Bildungsstättenleiter*in (w/m/d) gesucht

Bildungsstättenleiter*in (w/m/d) gesucht

Neubrandenburg Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Bildungszentrum und entwickle innovative Bildungsangebote.
  • Unternehmen: Führender Bildungsträger in Mecklenburg-Vorpommern mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Vergütung und Newcomerprämie bis zu 1.000 Euro.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Bildungsbranche und Führungskompetenz sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Stellenbeschreibung

Mit 120 Mitarbeitenden an 10 Standorten ist die Bildungszentrum Nordost GmbH & Co. KG einer der führenden Bildungsträger in Mecklenburg-Vorpommern. Unser Leistungsspektrum reicht dabei von der Berufsorientierung über die Erstausbildung bis hin zu Fortbildungen und Umschulungen. Helfen Sie uns dabei, Menschen beruflich weiterzubringen und nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten einzubringen, neue Erfahrungen zu sammeln und Ihr berufliches Profil weiterzuentwickeln.

Zur Leitung unseres Standortes in Neubrandenburg/Neustrelitz suchen wir - in Vollzeit - eine*n:

Ihre Aufgaben:

  • Sie vertreten die Bildungsstätte im Innen- und Außenbereich und pflegen unsere positiven Beziehungen zu unseren Auftraggebern und Kooperationspartnern.
  • Als innovative Führungspersönlichkeit sind Sie verantwortlich für die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung unseres Bildungsportfolios und Ausbau des Netzwerkes.
  • Mit Ihrem sicheren Auftreten und Ihrer engagierten Arbeitsweise motivieren und führen Sie Ihr Team zielorientiert und kooperativ zum Erfolg.
  • Selbständig und eigenverantwortlich leiten Sie das operative Tagesgeschäft.

Ihr Profil:

  • Idealerweise bringen Sie die Leitungserfahrung und/oder Berufserfahrung in der Bildungsbranche mit.
  • Kundenorientiertes und wirtschaftliches Denken, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihren Stärken.
  • Sie verfügen über aktuelle Kenntnisse des Bildungsmarktes und dessen arbeitsmarktpolitischen Ausrichtung.
  • Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien sind für Sie selbstverständlich.
  • Offenheit für Neues, Gestaltungswillen sowie die Bereitschaft Verantwortung zu tragen sind für Sie wichtig.

Unser Angebot:

  • Sie erhalten eine Chance mit Perspektive, freien Gestaltungsspielräumen und Unterstützung bei der Umsetzung innovativen Ideen.
  • Es erwarten Sie ein offenes Betriebsklima, kollegiale Unterstützung und flache Hierarchien.
  • Tätigkeitsbezogene und bedarfsorientierte Weiterbildungen sind möglich.
  • Wir vergüten leistungsgerecht, oberhalb des Tarifvertrages für die Weiterbildungsbranche mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und bis zu 1.000,- Euro Newcomerprämie.
  • Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge stehen Ihnen offen.

Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns Menschen gemeinsam beruflich voran bringen. Wir freuen uns auf Sie.

Bildungsstättenleiter*in (w/m/d) gesucht Arbeitgeber: Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG

Als Bildungsdienstleisterin in Mecklenburg-Vorpommern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden und innovativen Team einzubringen. Unsere Standorte in Neubrandenburg und Neustrelitz zeichnen sich durch ein offenes Betriebsklima, flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten aus, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Genießen Sie die Vorteile eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses mit leistungsgerechter Vergütung und einer attraktiven Newcomerprämie von bis zu 1.000 Euro.

Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG

Kontaktdaten:

Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Bildungsstättenleiter*in (w/m/d) gesucht erhalten könntest

Netzwerken in der Bildungsbranche

In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.

Online-Präsenz zeigen

Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.

Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten

Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.

Direkt bewerben

Wenn du etwas Spannendes bei Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsstättenleiter*in (w/m/d) gesucht mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamführung
Motivationsfähigkeit
Kundenorientierung
Wirtschaftliches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG als Bildungsstättenleiter*in (w/m/d) gesucht bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!

Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!

Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.

Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG vorbereitet

Bring deine Lehrmethoden zum Leben

In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.

Bereite dich auf didaktische Fragen vor

Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit

Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Bildungszentrum Nordost GmbH & Co.KG vorzustellen.