Auf einen Blick
- Aufgaben: Coaching von Bewerber:innen und Unterstützung bei der Bewerbungserstellung.
- Unternehmen: Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände mit über 1000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, angemessene Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem gesellschaftlich relevanten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Arbeitssuchenden und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Anerkannter Berufsabschluss und Erfahrung in der Aus- oder Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit mehr als 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende. Am Standort Fulda führen wir verschiedene Vermittlungs- und Coachingprojekte im Auftrag der Agentur für Arbeit und des KJC Fulda durch. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Honorarkräfte in Fulda.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Coaching der Teilnehmenden
- Unterstützung bei der Bewerbungserstellung
- Unterstützung des aktiven Vermittlungsprozesses in eine Beschäftigung
- Planung, Umsetzung und Dokumentation von Bewerbungstrainings & -coachings
- Erarbeitung von Kompetenzprofilen
- Erschließung alternativer Berufsbereiche und Tätigkeitsfelder
- Akquise von Praktikums-, Ausbildungs- oder Arbeitsstellen
- Vermittlung in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
- Administrative und organisatorische Tätigkeiten
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten
- Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Angemessene Vergütung
- Förderung der individuellen Weiterbildung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Private Unfallversicherung
- Beteiligung an der privaten Altersvorsorge
- Vorteilsportal für Mitarbeitende
Ihr Profil:
- Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss
- Meister- oder Ausbildereignungsprüfung (AdA) oder vergleichbare pädagogische Zusatzqualifikationen
- Berufserfahrung in der Aus- und/oder Weiterbildung
- Verständnis für betriebliche Strukturen und Prozesse
- Kenntnisse von Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen sowie des regionalen Arbeitsmarktes
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Jobcoach [m/w/d] für Bewerbertraining und Vermittlung Arbeitgeber: Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V.
Als Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände bietet unser Standort in Fulda eine hervorragende Arbeitsumgebung für Jobcoaches, die sich für die berufliche Integration von Menschen einsetzen möchten. Wir fördern eine flexible und familienfreundliche Arbeitskultur, bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine angemessene Vergütung, während Sie an gesellschaftlich relevanten Projekten mitwirken. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Entwicklung von Talenten und die Unterstützung von Arbeitssuchenden stark macht.
Kontaktdaten:
Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jobcoach [m/w/d] für Bewerbertraining und Vermittlung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie im Gespräch glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze digitale Plattformen für dein Bewerbertraining. Wir bieten viele Ressourcen, die dir helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern und dich optimal auf den Arbeitsmarkt vorzubereiten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach [m/w/d] für Bewerbertraining und Vermittlung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau für die Position als Jobcoach geeignet bist und was du mitbringst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Institution
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Coaching und in der Bewerbungserstellung verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du die Teilnehmenden unterstützen würdest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Jobcoach-Bereich sind immer gut!
✨Präsentiere deine pädagogischen Qualifikationen
Da die Stelle eine pädagogische Zusatzqualifikation erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Ausbildung und Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse über Personalauswahlsysteme und den regionalen Arbeitsmarkt hast.
