Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende internationale Projekte und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Werde Teil eines wachsenden, dynamischen Unternehmens mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, modernes Arbeitsumfeld und viel Freiraum für Kreativität.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein familiäres Arbeitsklima und internationale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktqualität und Kundenzufriedenheit aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir wollen weiter wachsen und suchen deshalb zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Projektmanager (m/w/d)
Schwerpunkt kaufmännische Projekte
Was Sie erwartet:
- Leiten von teamübergreifenden, teils internationalen Projekten mit kaufmännischem Kontext
- Definition und Weiterentwicklung unternehmensweiter Projektstandards
- Konzeption und Erstellung projektbezogener KPIs
- Entwerfen von Projektplänen und Koordination der Umsetzung
- Erstellen strukturierter Konzeptpapiere zur Projektplanung und Entscheidungsfindung
- Aktive Mitarbeit und Gestaltung von Digitalisierungsprozessen
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
- Souveränes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit und Überzeugungskraft
- Hands-on-Mentalität und Improvisationsgeschick
- Strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
- Interesse an technischen Sachverhalten
Das bieten wir:
- Die Chance, an wegweisenden Projekten und innovativen Lösungen mitzuwirken, die einen direkten Einfluss auf die Produktqualität und Kundenzufriedenheit haben
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Moderne Unternehmenskultur mit vielen Freiräumen und ein familiäres Arbeitsklima im internationalen Umfeld
Worauf warten Sie noch? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF unter Angabe der Kennziffer 261508 und Ihrer Gehaltsvorstellung an: bewerbung@bihl-wiedemann.de
Sie haben noch Fragen? Sarah Dietrich freut sich über Ihren Anruf unter: 0621-33996957
Projektmanager (m/w/d) - Schwerpunkt kaufmännische Projekte Arbeitgeber: Bihl+Wiedemann Deutschland
Als Projektmanager (m/w/d) in unserem wachsenden mittelständischen Unternehmen in Mannheim profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Unsere moderne Unternehmenskultur fördert Freiräume und ein familiäres Arbeitsklima, während Sie an innovativen Projekten mitwirken, die direkten Einfluss auf Produktqualität und Kundenzufriedenheit haben.
Kontaktdaten:
Bihl+Wiedemann Deutschland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) - Schwerpunkt kaufmännische Projekte erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Projektmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Projektmanager recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Projektmanagement, insbesondere im kaufmännischen Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für unsere Projekte von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an unseren Projekten. Wenn du dich über unsere Website informierst und spezifische Fragen oder Ideen mitbringst, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) - Schwerpunkt kaufmännische Projekte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektmanager relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf deine Hands-on-Mentalität und dein Interesse an technischen Sachverhalten ein.
Dokumente überprüfen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass du die Kennziffer „252108“ in deinem Anschreiben angibst und deine Gehaltsvorstellung klar formulierst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bihl+Wiedemann Deutschland vorbereitet
✨Bereite dich auf projektbezogene Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf das Management kaufmännischer Projekte hat, solltest du dich auf Fragen zu deiner Erfahrung in der Projektleitung und der Definition von KPIs vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
In der Rolle als Projektmanager ist es wichtig, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch kommunizieren kannst. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten in der Interview-Situation zu zeigen.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Die Stelle erfordert eine praktische Herangehensweise an Probleme. Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast oder improvisieren musstest, um Herausforderungen zu meistern. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Lage bist, dieses anzuwenden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die moderne Unternehmenskultur und die flachen Hierarchien zu erfahren. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Teamdynamik und den Digitalisierungsprozessen zeigen. Dies signalisiert, dass du gut ins Team passen möchtest und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
