Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und steuere Instandhaltungs- und Baumaßnahmen an Schulen in Wandsbek-Süd.
- Unternehmen: Bildungsbau Hamburg, ein innovativer Landesbetrieb für gute Bildung.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, 30 Tage Urlaub, Home-Office und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Attraktive Innenstadtlage und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schulen und schaffe bessere Lernräume für Kinder.
- Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss oder gleichwertige Erfahrung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH | Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als Bildungsbau Hamburg den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 öffentlichen Schulen. Wir schaffen fortschrittliche Lernräume, senken den CO2-Ausstoß von Schulgebäuden und bauen für Generationen von Kindern und Jugendlichen. So leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.300 Mitarbeitende engagieren sich bei Bildungsbau Hamburg für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.
Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt.
Aufgaben
- Sie planen erforderliche Instandhaltungs- und Baumaßnahmen an den technischen Anlagen der Schulstandorte unserer Schulbauregion Wandsbek Süd.
- Sie wirken maßgeblich an der Vergabe der zu beauftragenden Leistungen mit.
- Im Zuge der Umsetzung steuern Sie die beauftragten Dienstleister:innen, definieren die Qualitäts-, Kosten- und Zeitvorgaben und überwachen deren Einhaltung.
- Sie ermitteln den jährlichen Instandhaltungsbedarf der Region und wirken an der Entwicklung der langfristigen Planung mit.
- Sie beraten die Bau- und Objektmanager:innen unserer Standort-Teams in TGA-Fragen.
Profil
Erforderlich- Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) einer technischen Fachrichtung (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Klima- und Lüftungstechnik, Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
- Bewerben können Sie sich auch als Meister:in oder Techniker:in, wenn Sie über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Bereich verfügen. In diesem Fall prüfen wir, ob die Einstellung in Entgeltgruppe 10 erfolgen kann.
- mindestens zweijährige Berufspraxis in den oben beschriebenen Aufgabenbereichen.
- idealerweise Erfahrung sowohl im Bereich Elektrotechnik als auch im Bereich HL.
- gute Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik, der VOB und der HOAI.
- sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise mit einer CAFM-Software.
- hohes Dienstleistungsverständnis, insbesondere in der Zusammenarbeit mit den Schulen sowie Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen und Verhandlungsgeschick.
Wir bieten
- eine unbefristete Stelle, ab sofort zu besetzen.
- großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung.
- Krankengeldzuschuss (ab dem zweiten Beschäftigungsjahr).
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester.
- 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten.
- Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit).
- Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios.
- optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung.
- erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt.
- kostenfreie Kindernotfallbetreuung.
Weitere Informationen
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
- tabellarischer Lebenslauf.
- relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse.
- ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung.
Sie sind sich nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt? Rufen Sie uns gern an – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jetzt bewerben
Kontakt bei fachlichen Fragen: Armin Riegert, Regionalleitung. Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren: Christine Schröder, Recruiting.
Tga-spezialist:in schulbauregion wandsbek-süd (m/w/d) - bildungsbau hamburg Arbeitgeber: Bildungsbau Hamburg
Bildungsbau Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine engagierte und zukunftsorientierte Arbeitskultur auszeichnet. Mit einer unbefristeten Anstellung, großzügigen Urlaubsregelungen und der Möglichkeit, bis zu 60 % der Arbeitszeit im Home-Office zu verbringen, bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeitenden. Die zentrale Lage in Hamburg und die Möglichkeit zur Nutzung von Sonderkonditionen in Fitnessstudios und Schwimmbädern machen die Arbeit hier besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Bildungsbau Hamburg, ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu ihrer Mission passt, gute Räume für gute Bildung zu schaffen.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für den Bereich TGA und wie du zur Verbesserung der Schulstandorte beitragen kannst. Arbeitgeber schätzen es, wenn Bewerber:innen echt sind und ihre Motivation klar kommunizieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Bildungsbau Hamburg zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tga-spezialist:in schulbauregion wandsbek-süd (m/w/d) - bildungsbau hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du kannst und welche Erfahrungen du mitbringst. Halte es einfach und strukturiert!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, alle relevanten Abschluss- und Arbeitszeugnisse beizufügen. Diese Dokumente helfen uns, deine Qualifikationen besser einzuschätzen und zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Persönliches Anschreiben:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du zu uns passt. Erzähl uns, was dich an der Stelle reizt und wie du zur Verbesserung unserer Schulstandorte beitragen kannst.
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungsbau Hamburg vorbereitet
✨Informiere dich über Bildungsbau Hamburg
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Projekte und Ziele von Bildungsbau Hamburg verschaffen. Schau dir an, wie sie Schulen sanieren und welche Technologien sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der TGA-Planung und -Umsetzung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen in der Schulbauregion Wandsbek-Süd sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikationsstärke und Organisationsvermögen wichtig. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Job unter Beweis gestellt hast, und bringe diese Beispiele ins Gespräch ein.
