt hast!
Sei authentisch und zeig deine Persönlichkeit:Wir suchen nach Menschen, die gut ins Team passen. Lass also ein bisschen von deiner Persönlichkeit durchscheinen! Erzähl uns, warum du gerne mit Kindern arbeitest und was dir an der pädagogischen Arbeit wichtig ist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du dich schnell und unkompliziert bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht schon bald gemeinsam im Hort durchzustarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei biac Personalservice NL Medizin/ Soziales vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu eigen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Struktur und Verlässlichkeit hervorheben
Zeige, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast. Erkläre, wie du Abläufe planst und sicherstellst, dass alles reibungslos funktioniert. Dies wird besonders geschätzt, da es den Kindern und dem Team Sicherheit gibt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Erwartungen an die Rolle sind immer gut.
