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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und manage Sponsoring-Strategien für unsere Marken und aktiviere bedeutungsvolle Partnerschaften.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Mobilität mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, monatlicher Gutschein und attraktive Rentenleistungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten und einem offenen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sponsoring-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Mission: Wir gestalten die Zukunft der Mobilität und des modernen Arbeitsplatzes – nachhaltig, smart und mit echtem Wert für Unternehmen und Menschen. Als Pionier im Bereich Firmenfahrradleasing und mit unserer Multibenefit-Plattform Probonio helfen wir Arbeitgebern, attraktiver zu werden und die Zufriedenheit im Team zu steigern. Mit unseren Marken Bikeleasing, Probonio und Bike2Future setzen wir starke Impulse für moderne Mobilität, Vorteile und Markenpräsenz.
Um unser Events- und Kooperationsteam zu verstärken, suchen wir einen Sponsoring Manager (gn) für eine 24-monatige Elternzeitvertretung mit der Option auf Verlängerung. In dieser Rolle entwickeln und verwalten Sie unser Sponsoring-Portfolio, aktivieren unsere Marke auf sinnvolle Weise und stellen sicher, dass jedes Engagement strategisch, messbar und wirkungsvoll ist. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
- Entwickeln und Optimieren von Sponsoring-Strategien für alle Marken der Bikeleasing-Gruppe, um Ihre Wirkung auf die Markenpositionierung zu stärken
- Auswählen, Bewerten und Verhandeln von Sponsoring-Partnerschaften – von der ersten Idee bis zur endgültigen Vereinbarung
- Sicherstellen einer reibungslosen Durchführung von Sponsoring-Aktivierungen, wie Spieltagen, Präsentationen oder Veranstaltungen, in enger Zusammenarbeit mit dem Eventmanager
- Koordinieren interner und externer Partner, um jeden Prozess nahtlos am Laufen zu halten
- Erfolg messen, Sponsoring-Workflows verfeinern und Reporting-Standards mit klar definierten KPIs und sinnvollen Verbesserungsmaßnahmen etablieren
- Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im Sponsoring-Bereich verfolgen, Trends, Chancen und strategisches Potenzial identifizieren
- Das Team bei der Planung von Budgets für Sponsoring-Aktivitäten unterstützen und zu einer transparenten Ressourcenverteilung beitragen
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im Sponsoring-Management, idealerweise im Sport, bei Markenpartnerschaften oder Aktivierungen
- Starke Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit einem selbstbewussten Auftreten gegenüber Partnern
- Hohe Reisebereitschaft und Begeisterung für vor Ort-Aktivierungen
- Starke organisatorische und strukturierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität: Sie setzen Ideen in Taten um
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles Auftreten im Umgang mit Partnern
- Echte Leidenschaft für Sport, Bewegung und starke Markenpartnerschaften
- Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum wir?
- Wir leben echten Teamgeist: Jede einzelne Person zählt. Unser dynamisch wachsendes Team erreicht jeden Tag Großes – und wir wollen Sie an unserer Seite!
- Sie werden Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, in dem Sie aktiv dazu beitragen können, unsere Zukunft zu gestalten
- Genießen Sie maximale Flexibilität, unterstützt durch unser modernes Gleitzeitmodell und unsere Workation-Politik
- Offene Kommunikation, ehrliches Feedback und echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Durch Probonio erhalten Sie einen monatlichen Gutschein in Höhe von 50 € Ihrer Wahl sowie 60 € an Ihrem Geburtstag
- Attraktive Altersvorsorge und zusätzliche kapitalbildende Leistungen
- Leasen Sie bis zu zwei Fahrräder oder Pedelecs über uns als Ihren Arbeitgeber
Wir schätzen Vielfalt als Bereicherung für unser Team. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen und ermutigen ausdrücklich Menschen mit Behinderungen oder anderen Herausforderungen zur Bewerbung.
Sponsoring Manager (gn) – Parental Leave Cover (24 months with option to extend) Arbeitgeber: Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sponsoring Manager (gn) – Parental Leave Cover (24 months with option to extend)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Sponsoring-Managern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Manchmal sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Sponsoring-Strategien. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um deren Ziele zu unterstützen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sponsoring Manager (gn) – Parental Leave Cover (24 months with option to extend)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Teamgeist passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Sponsoring-Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, deinen Impact besser zu verstehen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine klare und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell erhalten. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu uns und der Stelle finden, die dir helfen, dich optimal vorzubereiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Marken und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Marken Bikeleasing, Probonio und Bike2Future. Verstehe, wie sie sich im Bereich Sponsoring positionieren und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Sponsoring-Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu diskutieren und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
✨Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über Verhandlungstechniken zu sprechen. Du könntest Rollenspiele oder Szenarien durchspielen, um zu demonstrieren, wie du Sponsoring-Partnerschaften auswählst und verhandelst. Das wird deine Kommunikationsstärke unterstreichen.
✨Frage nach den KPIs
Stelle Fragen zu den KPIs, die das Unternehmen für Sponsoring-Aktivitäten verwendet. Das zeigt, dass du strategisch denkst und bereit bist, den Erfolg deiner Arbeit messbar zu machen. Es zeigt auch dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung.