Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Sicherheitsbereich und entwickle innovative Sicherheitslösungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Vertrauen und Partnerschaft.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem stabilen, inhabergeführten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Sicherheit von morgen.
- Qualifikationen: Studium im Sicherheitsbereich oder Meisterausbildung sowie Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Bereichsleiter (m/w/d) Sicherheit – Standort Bautzen und Umgebung. Wir sind ein erfahrener Dienstleistungspartner rund ums Gebäude mit Fokus auf Beratung, Planung, Betrieb und dem ganzheitlichen Gebäudelebenszyklus. Die big. family of services verbindet Wissen aus engineering services, facility services und security services. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir Wert auf Vertrauen, transparente Kommunikation und Partnerschaftlichkeit.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bautzen sucht die b.i.g. sicherheit gmbh zum sofortigen Einsatz einen Bereichsleiter (m/w/d) Sicherheit in Vollzeit.
Responsibilities- Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnis im Bereich
- Strategischer Ausbau unseres Security-Portfolios (Objektschutz, Werkschutz, Revierdienst)
- Führung und Weiterentwicklung der operativen Führungskräfte und Teams
- Ganzheitliche Betreuung von Bestandskunden sowie Akquisition neuer Aufträge
- Analyse von Ausschreibungen und strategische Angebotsentscheidung
- Steuerung und Qualitätssicherung der Kalkulation von Eigen- und Fremdleistungen
- Optimierung von Einsatzkonzepten, Strukturen und Prozessen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und behördlicher Vorgaben
- Reporting an die Geschäftsführung
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Sicherheitsbereich oder eine Ausbildung als Meister für Schutz und Sicherheit
- Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Sicherheitsbereich mit
- Eine hohe Kommunikationsfähigkeit verbunden mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung und Sozialkompetenz zeichnen Sie aus
- Eine selbständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über Organisations-, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
- Unternehmerischen Gestaltungsspielraum
- Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung
- Langfristige Perspektiven in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- Professionelles Onboarding
- Fort- und Weiterbildung in unserer big. akademie
- Vielfältige Angebote für Mitarbeitende
- Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
ContactIhr direkter Draht zu uns
b.i.g. gruppe management gmbh
Personalabteilung
0721 8206-290 | karriere@big-gruppe.com
www.big-karriere.com
Bereichsleiter (m/w/d) Sicherheit Arbeitgeber: big. bechtold-group
Die b.i.g. Sicherheit GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Filialleitern in Magdeburg nicht nur unternehmerischen Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Mit einem professionellen Onboarding-Prozess und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der big.Akademie fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und sorgt für eine positive und unterstützende Arbeitskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter (m/w/d) Sicherheit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Bereichsleiter. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die b.i.g. sicherheit gmbh, ihre Dienstleistungen und den Markt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für Sicherheit mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten, zögere nicht. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter (m/w/d) Sicherheit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Sicherheitsbereich und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. Das macht es für uns einfacher, dich schnell zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei big. bechtold-group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der b.i.g. sicherheit gmbh. Da das Unternehmen Wert auf Vertrauen und transparente Kommunikation legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position des Bereichsleiters eine strategische Denkweise erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fähigkeit zur Analyse von Ausschreibungen und zur strategischen Angebotsentscheidung testen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Strategien entwickelt hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung und Weiterentwicklung von Teams zu sprechen. Du solltest konkrete Situationen nennen können, in denen du deine Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast, um dein Team zu motivieren und zu leiten.
✨Fragen zur Optimierung stellen
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Optimierung von Einsatzkonzepten und Prozessen zeigen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement für die Rolle, sondern auch deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung des Unternehmens beizutragen.
