Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bildungsmaßnahmen kreativ und setze dein Wissen in der Praxis um.
- Unternehmen: Großer Bildungsanbieter mit einem freundlichen, multikulturellen Team.
- Vorteile: 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, kostenlose Getränke und vergünstigtes Mittagessen.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit Aussicht auf langfristige Anstellung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben und die Möglichkeit, echte Veränderungen im Leben junger Menschen zu bewirken.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen und Erfahrung mit der Zielgruppe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns haben Sie in der Umsetzung der Bildungsmaßnahmen hohe pädagogische Freiheiten. Wir freuen uns auf Ihre Kreativität und Ihre frischen Ideen! Es erwarten Sie spannende Aufgaben und Sie können das in der Theorie Gelernte in die Praxis umsetzen. Ein gutes Betriebsklima rundet die Stelle ab.
Ihre Aufgaben
- entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe (Krisenintervention, Einbindung von spezialisierten Beratungseinrichtungen, Elternarbeit)
- Alltagshilfen (z. B. Beantragung von Leistungen, Hilfe bei lebenspraktischen Themen), Unterstützung einer gesunden Lebensführung
- Verhaltenstrainings und Förderung von beruflichen Schlüsselkompetenzen, erlebnispädagogische Angebote
- Arbeiten mit Zielvereinbarungen und Erstellung von teilnehmendenbezogener Dokumentation (insb. Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen)
- teilnehmendenbezogene Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit dem Kostenträger (Jugendberufsagentur)
- Kooperation mit weiteren, relevanten Netzwerkpartnern (Betrieben, Kammern, Berufsschulen, Behörden, Beratungseinrichtungen)
- Unterstützung der beruflichen Eingliederung (Berufswegplanung und Bewerbungscoaching, Stellenakquise, Betriebskontakte)
- Stabilisierung der Teilnehmenden in Ausbildungs- und Beschäftigungsverhältnissen
- Unterstützung der Kooperationsbetriebe bei der Qualifizierung, Ausbildung und/oder Beschäftigung der Teilnehmenden
Ihr Profil
- abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor, Master)
- alternative Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-Heil-) Pädagogik/Sozialarbeit, oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe
- mindestens einjährige Erfahrung mit der Zielgruppe
- Gute Kommunikation und hohe Empathie
- ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
- Organisationsfähigkeit und gutes Zeit- Selbstmanagement
- sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office Produkten, insbesondere Word und Excel
- Kreativität und Spaß an der eigenständigen Arbeit in der Bildung und Betreuung
Warum wir?
- Einen interessanten Arbeitsbereich bei einem großen Bildungsanbieter
- Freundliches, multikulturelles Team, welches Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht
- Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit
- 39-Stunden-Woche (Vollzeit) mit geregelter Arbeitszeit
- 30 Urlaubstage + 2 Tage Betriebsferien
- Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Kostenfreies Mineralwasser und Obst
- Bistro für vergünstigtes Mittagessen
- Vogel-Lotterie & Beauty Campus
- Kooperation mit FitX, vergünstigte Mitgliedschaft
- Betriebliche Altersvorsorge
Sind Sie interessiert? Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet, es besteht aber die Möglichkeit einer längerfristigen Beschäftigung. Die Vergütung erfolgt gem. Branchentarifvertrag "Weiterbildung". Für Fragen und für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Pohl, Geschäftsleitung Finanzen, unter der Rufnummer 0234 96184-0 gerne zur Verfügung.
Über uns: Die Unternehmensgruppe Bochumer BildungsCampus vereint drei Unternehmen unter einem Dach. Seit 1993 gestaltet das Bildungsinstitut Vogel im Wirtschaftsraum Mittleres Ruhrgebiet berufliche Bildung, Qualifizierung und Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Wir sind der zuverlässige Bildungspartner für Kunden*innen, Unternehmen, Verbände, die Agentur für Arbeit und das Jobcenter. Seit 2013 leistet das Wirtschaftskolleg Bochum als Berufskolleg in privater Trägerschaft, das durch die Bezirksregierung Arnsberg als Ersatzschule anerkannt ist, seinen Beitrag zur lokalen und regionalen Fachkräftesicherung und damit zur Sicherung der wirtschaftlichen Zukunft unserer Stadt Bochum. Die Perdix bietet seit 2015 Weiterbildungen und Coachings für Fach- und Führungskräfte sowie Schulungen in verschiedenen Formaten für Mitarbeitende in Unternehmen an.
Sozialpädagogische/Rehabilitationspädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Bereich der Jugendmaßnahmen Arbeitgeber: Bildungsinstitut Vogel
Die Unternehmensgruppe Bochumer BildungsCampus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als sozialpädagogische Fachkraft die Möglichkeit bietet, Ihre kreativen Ideen in einem freundlichen und multikulturellen Team einzubringen. Mit einer 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und vergünstigten Fitnessmitgliedschaften fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Hier haben Sie die Chance, in einem spannenden Arbeitsumfeld zu wachsen und einen bedeutenden Beitrag zur Integration junger Menschen in den Arbeitsmarkt zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogische/Rehabilitationspädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Bereich der Jugendmaßnahmen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig, dass du kreativ bist und frische Ideen einbringen kannst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg zu deinem Traumjob über Umwege. Lass dich nicht entmutigen und bleib dran – die richtige Stelle kommt bestimmt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische/Rehabilitationspädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Bereich der Jugendmaßnahmen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Nutze die Chance, deine kreativen Ideen in deiner Bewerbung zu zeigen. Wir suchen nach frischen Ansätzen, also scheue dich nicht, deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen!
Mach es persönlich!:Sprich uns direkt an und zeige, dass du dich mit unserer Mission identifizierst. Eine persönliche Note macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungsinstitut Vogel vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sozialpädagogik oder Rehabilitationspädagogik zeigen. Beispiele für Krisenintervention oder erfolgreiche Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern sind besonders wertvoll.
✨Zeige deine Kreativität
Da das Unternehmen Wert auf kreative Ideen legt, sei bereit, innovative Ansätze oder Projekte zu präsentieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Überlege dir auch, wie du frische Ideen in die Bildungsmaßnahmen einbringen könntest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit der Jugendberufsagentur oder zu den erlebnispädagogischen Angeboten sind hier passend.
