Real-Time Accelerator Controls Engineer

Real-Time Accelerator Controls Engineer

Genf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Software für Echtzeitkontrollen und arbeite an innovativen Schutzsystemen.
  • Unternehmen: CERN, ein führendes Forschungszentrum mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Einzigartige Gelegenheit in einem internationalen Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschleunigertechnologie und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss und bis zu 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Teil des Softwareteams der Gruppe für Maschinenschutz und elektrische Integrität werden Sie an der Aufrüstung des Beam Interlock Systems (BIS) und des Safe Machine Parameters Systems (SMP) arbeiten, die wichtige Schutzsysteme für den sicheren und zuverlässigen Betrieb der gesamten Beschleunigerkette sind.

Beide Systeme durchlaufen eine umfassende Überholung, die von ihren Komponenten bis hin zu Softwareelementen reicht: Datenerfassung, Steuerung, Überwachung und Monitoring. Während jedes System seine eigenen Zwecke, Anwendungsfälle und spezifischen Anforderungen hat, teilen sich die beiden Systeme denselben technischen Stack: Low-Level-C++-Echtzeitanwendungen, Java-Datenumwandlungsschicht, Python- und Angular-GUIs sowie Integrationen in die breiteren CERN-Beschleunigersteuerungen.

Wesentliche Aspekte der Stelle umfassen:

  • Erweiterung des Referenzmodells des SMP-Systems
  • Implementierung der Echtzeitanwendung zur Steuerung in Verbindung mit den SMP- und BIS-Hardwareelementen
  • Integration mit anderen Softwaresystemen und der Umgebung der Beschleunigersteuerungen

Eligibility Criteria

Sie sind Staatsangehöriger eines CERN-Mitgliedstaates oder assoziierten Mitgliedstaates. Derzeit können wir Bewerbungen von pakistanischen und litauischen Staatsangehörigen für Positionen mit einem Startdatum im Jahr 2026 nicht berücksichtigen, da die Obergrenze gemäß Artikel II.5 des Assoziierungsmitgliedschaftsvertrags erreicht wurde.

Bis zur Bewerbungsfrist haben Sie maximal 2 Jahre Berufserfahrung seit dem Abschluss in dem jeweiligen Bereich, und Ihre höchste akademische Qualifikation ist entweder ein Bachelor- oder Masterabschluss. Sie müssen einen Universitätsabschluss haben und dürfen keinen Doktortitel besitzen.

Sie hatten noch nie einen CERN-Stipendiaten- oder Graduiertevertrag.

Bitte beachten Sie die zusätzlichen Kriterien und Anforderungen für diese spezifische Position, die oben erwähnt wurden.

Real-Time Accelerator Controls Engineer Arbeitgeber: Big Science Sweden

CERN ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten im Bereich der Beschleunigertechnik zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert CERN eine dynamische Arbeitskultur, in der kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung im Vordergrund stehen. Die Lage in Genf bietet zudem eine internationale Atmosphäre und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, die das Leben und Arbeiten hier besonders attraktiv machen.

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Kontaktdaten:

Big Science Sweden Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Real-Time Accelerator Controls Engineer erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle und zeig dein Interesse an der Arbeit bei CERN.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Kenntnisse in C++, Java und Python unter Beweis zu stellen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen dafür zu finden.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Technologie! In deinem Vorstellungsgespräch solltest du darüber sprechen, warum du dich für Accelerator Controls interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden. Lass uns deine Begeisterung spüren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Real-Time Accelerator Controls Engineer mit Bravour zu bestehen

C++
Java
Python
Angular
Echtzeitkontrollen
Datenakquisition
Softwareintegration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter suchen und wie deine Fähigkeiten dazu passen. Das hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei ehrlich und zeig deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du für die Rolle als Real-Time Accelerator Controls Engineer brennst!

Betone relevante Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung mit C++, Java oder Python hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Zeig uns, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast und wie sie dir helfen können, bei uns erfolgreich zu sein.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Big Science Sweden vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie C++, Java, Python und Angular. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien zusammenarbeiten, um die Systeme zu verbessern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest und die relevant für die Position sind. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie deine Lösungen zur Verbesserung von Systemen beigetragen haben.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen des Teams sind immer gut.

Zeige Teamgeist

Da die Rolle in einem Teamumfeld stattfindet, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.