Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Familien im Alltag und unterstütze sie in verschiedenen Lebensbereichen.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich Sozialwesen mit klaren Strukturen.
- Vorteile: Startbonus bis zu 750 €, bis zu 30 Urlaubstage und steuerfreie Zuschläge.
- Weitere Informationen: Flexible Einsatzmöglichkeiten und schnelle Rückmeldung auf Bewerbungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Familien aktiv mit und erlebe echte Veränderungen.
- Qualifikationen: Anerkannter pädagogischer Abschluss und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.
Du möchtest Familien alltagsnah begleiten und brauchst dafür einen Einsatz mit klaren Rollen, verlässlichen Abstimmungswegen und fachlicher Orientierung. Vor einem Vorschlag schauen wir auf Verfügbarkeit, Wege, Altersgruppe, Tagesstruktur und Arbeitsfeld. Je nach Arbeitsfeld verändert sich nicht nur die Zielgruppe, sondern auch dein Schwerpunkt im Einsatz. Diese Schwerpunkte geben deinem Einsatz im familiennahen Rahmen Orientierung:
- Absprachen bewusst umsetzen statt mechanisch abzuarbeiten
- Orientierung in Tagesstruktur und Übergängen
- Greifbare Begleitung statt distanzierter Aufsicht
Was im familiennahen Bereich vorab Klarheit schafft: Die Planung berücksichtigt Familienalltag, Übergaben und notwendige Präsenzzeiten. Ein Startbonus von bis zu 750 € und eine Empfehlungsprämie von bis zu 3.000 € ergänzen dein Angebot. Bis 30 Urlaubstage stimmen wir so ab, dass Maßnahmeverlauf, Übergaben und Teamplanung verlässlich bleiben. Stundenlohn: ab 19 € pro Stunde – klar benannt und passend zum familiennahen Einsatzrahmen eingeordnet. Urlaubs- und Weihnachtsgeld gehören als geregelte Extras mit dazu. Steuerfreie Zuschläge stärken deinen Verdienst bei passenden Diensten. Auszeiten werden koordiniert, ohne unnötig starre Hürden aufzubauen. Das ist wichtig, damit der Einsatz realistisch planbar bleibt:
- Anerkannter pädagogischer Abschluss mit sicherem Bezug zu Gruppenarbeit, Begleitung und Alltagsstruktur
- Sichere Verständigung auf Deutsch im pädagogischen Alltag
- Abgestimmte Kommunikation in Team und Tagesgeschehen
Für Schule, Ganztag oder Jugendhilfe ordnen wir zuerst Auftrag, Übergänge und Teamwege ein – danach prüfen wir passende Einsätze. Wichtige Punkte vor deinem schulnahen oder jugendhilfenahen Einsatzbereiche:
- Du kannst angeben, welche Zielgruppen, Gruppenformen und Bereiche dir wichtig sind. Daran orientieren sich Vorschläge.
- Gespräche mit Bezugspersonen gehören im familiennahen Bereich häufig dazu. Wie direkt sie stattfinden, richtet sich nach Auftrag und Rahmen.
- Wir sagen dir vorab, wer deine Kontaktpersonen sind und an wen du dich im Einsatz wenden kannst.
- Fachliche Schwerpunkte wie Gruppenarbeit, Tagesstruktur, Elternkontakt, Beobachtung oder enge Beziehungsgestaltung werden bei der Auswahl berücksichtigt.
Sprich direkt mit deinem Recruiting-Kontakt Mike Sterling | Ansprechpartner biac Medizin & Soziales Stralauer Platz 34, 10243 Berlin. Dein kurzer Draht: 030 2759596253 WhatsApp: 491734298998 E-Mail: jobs.berlin@biac-medizin.de Web: www.biac-medizin.de. Ohne Bewerbungsmappe, ohne Extra-Aufwand – dein Lebenslauf genügt. Du bekommst in der Regel innerhalb von 24 Stunden eine Rückmeldung. Unser Recruiting-Team ist Montag bis Freitag für dich da | Einsatzmöglichkeiten gibt es im Umfeld von Schöneberg.
Bachelor Professional Sozialwesen – Schöneberg – Mutter-Kind-Bereich (m/w/d) Arbeitgeber: biac Personalservice
Als Arbeitgeber im Bereich Sozialwesen bieten wir dir die Möglichkeit, Familien in ihrem Alltag zu unterstützen und dabei von einem klar strukturierten Arbeitsumfeld zu profitieren. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und offene Kommunikation, während wir dir durch bis zu 30 Urlaubstage, einen Startbonus und steuerfreie Zuschläge eine attraktive Vergütung und Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem legen wir großen Wert auf deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, sodass du in einem unterstützenden Umfeld wachsen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bachelor Professional Sozialwesen – Schöneberg – Mutter-Kind-Bereich (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im familiennahen Bereich suchst, zögere nicht, direkt mit den Ansprechpartnern in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobwünsche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Familien verstehst und bereit bist, aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufragen – das zeigt dein Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bachelor Professional Sozialwesen – Schöneberg – Mutter-Kind-Bereich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf klar und prägnant:Dein Lebenslauf sollte übersichtlich sein und alle relevanten Informationen auf den Punkt bringen. Achte darauf, dass deine Erfahrungen im sozialen Bereich gut zur Geltung kommen und die Anforderungen der Stelle widerspiegeln.
Persönliches Anschreiben nicht vergessen:Ein persönliches Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erzähl uns, warum du in den Mutter-Kind-Bereich möchtest und was dich an der Arbeit mit Familien begeistert. Sei authentisch!
Zeige deine Teamfähigkeit:Im familiennahen Bereich ist Teamarbeit entscheidend. Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für dich so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du zeitnah eine Rückmeldung erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei biac Personalservice vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bachelor Professional Sozialwesen im Mutter-Kind-Bereich vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor, die das zeigen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation im Team und mit den Familien entscheidend ist, übe, wie du deine Gedanken klar und verständlich ausdrücken kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit verschiedenen Zielgruppen betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu den Tagesstrukturen oder den Schwerpunkten im Einsatz sind hier besonders relevant.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien und Kindern. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in dieser Rolle erreichen möchtest. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
