Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und schule Ärzte, baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf und manage dein Gebiet selbstständig.
- Unternehmen: Führendes, familiengeführtes Pharma-Unternehmen mit innovativen Produkten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 38 Tage Urlaub und Sabbaticals für Erholung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage zur Gesundheit von Patienten bei und erlebe eine sinnvolle Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pharmazeutische Ausbildung oder naturwissenschaftliches Studium, Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eines der führenden mittelständischen Pharma-Unternehmen in Deutschland. Dank seiner über mehrere Generationen gewachsenen Kompetenz und seiner besonderen Innovationskraft hilft es, mit seinen starken Markenprodukten, Patienten in der ganzen Welt. Ob beispielsweise bei Atemwegs- oder Herz-Kreislauf-Problemen: Eine spürbar schnelle Wirkung bei ausgezeichneter Verträglichkeit – damit hat sich dieses Familienunternehmen weltweit einen Namen gemacht.
Unser Kunde bietet eine direkte Festanstellung im Gebiet Perleberg, Gifhorn, Haldensleben.
Ihre Aufgaben:
- Wissenschaftliche Beratung, Betreuung und Schulung relevanter Haus- und Fachärzte im niedergelassenen Bereich, Bereitschaft zur Klinikarbeit
- Besprechung von DiGAs
- Aufbau von nachhaltigen Kundenbeziehungen, die Erarbeitung individueller Kundenkonzepte sowie die Entwicklung von Problemlösungen
- Selbstständiges Gebietsmanagement inklusive Kundenanalysen, Tourenplanung und die Vor- und Nachbearbeitung im CRM-System
- Ausbau von Sichtbarkeit, Empfehlungen und der Warenverfügbarkeit unserer weithin bekannten Marken
- Regelmäßiges Reporting an die Regionalleitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene pharmazeutische oder naturwissenschaftliche Qualifikation, z.B. zum geprüften Pharmareferenten, oder ein abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaften gemäß AMG (§75)
- Erfahrungen im Vertrieb und idealerweise ein Netzwerk zu Ärzten im gesuchten Gebiet
- Begeisterungsfähig und gewinnbringende Persönlichkeit
- Gute Verhandlungs- und Abschlussstärke sowie die Fähigkeit den Nutzen der Kunden zu erkennen und überzeugend zu argumentieren
- Versierter Umgang mit MS Office und gängiger Software
- Wohnort liegt im Reisegebiet und Führerschein der Klasse B ist vorhanden
Das bietet unser Kunde:
- Arbeit mit Sinn: Die Medikamente helfen Patienten weltweit. Tragen Sie Ihren Teil dazu bei, gemäß dem Leitsatz: "Spüren, wie es wirkt".
- Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchte unser Kunde, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in Sommercamps.
- Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub (5-Tage-Woche) im Jahr bieten sie berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an.
- Unternehmenskultur: Unser Kunde lebt ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus.
- Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch die Mitarbeiter entwickeln sich weiter. Profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten.
- Vorsorge und Versicherung: Ein Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichern Sie jetzt und in der Zukunft ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt Arbeitgeber: Bielmeier & Partner
Unser Mandant ist ein führendes mittelständisches Familienunternehmen in der Pharma-Branche, das nicht nur innovative Produkte entwickelt, sondern auch großen Wert auf die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 38 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsangeboten bietet das Unternehmen eine hervorragende Plattform für persönliche und berufliche Entwicklung. Die offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von einer offenen Stelle erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Produkte und Werte des Unternehmens verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Expertise zu zeigen. Teile relevante Inhalte oder schreibe über deine Erfahrungen im Außendienst. Das kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und neue Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kennziffer 42-02-11: Außendienstmitarbeiter (all genders) Arzt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für die Pharma-Branche mitbringen.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Produkte. Wenn du weißt, was wir tun und wofür wir stehen, kannst du in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bielmeier & Partner vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Pharma-Unternehmen zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Werte und die neuesten Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenbetreuung verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Rolle des Außendienstmitarbeiters
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Außendienstmitarbeiters im Pharma-Bereich vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten auf diese Rolle anwenden kannst, um einen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist. Außerdem bekommst du wertvolle Einblicke, die dir bei deiner Entscheidung helfen können.
