Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Supply Chain Bereich.
- Unternehmen: Marktführer im Einzelhandel mit einem kreativen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten und hervorragende Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von SAP und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Mindestens 12-14 Jahre Erfahrung in SAP SD, MM und GTS sowie gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Job ID: 11289-17 Your new employer: A market and innovation leader in its market segment (retail).
Your new area of responsibility: Preparing feasibility studies, actual analyses and business blueprints in the context of our client's ongoing transition to S4HANA.
You will work cross module in an environment of the SAP components, FICO, SD, MM, GTS and WM.
Main focus f this position is SD, MM and GTS.
Analysing data flows and end-to-end processes - mostly in the supply chain area.
Collaborating on the implementation of SAP applications for the system components to be supported in close coordination with other solution architects, consultants and developers.
Preparing and conducting workshops with users or stakeholders.
Interdisciplinary exchange with users in the business lines and project stakeholders.
Projectmanagement, Management of internal and external service providers, consultants and developers.
Deputy team-lead in times of absence of the SAP competence center manager.
Your profile: You have a degree in economics, engineering, computer science or natural sciences or have successfully completed commercial or IT-oriented training.
You have at least 12-14 years of experience in the design and implementation of the SAP comptence-areas described above and have a focus preferably on SD, MM, GTS, GTM or SAP FICO.
You have in-depth technical and business management knowledge in the area of the tasks described (processes and system components).
You enjoy interdisciplinary activities and also have the necessary language skills (English is critical, German would not be critical for this position).
You have experience in at least five S4HANA green field implementation projects as part of the main team You worked at least the last two years in Germany, Austria or Italy.
Offer: Interesting and challenging SAP projects make your working day varied and ensure that your know-how always remains at the cutting edge of technology.
You will find a working atmosphere that encourages the initiative of every employee and have plenty of freedom to realise your own ideas.
You can expect a responsible role with excellent development prospects.
Attractive financial conditions with additional benefits complement the attractive framework of this position.
In addition, there is a home office policy (approx. 60%, or more in consultation with your supervisor, 6-8 days per month are required on-site at one of the office locations: Munich, Bozen or Verona) Please apply only, if you speak the languages required for this job.
A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better.
Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates. com
SAP Solution Architect SD/MM and deputy team manager (m/w/d) Arbeitgeber: Biber & Associates
Als renommiertes und wachsendes Dienstleistungsunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team am Standort Mannheim oder Düsseldorf zu arbeiten. Wir fördern eine kollegiale und unterstützende Arbeitskultur, die Raum für Ihre Ideen lässt und Ihnen hervorragende Entwicklungsperspektiven bietet. Mit einem attraktiven Gehaltspaket und der Flexibilität, bis zu fünf Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten, schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Karriere im SAP Controlling erfolgreich gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Solution Architect SD/MM and deputy team manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Biber & Associates bewerben
Viele Unternehmen, wie Biber & Associates, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Solution Architect SD/MM and deputy team manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Biber & Associates und die ausgeschriebene Position SAP Solution Architect SD/MM and deputy team manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Biber & Associates vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Biber & Associates an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
