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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und unterstütze Jugendliche in berufsvorbereitenden Maßnahmen.
- Arbeitgeber: Bildung+Lernen gGmbH fördert Menschen aller Altersgruppen in sozialen Bereichen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Teilzeit und Gestaltungsspielraum bei der Unterrichtsplanung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit pädagogischer Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Einstieg ab sofort in Beckum, flexible Arbeitszeiten.
Die Bildung+Lernen gGmbH ist als Tochter des AWO-Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems in unterschiedlichsten sozialen Feldern aktiv, stets mit dem Ziel Menschen aller Altersgruppen und Nationalitäten, unabhängig von Geschlecht, Religion und Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität in den unterschiedlichsten Lebensphasen zu unterstützen.
Wir suchen für die Durchführung unserer Maßnahmen im Bereich der Arbeitsmarktdienstleistungen für Jugendliche, junge Erwachsene und Erwerbsfähige Leistungsberechtigte (SGB II/III), die wir im Auftrag der Agentur für Arbeit bzw. des örtlichen Jobcenters durchführen, für unseren Standort in Beckum ab sofort qualifizierte Lehrkräfte als (freiberufliche) Honorarkräfte (m/w/d).
Sie suchen als freiberuflich tätiger Honorardozent eine/n Auftraggeber*in, die/der Ihnen eine faire und angemessene Vergütung für Ihre Lehr-Tätigkeit als Pädagogische Fachkraft in der beruflichen Aus- und Weiterbildung garantiert? Dann sind Sie bei uns genau richtig - kommen Sie ins Team der Bildung+Lernen gGmbH!
Stellenbeschreibung:
- Durchführung von (Stütz-) Unterricht in berufsvorbereitenden oder Ausbildungsmaßnahmen
- Vorbereitung und Nachbereitung des Unterrichts
- Ausrichtung des Unterrichts an den beruflichen und individuellen Bedürfnissen der Maßnahmeteilnehmenden
- Prüfungsvorbereitungen für Zwischen- oder Abschlussprüfungen
Sie bringen mit:
- abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium mit pädagogischer Grundqualifizierung bzw. mit pädagogischer Zusatzqualifikation (z.B. Ausbildereignung) oder
- abgeschlossene Fachschulausbildung (z.B. Technikerin/Techniker) oder
- abgeschlossene Ausbildung zur/zum Meisterin/Meister oder
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachwirtin/Fachwirt oder zum/zur Betriebswirtin/Betriebswirt oder
- abgeschlossene Berufsausbildung in einem gewerblich-technischen oder handwerklichen Beruf mit Gesellenbrief
Verfügen Sie darüber hinaus idealer Weise auch über berufliche und möglichst pädagogische Erfahrung sowie Empathie gegenüber der Zielgruppe? . . . dann steht einer erfolgreichen Zusammenarbeit nichts mehr im Wege!
Wir bieten Ihnen:
- eine leistungsgerechte Bezahlung
- eine abwechslungsreiche und vielseitige selbstständige Tätigkeit
- Gestaltungsspielraum bei der Unterrichtsplanung- und umsetzung
- Einarbeitungsmanagement
Jetzt bewerben
Stellennummer: 94911
Einsatzort: 59269 Beckum
Einstellungsdatum: nächstmöglichen Zeitpunkt
Teilzeit - flexibel
Region: Kreis Warendorf
Kontakt: Marc Stommer
Pfarrer-Bremer Str. 20
44532 Lünen
02306 306080 24
Lehrkräfte als (freiberufliche) Honorarkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Bildung+lernen Ggmbh
Kontaktperson:
Bildung+lernen Ggmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrkräfte als (freiberufliche) Honorarkräfte (m/w/d)
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Bildungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Number 2
Informiere dich über die spezifischen Programme und Maßnahmen, die Bildung+Lernen gGmbH anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Tip Number 3
Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Ansätze und Erfahrungen zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Zielgruppen gearbeitet hast.
✨Tip Number 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Unterrichtsformate. Bildung+Lernen gGmbH sucht nach Lehrkräften, die sich anpassen können. Zeige, dass du bereit bist, innovative Methoden einzusetzen, um den Unterricht spannend und effektiv zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrkräfte als (freiberufliche) Honorarkräfte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine pädagogische Qualifikation und Erfahrung hervorhebt. Zeige, wie du die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmenden im Unterricht berücksichtigen kannst.
Betone deine Empathie: In deiner Bewerbung solltest du betonen, wie wichtig dir Empathie gegenüber der Zielgruppe ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Gruppen gearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildung+lernen Ggmbh vorbereitest
✨Zeige deine pädagogische Leidenschaft
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen im Unterricht und wie du es schaffst, die Bedürfnisse deiner Schüler zu erkennen und darauf einzugehen. Deine Begeisterung für die Lehre wird sicher positiv wahrgenommen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner pädagogischen Qualifikation und deinen Methoden im Unterricht. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast oder wie du den Unterricht an die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer angepasst hast.
✨Informiere dich über die Bildung+Lernen gGmbH
Mach dich mit den Werten und Zielen der Bildung+Lernen gGmbH vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Unterstützung der Zielgruppe beizutragen.
✨Frage nach Gestaltungsspielraum
Nutze die Gelegenheit, um nach dem Gestaltungsspielraum bei der Unterrichtsplanung zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer aktiven Mitgestaltung und dass du Wert auf eine individuelle Herangehensweise legst.
