Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) (m/w/d)

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) (m/w/d)

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
B

In der Fakultät für Physik ist die folgende Position zu besetzen:

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) (m/w/d)
Kennziffer: Wiss26276
  • Start: nächstmöglich
  • Teilzeit 65 %
  • Vergütung nach E13 TV-L
  • befristet

Im Rahmen des von der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) geförderten Transregio-Sonderforschungsbereichs 211 „Stark wechselwirkende Materie unter extremen Bedingungen“ (Bielefeld, Darmstadt und Frankfurt a. M.) ist an der Universität Bielefeld eine Promotionsstelle für die Mitarbeit im SFB-Teilprojekt B02 über die Dynamik stark wechselwirkender Materie in Schwerionenkollisionen zu vergeben.

Ihre Aufgaben
  • aktuelle Forschung zur Dynamik stark wechselwirkender Materie in Schwerionenkollisionen bei hohen Energien im Rahmen numerischer Simulationen (ca. 50 %)
  • Evaluation und Interpretation der Daten einschließlich analytischer Berechnungen (ca. 15 %)
  • Beteiligung an der Erstellung von Publikationen und an der Präsentation von Projektergebnissen auf Tagungen (ca. 5 %)
  • Beteiligung an teilprojektübergreifenden Diskussionen und der Forschungsarbeit des gesamten SFBs einschließlich Teilnahme und Vorbereitung gemeinsamer Aktivitäten des SFB wie z.B. dem jährlichen „Retreat“ oder den „Topical Workshops“ (ca. 5 %)
  • Durchführung von Lehrveranstaltungen / Tutorien und Betreuung von Bachelor- und Masterstudierenden (2.6 LVS / bis zu 22 %)
  • Beteiligung an der Organisation des akademischen Lebens im Fachbereich Physik (bis zu 3 %)

Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich, die Gelegenheit zur wissenschaftlichen (Weiter-)Qualifikation wird gegeben.

Ihr Profil
Das erwarten wir
  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Äquivalent) in Physik
  • fundierte Kenntnisse in Schwerionenphysik und relativistischer Hydrodynamik
  • Interesse am weiteren Themenspektrum des SFBs (s. SFB-Webseite https://crc-tr211.org)
  • Erfahrung mit der Anwendung numerischer Methoden und Programmierung (z. B. C/C++, Fortran oder Python)
  • gute Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift
  • selbstständiges, eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten
  • kooperative und teamorientierte Arbeitsweise
  • ausgeprägte Präsentations- und Moderationskompetenz
Unser Angebot
  • Vergütung nach E13 TV-L
  • befristet auf 3 Jahre (§ 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
  • Teilzeit 65 %
  • interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • flexible Arbeitszeiten
  • betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
  • kollegiale Zusammenarbeit
Interessiert?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button "JETZT BEWERBEN" erreichen.

Bewerbungsfrist: 11.09.2026

Kontakt
Prof. Dr. Nicolas Borghini
borghini@physik.uni-bielefeld.de

Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Physik
Irene Kehler
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) (m/w/d) Arbeitgeber: Bielefeld University

Die Fakultät für Physik an der Universität Bielefeld bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Wissenschaftler, die sich in einem dynamischen und unterstützenden Team weiterentwickeln möchten. Mit einem klaren Fokus auf die nachhaltige Nutzung von Forschungsdaten und der Umsetzung der FAIR-Prinzipien, profitieren Mitarbeiter von vielfältigen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Die enge Zusammenarbeit mit renommierten Forschungszentren wie DESY und Jülich ermöglicht es, an innovativen Projekten zu arbeiten und gleichzeitig die eigene akademische Qualifikation voranzutreiben.

B

Kontaktdaten:

Bielefeld University Recruiting-Team