Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche und Erwachsene auf ihrem Weg in den Ausbildungs- oder Arbeitsmarkt.
- Unternehmen: Engagiertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft anderer und finde kreative Lösungen für individuelle Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Freude an kreativer Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Stellen-ID ID_0919_26
Arbeitsort: Zeven und Bremervörde
Arbeitszeit: Teilzeit ab 19,5 Std./Woche (Zeven) / Vollzeit 39 Std./Woche (Bremervörde)
Stellenbeschreibung:
Gestalte Zukunft. Gerade jetzt. Als Teil unseres interdisziplinären Teams begleitest Du Jugendliche und Erwachsene auf ihrem Weg in den Ausbildungs- oder Arbeitsmarkt. Du arbeitest nicht nach starrem Schema, sondern stellst individuelle Bedürfnisse in den Mittelpunkt.
Deine Aufgaben umfassen dabei:
- zwischenmenschliche Begleitung
- Aufbau von Tagesstrukturen
- Akquise von Praktikums- und Ausbildungsplätzen
- netzwerkorientiertes Jobcoaching
Dein Arbeitsalltag:
- Perspektiven gemeinsam erschaffen: In persönlichen Beratungssettings (Einzel- und Gruppencoachings) entdeckst Du verborgene Stärken, weckst Selbsthilfekräfte und erarbeitest verlässliche, motivierende Lebens- und Berufsperspektiven.
- Struktur und Sicherheit geben: Du bist der Fels in der Brandung, wenn es darum geht, geregelte Tagesstrukturen aufzubauen, die gesundheitliche Belastbarkeit stabilisieren und das Selbstvertrauen wiederherzustellen.
- Brücken in die Wirtschaft bauen: Du akquirierst passende Praktikums- und Ausbildungsplätze und begleitest Teilnehmende als Jobcoach direkt in die regionalen Unternehmen – bis hin zur nachhaltigen Inklusion in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
- Professionelles Netzwerken: Du stehst im engen, vertrauensvollen Austausch mit Deinem interdisziplinären Team, den Kostenträgern sowie dem medizinischen und psychologischen Fachpersonal, um eine ganzheitliche Betreuung sicherzustellen.
Was Du mitbringst:
- Abgeschlossene Berufsausbildung.
- Ausbildereignung (AdA‑Schein).
- Freude daran, eigenverantwortlich kreative Lösungswege zu finden und individuelle Beratungssettings abwechslungsreich zu gestalten.
- Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug.
Unser Versprechen an Dich:
- Verlässlichkeit trifft Flexibilität: Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten für echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Faire Erholungsphasen: 30 Tage Jahresurlaub, Freizeitausgleich bei Mehrarbeit.
- Persönliches Wachstum: Strukturierte und individuelle Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (interne E‑Learning‑Plattform).
- Gestaltungsspielraum mit Relevanz: Anspruchsvolle, gesellschaftlich relevante Tätigkeit, in der innovative Ideen aktiv gefördert werden.
- Unternehmenskultur: Wertschätzendes, interdisziplinäres Team, flache Hierarchien, offene Türen.
Integrationsberater (m/w/d) Arbeitgeber: Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH
Als Integrationsberater (m/w/d) in Zeven und Bremervörde erwartet Dich ein wertschätzendes und interdisziplinäres Team, das Dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub bietet, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Hier gestaltest Du aktiv die Zukunft von Jugendlichen und Erwachsenen auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt und profitierst von einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die innovative Ideen fördert.
Kontaktdaten:
Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Integrationsberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Jobmessen oder lokale Veranstaltungen und sprich direkt mit den Unternehmen. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Praktika oder Stellen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Chance und bewirb dich direkt dort! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integrationsberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner schriftlichen Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.
Individualität zählt!:Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Erzähl uns, warum du genau für die Position als Integrationsberater:in geeignet bist und wie deine Erfahrungen zu unseren Anforderungen passen.
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Integrationsberaters vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Coaching oder in der Zusammenarbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Herausforderungen im Job sind immer gut.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit als Integrationsberater. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Sei offen für deine Motivation, kreative Lösungen zu finden und individuelle Beratungssettings zu gestalten.
