Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben und Datenpflege.
- Unternehmen: Innovative Abteilung für Betriebliche Bildung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit der Möglichkeit zur Übernahme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Unterstützung von Leitungsfunktionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Abteilung Betriebliche Bildung sucht per sofort, befristet als Überbrückung während einer Abwesenheit, eine/n Mitarbeiter/in Führungsunterstützung & Administration für das Team Qualifikationsverfahren. Die Stelle ist vorerst bis befristet.
Deine Aufgaben
- Einspringen und loslegen
- Administrative Unterstützung der Prüfungsleitung
- Administrative Unterstützung in der Sachbearbeitung
- Für dich ist eine einwandfreie Datenpflege eine Selbstverständlichkeit
Dein Profil
- Ausgeprägte Allrounder Fähigkeiten
- Selbständige, verantwortungsbewusste, teamfähige und belastbare Persönlichkeit
- Kaufmännische Ausbildung oder ähnliches
- Erfahrung in der Unterstützung von Leitungsfunktionen
- Mehrjährige Berufserfahrung erwünscht
Kontakt
Neugierig? Dein Kontakt bei Fragen: Sibylle Lisibach, HR-Beratung, Telefon
Mitarbeiter/in Führungsunterstützung & Administration 80-100% Arbeitgeber: Bildungs- und Kulturdirektion Generalsekretariat
Die Abteilung Betriebliche Bildung bietet ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ist dies der ideale Ort für engagierte Mitarbeiter/innen, die ihre Fähigkeiten in einer bedeutenden Rolle einbringen möchten. Zudem profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt.
Kontaktdaten:
Bildungs- und Kulturdirektion Generalsekretariat Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in Führungsunterstützung & Administration 80-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder der Führungskraft zu sprechen, nutze sie. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Stelle, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Abteilung Betriebliche Bildung und überlege dir, wie deine Fähigkeiten in die Aufgaben der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Kontaktdaten aktuell zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Führungsunterstützung & Administration 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, also sei authentisch und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du diese Erfahrungen in die neue Rolle einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und die Stelle erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungs- und Kulturdirektion Generalsekretariat vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Allrounder-Fähigkeiten oder deine Erfahrung in der Unterstützung von Leitungsfunktionen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen der Rolle sind immer gut.
✨Selbstbewusst auftreten
Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige, dass du eine verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit bist. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können viel bewirken!
