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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder mit Unterstützungsbedarf im Schulalltag und arbeite eng mit Lehrkräften zusammen.
- Arbeitgeber: Die gfi Mittelfranken fördert berufliche und soziale Integration in einem wertschätzenden Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bezahlte Freistellungen und zahlreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Schulalltag von Kindern mit und entwickle deine eigenen Talente in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Kindern, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsklima erwarten dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In der gfi Mittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Schülerbetreuer (m/w/d) in der Schulbegleitung in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz in Rüdisbronn zu besetzen. Als Schulbegleitung ist es Ihre Aufgabe, Kinder mit Unterstützungsbedarf im Schulalltag einer Regelschule oder eines Förderzentrums zu begleiten und notwendige Hilfe zu gewährleisten. Sie arbeiten dabei eng mit den Lehrkräften und anderen pädagogischen Fachkräften zusammen, um eine möglichst individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung zu ermöglichen. Der Unterstützungsbedarf des Kindes kann im kognitiven, körperlich-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbereich liegen. Ihr Einsatz kann stundenweise oder während des gesamten Schulalltags sein.
Aufgabengebiet
- Beaufsichtigung/Unterstützung eines Kindes in einer Bildungseinrichtung (Schule, Schulvorbereitende Einrichtung (SVE), etc.)
- Abstimmung mit der Schulleitung, den Lehrern und den Eltern
- Zusammenarbeit mit pädagogischen Fachstellen/-kräften
- Administrative Aufgaben und Dokumentation
Profil
- Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang mit Kindern
- Einfühlungsvermögen und liebevoller Umgang mit Kindern
- Kreativität, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Engagement
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
- Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Susann Hauenstein, Tel.: +49 981 48890-17. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung Arbeitgeber: Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V.
Kontaktperson:
Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Kindern mit Unterstützungsbedarf. Je besser du verstehst, wie du individuell unterstützen kannst, desto überzeugender wirst du im Vorstellungsgespräch auftreten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bildungsbereich. Der Austausch mit Lehrern und anderen Betreuern kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, deine Ansätze zur Unterstützung von Kindern zu verfeinern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Kindern zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um Kinder zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die gfi Mittelfranken und deren Werte. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Unternehmenskultur und die Ziele der Organisation verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schülerbetreuer (m/w/d) als Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Schülerbetreuer wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone dein Einfühlungsvermögen und deine Teamfähigkeit.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Schulbegleitung qualifizieren.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über Qualifikationen oder Weiterbildungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Bedürfnisse der Kinder vor
Informiere dich über verschiedene Unterstützungsbedarfe, die Kinder in der Schule haben können. Zeige im Interview, dass du einfühlsam und kreativ auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder eingehen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Lehrkräften und anderen Fachkräften wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Engagement und Flexibilität zeigen
Betone deine Bereitschaft, flexibel zu arbeiten und dich an unterschiedliche Situationen anzupassen. Dies ist besonders wichtig, da dein Einsatz stundenweise oder während des gesamten Schulalltags sein kann.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der gfi Mittelfranken, indem du Fragen stellst. Informiere dich über die 'Charta der Vielfalt' und wie diese in der Organisation umgesetzt wird. Das zeigt, dass dir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig ist.
