Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Schulalltag mit und unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im Bereich Inklusion und Integration.
- Mitarbeitervorteile: Ab 19 €/Std., bis zu 30 Urlaubstage und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Schnelle Rückmeldung auf Bewerbungen und flexible Einsatzmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv und arbeite flexibel.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in und gute Deutschkenntnisse (mind. B2).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.
Für Einsätze an Schule oder im schulnahen Bereich sind vor allem Zielgruppe, Aufgaben und klare Abläufe entscheidend. Wir prüfen nicht nur offene Einsatzmöglichkeiten, sondern auch Arbeitsfeld, Teamstruktur und Tagesrhythmus. Planbarkeit ist in der Pädagogik kein Extra, sondern oft die Grundlage dafür, dass Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder begleiteten Menschen klar gelingt.
Welche Rahmenpunkte Schule, Gruppe und Tagesstruktur prägen:
- ab 19 €/Std. – nachvollziehbar vereinbart und mit Blick auf Schulrhythmus und Einsatzfenster besprochen.
- bis 30 freie Tage schaffen Raum zum Abschalten und Auftanken.
- Vollzeit, Teilzeit oder Minijob – Du bekommst ein Modell, das zu Unterrichtstag, Betreuung und Startfenster passt.
- Freie Zeit wird fair geplant und nicht grundsätzlich gesperrt.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld ergänzen dein Gehalt um planbare Zahlungen im Jahresverlauf.
- Bis zu 750 € zum Einstieg und bis zu 3.000 € für passende Empfehlungen bringen dir einen zusätzlichen Vorteil.
- Ob Unterstützung für Wege möglich ist, hängt vom konkreten Schul- oder Betreuungsort ab.
Diese Voraussetzungen helfen dir für einen erfolgreichen Start im sozialen Bereich:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in sowie passende Zusatzqualifikation oder vertiefte Praxis in Integration oder Inklusion.
- Sichere Kommunikation auf Deutsch in Team, Gruppe und Elternkontakt (mind. B2).
- Verlässliche Zusammenarbeit mit Team, Bezugssystemen und Hilfenetzwerk.
Diese Aufgaben geben deinem schulnahen Einsatz eine klare Struktur:
- Fachlich abgestimmte Zusammenarbeit im Kollegium von Schule, Ganztag oder Jugendhilfe.
- Verlässliche Mitarbeit in klaren Abläufen.
- Übergänge im Schulrahmen aufmerksam und klar begleiten.
Du willst wissen, ob Schulalltag, Zeitfenster und Rolle zu deiner Arbeitsweise passen? Wir sortieren konkrete Einsatzfenster gern mit dir. Wir ordnen offen ein, welche schul- oder jugendhilfenahen Einsatzfelder fachlich tragen und zu deinem Alltag passen.
Kurz erklärt für schulnahe und familiennahe Bereiche:
- Kann ich pädagogische Einsätze vorab prüfen? Ja. Vorschläge werden mit dir besprochen, damit Bereich, Zeiten, Weg und Alltag für dich sinnvoll organisiert sind.
- Berücksichtigt ihr meine Erfahrung bei der Einsatzplanung? Ja. Erfahrung, Schwerpunkte und Bereiche, in denen du dich sicher fühlst, sind die Grundlage dafür, welche Vorschläge für dich sinnvoll sind.
- Wie flexibel kann der Stundenumfang im konkreten Einsatz sein? In Teilzeit achten wir darauf, dass dein Stundenumfang verlässlich bleibt und zur Einrichtung sowie zu deinem Lebensrhythmus passt.
- Wie wichtig ist die Arbeit mit Familien oder Bezugspersonen? Familien, Sorgeberechtigte oder andere Bezugspersonen können wichtig sein. Wie nah dieser Kontakt im Tagesverlauf ist, hängt vom Bereich und Auftrag ab.
Bewirb dich unkompliziert – ein aktueller Lebenslauf reicht völlig aus. Wir lassen dich nicht lange warten und geben dir schnell eine klare Rückmeldung. Werktags zwischen 8 und 17 Uhr erreichbar | Einsatzmöglichkeiten im Bereich von Hohenschönhausen.
Facherzieherin Inklusion – unbefristet – Schulbereich – Hohenschönhausen (m/w/d) Arbeitgeber: biac Personalservice
Kontaktperson:
biac Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facherzieherin Inklusion – unbefristet – Schulbereich – Hohenschönhausen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Schule und deren Konzept!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Ein aktueller Lebenslauf reicht aus, und wir geben dir schnell Rückmeldung. So bist du immer einen Schritt voraus.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Einsatzmöglichkeiten. Manchmal kann ein unerwarteter Job der perfekte Einstieg in die pädagogische Arbeit sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facherzieherin Inklusion – unbefristet – Schulbereich – Hohenschönhausen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf lebendig!: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Zeig uns, was dich besonders macht! Füge relevante Erfahrungen und Qualifikationen hinzu, die zu der Stelle als Facherzieherin Inklusion passen.
Sei klar und präzise: In deiner Bewerbung solltest du klar kommunizieren, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt – wir lieben es, wenn du uns überzeugst!
Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du in der Pädagogik arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wichtig ist. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich unkompliziert über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung von uns zu bekommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei biac Personalservice vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Zielgruppe, mit der du arbeiten wirst. Überlege, welche speziellen Bedürfnisse Kinder und Jugendliche in der Inklusion haben und wie du darauf eingehen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und Bezugspersonen kommuniziert hast. Das ist besonders wichtig in einem schulischen Umfeld.
✨Struktur und Planbarkeit
Sprich darüber, wie wichtig dir Struktur und Planbarkeit in der Arbeit sind. Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen zu präsentieren, wie du den Schulalltag für die Kinder und das Team organisieren würdest. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Abläufen oder den Herausforderungen im Schulalltag sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle zu dir passt.