Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Fertigungsplanung und Prozessoptimierung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes mittelständisches Unternehmen mit flacher Hierarchie.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Produktionstechnik, erste Erfahrungen von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Um die steigenden Anforderungen auch in Zukunft bewältigen zu können, suchen wir zur Verstärkung eine/n Ingenieur in der Fertigungssteuerung / Arbeitsvorbereitung (m/w/d).
Was Sie erwartet:
- Verantwortung für operative Kapazitäts- und Fertigungsplanung mit standortübergreifender Priorisierung
- Steuerung von Produktverlagerungen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Aktives Schnittstellenmanagement zwischen Sales, Entwicklung und den Supply-Chain-Bereichen zur Einhaltung von Lieferterminen
- Aktive Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Prozesse, insbesondere im Zusammenhang mit Neuprodukten
- Weiterentwicklung des Bestandsmanagements und damit Reduktion von Versorgungsrisiken
- Durchführung von Projekten zur Steigerung relevanter KPIs (z.B. Lieferperformance, Durchlaufzeiten, etc.)
Was wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder artverwandt
- Erste Erfahrung in der Fertigungssteuerung/Disposition, ggf. durch Praktika erworben
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Mitreißende Persönlichkeit mit konzeptionellen Denken und Hands-on-Mentalität
- Belastbarkeit, sehr gutes Organisationsvermögen sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Souveränität und Zielorientierung, auch unter (Zeit-)Druck
Das bieten wir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden mittelständischem Unternehmen mit einer flachen Hierarchie
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Team
- Möglichkeit, sich einzubringen und eigene Ideen weiterzuentwickeln
Worauf warten Sie noch? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF unter Angabe der Kennziffer 260108 und Ihres Gehaltswunsches an: bewerbung@bihl-wiedemann.de
Sie haben noch Fragen? Ornella Groll freut sich über Ihren Anruf unter: 0621-33996957
Ingenieur in der Fertigungssteuerung/ Arbeitsvorbereitung (m/w/d) Arbeitgeber: Bihl+Wiedemann Deutschland
Als Arbeitgeber in Süddeutschland bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden mittelständischen Unternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf eine gezielte Einarbeitung und individuelle Entwicklung legt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und kreative Lösungen, während Sie spannende Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen betreuen. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und einem neutralen Firmenwagen, der Ihnen Flexibilität und Mobilität bietet.
Kontaktdaten:
Bihl+Wiedemann Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ingenieur in der Fertigungssteuerung/ Arbeitsvorbereitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Ideen zur Optimierung von Prozessen zu teilen – das wird gut ankommen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und erhöht deine Chancen, schnell gehört zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur in der Fertigungssteuerung/ Arbeitsvorbereitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ingenieur in der Fertigungssteuerung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Ob Praktika oder Projekte – wir wollen wissen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Ein ordentliches Layout und korrekte Rechtschreibung zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bihl+Wiedemann Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fertigungssteuerung und Arbeitsvorbereitung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Schnittstellenmanagement erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie der Erfolg in der Rolle gemessen wird.
