Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt

Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt

Gifhorn Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und schule Ärzte, baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf und manage dein Gebiet selbstständig.
  • Unternehmen: Führendes Familienunternehmen in der Pharma-Branche mit innovativen Produkten.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 38 Tage Urlaub und Sabbaticals für Erholung.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage zur Gesundheit von Patienten bei und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene pharmazeutische Ausbildung oder naturwissenschaftliches Studium, Vertriebserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist eines der führenden mittelständischen Pharma-Unternehmen in Deutschland. Dank seiner über mehrere Generationen gewachsenen Kompetenz und seiner besonderen Innovationskraft hilft es, mit seinen starken Markenprodukten, Patienten in der ganzen Welt. Ob beispielsweise bei Atemwegs- oder Herz-Kreislauf-Problemen: Eine spürbar schnelle Wirkung bei ausgezeichneter Verträglichkeit – damit hat sich dieses Familienunternehmen weltweit einen Namen gemacht.

Unser Kunde bietet eine direkte Festanstellung im Gebiet Perleberg, Gifhorn, Haldensleben.

Ihre Aufgaben:

  • Wissenschaftliche Beratung, Betreuung und Schulung relevanter Haus- und Fachärzte im niedergelassenen Bereich, Bereitschaft zur Klinikarbeit
  • Besprechung von DiGAs
  • Aufbau von nachhaltigen Kundenbeziehungen, die Erarbeitung individueller Kundenkonzepte sowie die Entwicklung von Problemlösungen
  • Selbstständiges Gebietsmanagement inklusive Kundenanalysen, Tourenplanung und die Vor- und Nachbearbeitung im CRM-System
  • Ausbau von Sichtbarkeit, Empfehlungen und der Warenverfügbarkeit unserer weithin bekannten Marken
  • Regelmäßiges Reporting an die Regionalleitung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene pharmazeutische oder naturwissenschaftliche Qualifikation, z.B. zum geprüften Pharmareferenten, oder ein abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften gemäß AMG (§75)
  • Erfahrungen im Vertrieb und idealerweise ein Netzwerk zu Ärzten im gesuchten Gebiet
  • Begeisterungsfähig und gewinnbringende Persönlichkeit
  • Gute Verhandlungs- und Abschlussstärke sowie die Fähigkeit den Nutzen der Kunden zu erkennen und überzeugend zu argumentieren
  • Versierter Umgang mit MS Office und gängiger Software
  • Wohnort liegt im Reisegebiet und Führerschein der Klasse B ist vorhanden

Das bietet unser Kunde:

  • Arbeit mit Sinn: Die Medikamente helfen Patienten weltweit. Tragen Sie Ihren Teil dazu bei, gemäß dem Leitsatz: "Spüren, wie es wirkt".
  • Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchte unser Kunde, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in Sommercamps.
  • Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub (5-Tage-Woche) im Jahr bieten sie berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an.
  • Unternehmenskultur: Unser Kunde lebt ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus.
  • Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch die Mitarbeiter entwickeln sich weiter. Profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten.
  • Vorsorge und Versicherung: Ein Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichern Sie jetzt und in der Zukunft ab.

Wir freuen uns auf Sie!

Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt Arbeitgeber: Bielmeier & Partner

Unser Mandant ist ein führendes mittelständisches Familienunternehmen in der Pharma-Branche, das nicht nur innovative Produkte entwickelt, sondern auch großen Wert auf die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 38 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsangeboten bietet das Unternehmen eine hervorragende Plattform für persönliche und berufliche Entwicklung. Die offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt.

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Kontaktdaten:

Bielmeier & Partner Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Produkte und Werte des Unternehmens verstehst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung! Wenn du mit potenziellen Arbeitgebern sprichst, lass sie wissen, warum du für die Position brennst und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt mit Bravour zu bestehen

Wissenschaftliche Beratung
Betreuung von Ärzten
Kundenbeziehungsmanagement
Problemlösungsentwicklung
Selbstständiges Gebietsmanagement
Kundenanalysen
Tourenplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bielmeier & Partner vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Pharma-Unternehmen zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die neuesten Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich Beziehungen zu Ärzten aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um Probleme zu lösen.

Präsentiere deine Verhandlungsfähigkeiten

Da gute Verhandlungs- und Abschlussstärke gefordert sind, solltest du während des Interviews darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast. Bereite dich darauf vor, deine Argumentationstechniken zu erläutern und wie du den Nutzen für den Kunden erkannt hast.

Zeige Begeisterung und Authentizität

Sei du selbst und zeige deine Begeisterung für die Position und die Branche. Ein authentisches Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Lass die Interviewer spüren, dass du wirklich daran interessiert bist, Patienten zu helfen und Teil des Teams zu werden.