Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere ein kreatives Team von Fachleuten.
- Unternehmen: Big Dutchman, ein innovatives Unternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung in nachhaltigen Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work, persönliche Weiterentwicklung und tolle Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit modernen Technologien und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Bauwesen, Erfahrung in Projektleitung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unter dem Motto „Taking action for future generations“ entwickeln wir bei Big Dutchman mit Hauptsitz in Vechta seit über 85 Jahren innovative Lösungen für Proteine und Pflanzen. Unsere Hightech-Systeme unterstützen Landwirte in über 100 Ländern auf fünf Kontinenten dabei, nachhaltig und erfolgreich zu wirtschaften. Weltweit engagieren sich rund 3.500 Mitarbeitende mit Teamgeist, Wertschätzung und Freude am gemeinsamen Einsatz für tierfreundliche Technologien und eine bessere Ernährung der Zukunft.
Aufgaben:
- Betreuung und Steuerung von Bau- und Umbauprojekten im Bereich Büro- und Logistikimmobilien
- Koordination von Architekten, Fachplanern, Gewerken und externen Dienstleistern
- Projektplanung sowie Termin-, Kosten- und Qualitätsverfolgung der Projekte
- Abstimmung mit internen Fachbereichen und Behörden sowie transparente Kommunikation
- Kaufmännische Projektabwicklung inklusive Rechnungsprüfung, Budgetkontrolle, Ausschreibungen und Reporting
Profil:
- Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Bauleiter; alternativ ein Studium im Bauwesen, der Architektur oder im Facility-Management
- Erfahrung in der Leitung von Bau- oder Immobilienprojekten sowie ein sicheres Verständnis für Bau- und Gebäudetechnik
- Kenntnisse in Ausschreibungen, Budgetkontrolle, Rechnungsprüfung und MS Office
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Klare und wertschätzende Kommunikation mit unterschiedlichen Projektbeteiligten
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und Mobile Work - zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unsere Big Dutchman Academy für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Unsere Big Dutchman Card mit steuerfreiem Sachbezug
- Ein Betriebsrestaurant mit leckerer Menüauswahl
- E-Bike und E-Auto Leasing sowie Firmenfitness
Projektleiter (m/w/d) Bau- & Standortentwicklung- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Big Dutchman International GmbH
Big Dutchman ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Vechta ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, das von Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten in der Big Dutchman Academy fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie E-Bike Leasing und einem Betriebsrestaurant mit vielfältiger Menüauswahl, was die Work-Life-Balance optimal unterstützt.
Kontaktdaten:
Big Dutchman International GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Bau- & Standortentwicklung- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Bau- & Standortentwicklung- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Big Dutchman passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Text zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im Bau- oder Immobilienbereich hast, dann lass uns das wissen! Hebe spezifische Projekte hervor, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei. So können wir besser einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und sicherer. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und mehr über dich zu erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Big Dutchman International GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Big Dutchman. Sie legen großen Wert auf Teamgeist und nachhaltige Lösungen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Koordination von Architekten und externen Dienstleistern sowie deine Fähigkeiten in der Budgetkontrolle und Rechnungsprüfung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da klare und wertschätzende Kommunikation wichtig ist, übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Überlege dir, wie du mit verschiedenen Projektbeteiligten kommunizieren würdest, um Missverständnisse zu vermeiden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, die anstehen.
