Ausbilder für das Fachgebiet Tiefbau (m/w/d)

Ausbilder für das Fachgebiet Tiefbau (m/w/d)

Gera Teilzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. - BIW

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe spannende Ausbildungen im Tiefbau durch und fördere die nächste Generation von Fachkräften.
  • Arbeitgeber: Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. – über 85 Jahre Erfahrung in der Bauausbildung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, JobRad und attraktive Sozialleistungen.
  • Andere Informationen: Wachse mit uns und profitiere von aktiver Fort- und Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Tiefbaus und arbeite in einem kreativen, abwechslungsreichen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als geprüfter Polier oder Straßenbaumeister und pädagogische Eignung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

In unseren Bildungszentren wurden bereits mehr als 35.000 Arbeitnehmer qualifiziert, 25.000 Facharbeiter ausgebildet sowie 2.500 Poliere und Meister begleitet. 180 engagierte Mitarbeitende arbeiten in modernsten Bildungszentren in Hessen und Thüringen seit über 85 Jahren an einem Ziel: Die beste Aus- und Weiterbildung für die deutsche Bauwirtschaft.

Das Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. ist ein Bildungsdienstleister der Bauwirtschaft mit hohen Kompetenzen in den Bereichen Bautechnik, Baumaschinentechnik, Rohrleitungs- und Anlagenbau, Metall- und Kunststoffverbindungen, Baumanagement, Arbeitssicherheit und Umwelttechnik. Der Hauptsitz des Vereins befindet sich in Erfurt. In der ganzen Bundesrepublik, besonders aber in Thüringen und Hessen, schätzen Unternehmen und Angestellte dieser Branchen unsere Erfahrung, unsere Innovationskraft und die hervorragende Qualität unserer Bildungsmaßnahmen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bildungszentrum Ostthüringen (BZO) Gera suchen wir zum nächstmöglichen Einstellungstermin und in Vollzeit einen Ausbilder (m/w/d) im Fachgebiet Tiefbau.

  • Planung, Vorbereitung und Durchführung der praktischen und theoretischen Ausbildung in anerkannten Tiefbau-Berufen gemäß Ausbildungsordnungen und Weiterbildungsregelungen
  • Vermittlung von Fachkenntnissen und Fertigkeiten in Werkhalle und Unterrichtsraum, Anleitung zu fachgerechtem, sicherem Arbeiten (Unterweisungen/Arbeitsschutz)
  • Erstellung von Leistungsnachweisen und gezielte Prüfungsvorbereitung
  • Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Lehr- und Übungsmaterialien
  • Betreuung, Motivation und individuelle Förderung der Teilnehmenden
  • Zusammenarbeit mit Ausbildungsbetrieben, Berufsschulen und Kammern

Abschluss als „Geprüfter Polier Tiefbau“ (w/m/d) oder „Straßenbaumeister“ (w/m/d) mit Praxiserfahrung

  • berufs- und arbeitspädagogische Eignung (AEVO) – zwingend erforderlich
  • pädagogisches Geschick, Freude an der Ausbildungstätigkeit und ein sicheres, wertschätzendes Auftreten
  • strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • sicherer Umgang mit PC und Office-Anwendungen, Offenheit für digitale Lehr-/Lernmedien
  • wünschenswert: zusätzliche Spezialkenntnisse (z. B. Vermessung, Kanal-/Straßenbautechnik)

Wir bieten eine kreative, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, aktive Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung, Würdigung von persönlichen Jubiläen (Geburtstage, Firmenzugehörigkeit), ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld und einen sicheren Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub pro Jahr, unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsbezogene Vergütung und attraktive Sozialleistungen, z. B. JobRad, betriebliche Altersvorsorge.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung

Ausbilder für das Fachgebiet Tiefbau (m/w/d) Arbeitgeber: Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. - BIW

Das Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine kreative und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Aus- und Weiterbildung bietet, sondern auch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit zur aktiven Fort- und Weiterbildung. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub pro Jahr sowie attraktiven Sozialleistungen wie JobRad und betrieblicher Altersvorsorge fördert das Unternehmen eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur, die auf die individuelle Entwicklung jedes Einzelnen abzielt.
Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. - BIW

Kontaktperson:

Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. - BIW HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbilder für das Fachgebiet Tiefbau (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Veranstaltungen und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!

Zeig dein Können!

Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in praktischen Übungen zu demonstrieren. Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Probetag teilzunehmen, nutze sie! So kannst du nicht nur dein Wissen zeigen, sondern auch einen Eindruck von deiner Arbeitsweise hinterlassen.

Sei authentisch!

Sei einfach du selbst im Vorstellungsgespräch. Zeige deine Leidenschaft für den Tiefbau und deine Motivation, anderen etwas beizubringen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Authentizität oft mehr zählt als perfekte Antworten.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder für das Fachgebiet Tiefbau (m/w/d)

Fachkenntnisse im Tiefbau
Pädagogische Eignung (AEVO)
Planung und Durchführung von Ausbildungen
Erstellung von Lehr- und Übungsmaterialien
Anleitung zu sicherem Arbeiten
Motivation und individuelle Förderung der Teilnehmenden
Zusammenarbeit mit Ausbildungsbetrieben und Berufsschulen
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Sicherer Umgang mit PC und Office-Anwendungen
Offenheit für digitale Lehr-/Lernmedien
Zusätzliche Spezialkenntnisse (z. B. Vermessung, Kanal-/Straßenbautechnik)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Ausbilder im Tiefbau interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wenn du bereits in der Ausbildung oder im Tiefbau gearbeitet hast, lass uns wissen, was du gelernt hast und wie du das in unsere Bildungszentren einbringen kannst.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Informationen schnell erfassen und verstehen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. - BIW vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Bildungswerk BAU Hessen-Thüringen e.V. verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Programme und Erfolge. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Organisation.

Bereite praktische Beispiele vor

Da die Position als Ausbilder im Tiefbau viel Praxis erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Fachkenntnisse vermittelt hast oder welche Methoden du genutzt hast, um Teilnehmer zu motivieren und zu fördern.

Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten

In der Ausbildung ist es wichtig, dass du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du Unterrichtseinheiten strukturierst und welche Lehrmethoden du bevorzugst. Vielleicht hast du auch Ideen für digitale Lehr- und Lernmedien, die du einbringen könntest.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach der Zusammenarbeit mit Ausbildungsbetrieben und Berufsschulen oder wie das Unternehmen die Weiterbildung seiner Mitarbeiter fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.

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