Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and coordinate SAP GTS projects, creating roadmaps and plans.
- Arbeitgeber: Join a leading international high-tech family business in Munich.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible home office options, competitive salary, and excellent retirement plans.
- Warum dieser Job: Take on significant responsibilities in exciting projects with a focus on innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: University degree or equivalent, with strong SAP GTS experience and leadership potential.
- Andere Informationen: Fluency in German and English required; work in a dynamic, supportive environment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Job ID: 11003-2 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein international führendes Hightech Unternehmen (Familienunternehmen) an einem attraktiven Standort im Raum München. Produkte umfassen bspw. spezialisierte Übertragungstechnik, Cybersecurity, Telekommunikationstechnik. Der Kunde startet demnächst mit einer weltweiten S4 Einführung. Ihr neues Aufgabengebiet: Koordination aller Aktivitäten im Bereich Konzeption und Realisierung von verbesserten und neuen SAP GTS Lösungen im Unternehmen unseres Mandanten. Erstellung von Projekt-Roadmaps und Projektplänen. Mitarbeit an der Auswahl von Applikationen und externen Dienstleistern für Ihren Bereich. Mitarbeit in Projekten und Leitung von Projekten mit SAP GTS Bezug – eine größere Aufgabe wird die Mitarbeit in der anstehenden S4HANA Transition sein. Unterstützung bei der Bedarfsanalyse und Konzeption komplexer kundenspezifischer SAP Vorhaben. Projektleitung, Teilprojektleitung und Koordination externer Dienstleister. Ihr Profil: Sie besitzen einen Universitätsabschluss, eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Zudem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von Lösungen im SAP GTS Umfeld. Sie haben hier idealerweise auch bereits Projekte, größere Teilprojekte oder Teams geleitet oder wären bereit in einem nächsten Karriereschritt solch eine Aufgabe zu übernehmen. Wünschenswert (aber nicht zwingend erforderlich) wären Erfahrungen mit S4HANA oder in angrenzenden Themengebieten in bspw. SD. Aufgrund der internationalen Ausrichtung Ihrer Tätigkeit verfügen Sie – neben guten Deutschkenntnissen – auch über gute Englischkenntnisse. Angebot: Sie werden in anspruchsvollen Projekttätigkeiten mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert und Sie werden vom ersten Tag umfassende Verantwortung für einen strategischen Bereich unseres Auftraggebers übernehmen. Weitere Benefits dieser Position: attraktiver Bürostandort in München, bei geeigneter Qualifikation deutlich marktüberdurchschnittlicher Gehaltsrahmen, Home Office Regelung (auch mehrere Tage pro Woche – bis 60%, per Betriebsvereinbarung) und sehr attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English, German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Senior Consultant, Solution Architekt & Application Owner SAP GTS Inhouse (m/w/d) Arbeitgeber: Biber & Associates
Kontaktperson:
Biber & Associates HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant, Solution Architekt & Application Owner SAP GTS Inhouse (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits in der SAP GTS-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP GTS und S4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Koordination von externen Dienstleistern belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung mit internationalen Projekten zu beantworten. Da die Position international ausgerichtet ist, ist es wichtig, dass du deine interkulturellen Kompetenzen und Sprachkenntnisse überzeugend darstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant, Solution Architekt & Application Owner SAP GTS Inhouse (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Produkte, Dienstleistungen und die bevorstehende S4HANA-Einführung, um ein besseres Verständnis für die Rolle zu bekommen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Konzeption und Implementierung von SAP GTS Lösungen sowie deine Projektleitungskompetenzen.
Sprachkenntnisse hervorheben: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten klar in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorheben. Erwähne spezifische Situationen, in denen du diese Sprachen verwendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Biber & Associates vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position tiefgehende Kenntnisse in SAP GTS erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Implementierung von SAP GTS Lösungen verdeutlichen.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Die Rolle beinhaltet Projektleitung und Koordination. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Projekte zu nennen, die du geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Sprich über deine Erfahrungen mit S4HANA
Obwohl Erfahrungen mit S4HANA nicht zwingend erforderlich sind, kann es von Vorteil sein, darüber zu sprechen, wenn du welche hast. Zeige dein Interesse an der bevorstehenden S4HANA Transition und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der S4HANA Einführung erwartet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
