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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleit Kinder mit Unterstützungsbedarf im Schulalltag und fördere ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die gfi Passau setzt sich für berufliche und soziale Integration ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, bezahlte Freistellungen und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Schulalltag von Kindern aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Umgang mit Kindern, Einfühlungsvermögen und Offenheit für Vielfalt sind wichtig.
- Andere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit angestrebt, mobiles Arbeiten möglich.
In der gfi Passau ist ab sofort die Stelle als Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung in Teilzeit (16 Wochenstunden) mit Dienstsitz in der Grundschule Thurmansbang zu besetzen. Die Stelle ist vorerst bis 31.08.2025 befristet. Eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt. Im Bereich Schulbegleitung gehört es zu den Aufgaben, Kinder mit Unterstützungsbedarf im Schulalltag zu begleiten und notwendige Hilfe zu gewährleisten. Die Vermittlung von Sicherheit, Hilfestellung bei der Konzentration, Strukturierung des Arbeitsplatzes und Teilnahme am Unterricht sind genauso Teil der Aufgaben wie auch die Förderung von Kommunikation bzw. Sozialverhalten und das Einüben von Regeln und Verhaltensweisen. Dabei arbeiten Sie eng mit den Lehrkräften und anderen pädagogischen Fachkräften zusammen, um eine möglichst individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung zu ermöglichen.
Der Unterstützungsbedarf des Kindes kann im kognitiven, körperlich-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbereich liegen.
- Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
- Thurmansbang
- 07.03.2025
Aufgabengebiet
- Individuelle Beaufsichtigung/Betreuung von Kindern und Jugendlichen während des Unterrichtes
- Hilfestellung in lebenspraktischen Dingen
- Umgang mit der Schulleitung, den Eltern, anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
- Unterstützende administrative Aufgaben
Profil
- Mindestens ausreichende Erfahrungen im Umgang mit und/oder Erziehung von Kindern und Jugendlichen
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Quereinsteiger*innen sind willkommen
- Verständnis für Vielfalt als Bereicherung und Inklusion als Notwendigkeit
- Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Handeln
- Offenheit für ein interessantes und herausforderndes Tätigkeitsfeld
- Fähigkeit zu Reflexion und Austausch
- Zuverlässigkeit
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Katrin Zmuda, Tel.: 0160 90696271
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
#J-18808-Ljbffr
Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung Arbeitgeber: Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V.
Kontaktperson:
Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Kindern mit Unterstützungsbedarf. Je besser du verstehst, wie du ihnen helfen kannst, desto überzeugender wirst du im Vorstellungsgespräch auftreten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bildungsbereich. Der Austausch mit Lehrern und Erziehern kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, deine Ansätze zur Unterstützung von Schülern zu verfeinern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Kindern zu teilen. Zeige, wie du Einfühlungsvermögen und Geduld in herausfordernden Situationen eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Fragen zur Inklusion und Vielfalt. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und bereit bist, in einem vielfältigen Umfeld zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der gfi Passau passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen hervor. Zeige, dass du Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude im Umgang mit ihnen hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Schülerbetreuer interessierst und wie du zur individuellen Unterstützung der Kinder beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. vorbereitest
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Rolle als Schülerbetreuer ist es wichtig, dass du dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast, die besondere Unterstützung benötigten.
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Informiere dich über die verschiedenen Unterstützungsbedarfe, die Kinder haben können. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für kognitive, körperlich-motorische und emotionale Herausforderungen hast und wie du darauf eingehen würdest.
✨Bereite Fragen zur Zusammenarbeit vor
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften und anderen Fachkräften erfordert, solltest du Fragen vorbereiten, die zeigen, dass du Teamarbeit schätzt und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Betone deine Flexibilität
Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und verschiedene Modelle. Mache deutlich, dass du offen für unterschiedliche Arbeitszeitmodelle bist und bereit bist, dich an die Bedürfnisse der Schule und der Kinder anzupassen.
