Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kundenanforderungen und entwickle Lösungen mit ABAP und S4HANA.
- Unternehmen: Marktführer in der Pharma- und Prozessindustrie mit innovativen Projekten.
- Vorteile: Spannende Projekte, Verantwortung, Remote-Option und hervorragende Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur, persönliche und fachliche Förderung.
- Warum dieser Job: Arbeite mit neuesten Technologien und gestalte die Zukunft der SAP Logistik.
- Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss oder IT-Ausbildung, Erfahrung mit SAP und ABAP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment (Pharma / Prozessindustrie) mit zahlreichen Niederlassungen und Produktionsstandorten in Europa.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Analyse und Spezifikation von Kundenanforderungen.
- Lösungsdesign und Erstellung der Lösungen mit den Mitteln von ABAP und ABAPOO - mit einem Schwerpunkt in den SAP Logistikthemen, vor allem im Umfeld der anstehenden Transition nach S4HANA.
- Enge Abstimmung mit den Kollegen im Team.
- Mitarbeit in Projekten und Betreuung der Anwender im laufenden Betrieb.
- Zusammenarbeit und teilweise Steuerung von externen Dienstleistern und Entwicklern.
Ihr Profil:
- Technisch orientierter Hochschulabschluss, alternativ Ausbildung in der Fachrichtung IT oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Erfahrung mit SAP.
- Gute oder sehr gute Kenntnisse in ABAP, ABAPOO, CAP, RAP, OData Services, SOAP, REST, SAP BTP und anderen im SAP Umfeld gebräuchlichen Technologien und Entwicklungsplattformen oder Werkzeugen.
- Wünschenswert (aber nicht zwingend erforderlich) wären Erfahrungen im Umfeld SAP SD/MM/PP oder FICO oder QM.
- Eine selbstständige und selbstorganisierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Sie sprechen gut Deutsch und Englisch.
Angebot:
- In spannenden und anspruchsvollen Projekten finden Sie immer neue berufliche Herausforderungen.
- Sie kommen mit den neuesten Technologien in Berührung und bleiben hinsichtlich Ihres fachlichen Know-hows führend.
- Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben.
- Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven.
- Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.
- Unser Mandant bietet zudem eine Remote Option: ca. 50% on-site in Dresden wären erforderlich. Rest remote.
Bitte apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better.
Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
SAP / S4HANA Senior Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Biber & Associates
Unser Unternehmen ist ein führender Innovator in der Pharma- und Prozessindustrie, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Projekte und modernste Technologien bietet, sondern auch eine Kultur der Wertschätzung und persönlichen Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich der Möglichkeit, remote zu arbeiten, und einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung, schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter seine Ideen einbringen und schnell Verantwortung übernehmen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP / S4HANA Senior Entwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an möglichen Projekten oder Herausforderungen. Wir können uns auch gemeinsam auf unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie nutzen. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, deine Erfahrungen mit ABAP und S4HANA zu teilen. Lass uns sicherstellen, dass wir gut vorbereitet sind!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, wie sehr du für SAP und die Entwicklung brennst. Deine Begeisterung kann oft mehr überzeugen als nur technische Fähigkeiten. Lass uns diese Leidenschaft zeigen, wenn wir uns bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP / S4HANA Senior Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Skills!:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen mit ABAP, ABAPOO und anderen relevanten Technologien klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Biber & Associates vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen mit ABAP, ABAPOO und den anderen genannten Technologien dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP, S4HANA und den spezifischen Logistikthemen. Übe, wie du deine Lösungen und Ansätze klar und präzise erklären kannst. Vielleicht gibt es auch praktische Tests oder Fallstudien, also sei bereit, dein Wissen anzuwenden.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Abstimmung mit Kollegen und externen Dienstleistern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du in deinem Team gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
