Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Grundschulkinder in einem innovativen Lernumfeld.
- Unternehmen: Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände mit über 1000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Sinnstiftende Aufgabe, fachliche Begleitung, Fortbildungen und wertschätzende Teamarbeit.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Schule und stärke Kinder in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Freude an Teamarbeit sowie neuen Ideen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1400 € pro Monat.
Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände.
Mit mehr als 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende.
Gemeinsam stark für unsere Kinder Mit dem Frankfurter Pilotprojekt TIGER entsteht ein besonderer Ort des Lernens und Wachsens.
Hier geht es um mehr als Schulalltag an einer Förderschule – es geht darum, dass jedes Kind sich gesehen, verstanden und gestärkt fühlt.
Das Projekt wird von der Stadt Frankfurt am Main in Kooperation mit dem BWHW Frankfurt umgesetzt und möchte zeigen, wie Schule zu einem echten Gemeinschaftsraum werden kann.
Für dieses besondere Projekt suchen wir pädagogische Fachkräfte, die Freude daran haben, Kinder im Grundschulalter zu begleiten und zu fördern – mit Herz und Haltung.
Werden Sie Teil des TIGER-Teams Ihre Aufgaben Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine sinnstiftende Aufgabe in einem innovativen Bildungsprojekt, das wirklich etwas bewegen und verändern will.
Freuen Sie sich auf eine verlässliche Anstellung beim BWHW Frankfurt, fachliche Begleitung und Fortbildungen, regelmäßige Supervision und kollegiale Fallberatung, wertschätzende Zusammenarbeit im Team – und die Möglichkeit, Ihre pädagogische Erfahrung in einem neuen, explorierenden und lebendigen Umfeld einzubringen.
Sie haben eine pädagogische Ausbildung (z.
B. als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation) und Freude an Teamarbeit, Offenheit und neuen Ideen.
- Wichtiger als Perfektion ist uns
- Ihre
Haltung: Sie möchten Kinder stärken, Vielfalt leben und Schule aktiv mitgestalten.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. #J-18808-Ljbffr
Kontaktdaten:
Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft [Ausbildung] erhalten könnten
✨Direkte Kontakte in der Branche
Such dir einige lokale Organisationen oder Schulen, die sich mit digitaler Bildung beschäftigen. Oft haben sie Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du Leute aus der Branche treffen kannst. So kannst du direkten Kontakt zu potenziellen Arbeitgebern wie Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. knüpfen.
✨Projekte zeigen
Mach eigene kleine Projekte im Bereich E-Learning oder digitale Bildung, die du in deinem Bewerbungsgespräch erwähnen kannst. Ob ein Online-Kurs oder eine Lernplattform – zeig, was du kannst! Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Nutz die Schul- und Unikontakte
Falls du noch in der Schule bist oder als Student unterwegs, sprich mit deinen Lehrern oder Professoren. Die wissen oft, wo es freie Stellen gibt oder können dir Kontakte zu Unternehmen wie Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. herstellen.
✨Unser Bewerbungsportal nutzen
Schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt über uns. Das vereinfacht den Prozess und erhöht deine Sichtbarkeit bei Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V.. Wir freuen uns darauf, dich bei deiner Suche nach einer Ausbildung in der digitalen Bildung zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft [Ausbildung] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt rausstellen, warum dich die digitale Bildung begeistert. Beschreibe, wie du selbst das Lernen online erlebt hast und welche Tools oder Plattformen dir dabei geholfen haben. Das zeigt, dass du einen echten Bezug zur Branche hast, und wir können sehen, dass dir das Thema am Herzen liegt!
Präsentier deine Erfahrungen mit E-Learning!:Falls du schon mal an Online-Kursen oder Webinaren teilgenommen hast, erwähne das unbedingt in deinem Lebenslauf. Vielleicht hast du sogar eigene Projekte in der digitalen Bildung umgesetzt? Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch Praxisgeschichte mitbringst!
Sei offen für Lernen und Entwicklung!:Als Auszubildender ist es wichtig, dass du zeigst, dass du offen für neue Erfahrungen und Lernmöglichkeiten bist. Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine Motivation, das Handwerk der digitalen Bildung zu erlernen und welche Fähigkeiten du dir an Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. wünschen würdest, um mit uns gemeinsam zu wachsen.
Nutze unser Online-Portal für die Bewerbung!:Denk daran, dass du deine Bewerbung ganz einfach über unsere Webseite einreichen kannst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die digitale Bildungslandschaft zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. vorbereitet
✨Verstehe die digitale Lernumgebung
Mach dich mit den neuesten Trends in der digitalen Bildung vertraut! Du solltest wissen, welche Tools und Plattformen im E-Learning genutzt werden, wie z.B. Lernmanagementsysteme oder Autorentools. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung verstehen kannst.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Da es sich um eine Ausbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation und Lernbereitschaft zu zeigen. Überlege dir praktische Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen oder Projekten, die relevant sind – zum Beispiel, wo du schon mal ein E-Learning-Modul erstellt hast oder wie du eine Gruppe in einem Online-Kurs geleitet hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf E-Learning-Produkte und -Methoden beziehen. Frag dich selbst: Wie würdest du ein E-Learning-Programm gestalten? Welche didaktischen Methoden würdest du anwenden? Das zeigt, dass du dir Gedanken über die Inhalte machst.
✨Interaktive Elemente ausprobieren
Falls du Zugang hast, teste einige E-Learning-Tools oder erstelle ein kurzes Modul. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern du kannst diese Erfahrungen auch im Gespräch als konkrete Beispiele anführen. Arbeitgeber lieben es, wenn du zeigst, dass du praktische Fähigkeiten mitbringst!
