Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder im Hortalltag und sorge für eine entspannte Atmosphäre.
- Unternehmen: Biac Personalservice GmbH – ein unterstützendes Team in Berlin-Grünau.
- Vorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Einsatzmöglichkeiten und klare Kommunikation im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und erlebe wertvolle Momente.
- Qualifikationen: Anerkannte Ausbildung als Sozialassistent:in und Deutschkenntnisse auf B2-Niveau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16 - 17 € pro Stunde.
Du begleitest die Kinder beim Ankommen, beim Essen und sorgst für eine entspannte Atmosphäre am Nachmittag. Gute Betreuungsarbeit funktioniert am besten, wenn Einrichtungstyp, Zielgruppe und die Abläufe im Alltag zusammenpassen – darauf achten wir systematisch.
SO UNTERSTÜTZT DU KINDER UND TEAM IM HORTALLTAG:
- Verlässliche Unterstützung im laufenden Betrieb
- Begleitung in wiederkehrenden Alltagssituationen
- Offene Kommunikation im laufenden Arbeitsalltag
DARAUF KANNST DU DICH IM HORT BEI BIAC VERLASSEN:
- Urlaubsplanung läuft über Abstimmung mit Team, Einsatz und Alltag.
- bis 30 Tage Jahresurlaub, planbar auch bei festen Betreuungszeiten in Krippe, Kita oder Hort
- Planbare Dienste zwischen Unterstützung, Kernzeit und Wunschdiensten
- ab 16,69 €/Std. für verlässliche Begleitung mit klarer Abrechnung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, klar und verständlich geregelt
- Mitarbeiterrabatte, die deinen Alltag neben Assistenzaufgaben sinnvoll ergänzen können.
- Mögliche Zulagen für unterstützende Dienste zu besonderen Zeiten
DAS HILFT DIR, IM EINSATZ GUT ANZUKOMMEN:
- Anerkannte Ausbildung als Sozialassistent:in oder Sozialpädagogische:r Assistent:in als verlässliche Grundlage für den Arbeitsalltag
- Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau für Assistenzalltag und Team
- Klare Übergaben zwischen Unterricht und Hort
DAS SOLLTEST DU IN KRIPPE, KITA UND HORT WISSEN:
- Zusage: Vorschläge werden mit dir besprochen. Entscheidend sind Altersgruppe, Tagesrhythmus, Aufgaben und Wege.
- Urlaub: Urlaub wird mit Vertragsrahmen und jeweiligem Einsatz abgestimmt; konkrete Tage, Fristen und Möglichkeiten werden transparent besprochen.
- Aufgabenwahl: Im Vorfeld klären wir, was fachlich, zeitlich und im Alltag sinnvoll ist.
- Alltagsunterstützung: Neben Begleitung kann auch Unterstützung bei Übergängen, Ordnung im Gruppenalltag oder vorbereitenden Tätigkeiten dazugehören.
Sozialassistentin – Berlin-Grünau – Hortbereich (m/w/d) Arbeitgeber: biac Personalservice NL Medizin/ Soziales
Die biac Personalservice GmbH bietet dir als Sozialassistentin im Hortbereich in Berlin-Grünau ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit bis zu 30 Tagen Jahresurlaub, planbaren Diensten und attraktiven Mitarbeiterrabatten fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere offene Kommunikation und die Möglichkeit zur Mitgestaltung deiner Einsatzzeiten machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die mit Kindern arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
biac Personalservice NL Medizin/ Soziales Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialassistentin – Berlin-Grünau – Hortbereich (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sozialassistentin interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als ein Lebenslauf allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Hortbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Horts verstehst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, dich schnell zu erreichen und dir die besten Möglichkeiten anzubieten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialassistentin – Berlin-Grünau – Hortbereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit der Stelle als Sozialassistentin zu tun haben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Persönliches Anschreiben:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zeigt. Erzähl uns, was dich an der Position reizt und wie du zur entspannten Atmosphäre im Hort beitragen kannst. Wir lieben es, wenn du authentisch bist!
Sprache ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse auf B2-Niveau sind, damit die Kommunikation im Team und mit den Kindern reibungslos funktioniert. Verwende klare und verständliche Sprache in deiner Bewerbung, damit wir dich gut verstehen können.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht schon bald gemeinsam im Hort durchzustarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei biac Personalservice NL Medizin/ Soziales vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Abläufe und die Philosophie der Einrichtung. Wenn du weißt, wie der Hort funktioniert und welche Werte wichtig sind, kannst du gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder unterstützt oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Sei bereit, offen über deine Kommunikationsweise zu sprechen. Da offene Kommunikation im Arbeitsalltag wichtig ist, kannst du auch Fragen stellen, um zu zeigen, dass du an einem guten Austausch interessiert bist.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamarbeit und die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer harmonischen Arbeitsatmosphäre und dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst.
