Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Werde Teil eines der größten Stadtentwickler Norddeutschlands mit über 200 Projekten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und unbefristete Verträge in einer krisensicheren Branche.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten für deine persönliche Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume von morgen in einem dynamischen und kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Sekretariat sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
MIT UNS WERDEN ST DTE LEBENSWERTER! Mit über 200 Projekten sind wir einer der größten Stadtentwickler Norddeutschlands. Unsere über 100 Beschäftigten betreuen in sieben Bundesländern mehr als 200 Kommunen. Das Knowhow der BIG Städtebau GmbH deckt die Leistungsbereiche von Stadterneuerung und Stadtumbau über Konversion bis zur Immobilien- und Flächenrevitalisierung ab. Selbstverständlich immer unter den aktuellen Herausforderungen wie Klimafolgenanpassung, dem demographischen Wandel und Inklusion. Wenn Sie beruflich vorankommen und gleichzeitig mit unseren Städten- und Gemeinden die Lebensräume von morgen gestalten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen keine Jobhopper, sondern Menschen, die sich mit ihren Aufgaben identifizieren und sich langfristig engagieren wollen. Wir legen Wert auf Motivation und Qualifikation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Vertrauensvolle und umfangreiche Unterstützung der Abteilungsleitung bei organisatorischen und administrativen Vorgängen
- Büroorganisation und Korrespondenz
- Terminplanung sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen bzw. Besprechungen
- Erstellung von Vorlagen und Präsentationen
- Schnittstelle zwischen Büroleitung und Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie anderen Abteilungen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Prozessabläufe in Hinblick auf das Qualitätsmanagement (DIN ISO 9001)
- Fristenüberwachung und Unterstützung des Bereiches Recht
Was bieten wir Ihnen?
- Eine Tätigkeit mit Mehrwert und Gestaltungsmöglichkeiten
- Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld
- Ein kollegiales, motiviertes Team mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Feedbackkultur
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Entwicklungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Karriere
- Flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
- 30 Tage Urlaub
- Persönliche Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche
- Attraktive Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt, mit Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss
Was bringen Sie idealerweise mit?
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Sekretariat/Büromanagement
- Organisationstalent
- Verantwortungsbewusste, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
- Hohe Verbindlichkeit und Diskretion
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Spaß an der Arbeit im Team
Neugierig geworden? Mehr erfahren Sie unter karriere.big-bau.de. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser Karriereportal zusammen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.
BIG Städtebau GmbH – ein Unternehmen der BIG-BAU Personalmanagement, Alma Weber Eckernförder Straße 212, 24119 Kronshagen
Teamassistenz Zentrale Dienste (m/w/d) Arbeitgeber: BIG-BAU
Die BIG Städtebau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Stadtentwicklung bietet, sondern auch ein kollegiales und motiviertes Team, das Raum für Eigeninitiative und Kreativität lässt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbefristeten Verträgen und attraktiven Vergütungen in einer krisensicheren Branche fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt dafür, dass Beruf, Familie und Freizeit gut vereinbar sind.
