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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder mit Unterstützungsbedarf im Schulalltag und arbeite eng mit Lehrkräften zusammen.
- Arbeitgeber: Die gfi Mittelfranken fördert berufliche und soziale Integration in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Schulferien frei, Gesundheitsförderung und attraktive soziale Leistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Schulalltag von Kindern mit und entwickle deine eigenen Talente in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Kindern, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis 15.05.2025, Kontakt für Fragen: Susann Hauenstein.
In der gfi Mittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Schülerbetreuer (m/w/d) in der Schulbegleitung in Teilzeit (ca. 25 Std./Woche) mit Dienstsitz in Wolframs-Eschenbach zu besetzen.
Als Schulbegleitung ist es Ihre Aufgabe, Kinder mit Unterstützungsbedarf im Schulalltag einer Regelschule oder eines Förderzentrums zu begleiten und notwendige Hilfe zu gewährleisten. Sie arbeiten dabei eng mit den Lehrkräften und anderen pädagogischen Fachkräften zusammen, um eine möglichst individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung zu ermöglichen. Der Unterstützungsbedarf des Kindes kann im kognitiven, körperlich-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbereich liegen. Ihr Einsatz kann stundenweise oder während des gesamten Schulalltags sein.
Aufgabengebiet
- Beaufsichtigung/Unterstützung eines Kindes in einer Bildungseinrichtung (Schule, Schulvorbereitende Einrichtung (SVE), etc.)
- Abstimmung mit der Schulleitung, den Lehrern und den Eltern
- Zusammenarbeit mit pädagogischen Fachstellen/-kräften
- Administrative Aufgaben und Dokumentation
Profil
- Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang mit Kindern
- Einfühlungsvermögen und liebevoller Umgang mit Kindern
- Kreativität, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Engagement
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
- Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Susann Hauenstein, Tel.: +49 981 48890-17. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung Arbeitgeber: Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V.
Kontaktperson:
Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bildungsbereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die gfi Mittelfranken und deren Werte. Zeige in Gesprächen oder bei einem möglichen Vorstellungsgespräch, dass du die Mission und die Arbeitsweise der Organisation verstehst und schätzt. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kinder unterstützt hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Tag der offenen Tür oder ähnlichen Veranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um direkt mit den Verantwortlichen ins Gespräch zu kommen und dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Schülerbetreuer wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Erfahrungen du im Umgang mit Kindern hast. Betone deine Einfühlsamkeit und Teamfähigkeit.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Arbeit mit Kindern und die Zusammenarbeit mit Lehrkräften wichtig sind.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zur angegebenen Frist (15.05.2025) einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente sorgfältig vorzubereiten und zu überprüfen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Schülerbetreuers. Überlege dir, wie du Kinder mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen begleiten kannst und welche Methoden du anwenden würdest, um ihre individuellen Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Einfühlungsvermögen zeigen
Bereite Beispiele vor, die dein Einfühlungsvermögen und deinen liebevollen Umgang mit Kindern verdeutlichen. Zeige, dass du in der Lage bist, auf die emotionalen und sozialen Bedürfnisse der Kinder einzugehen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Lehrkräften und anderen Fachkräften wichtig ist, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der gfi Mittelfranken. Stelle Fragen zur wertschätzenden Arbeitsumgebung und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um dein Engagement und deine Motivation zu unterstreichen.
