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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein kleines Team in der Lebensmittelproduktion und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: Apleona, ein Unternehmen mit offener Du-Kultur und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechter Lohn, mindestens 26 Tage Ferien und Unterstützung bei der Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem dynamischen Umfeld und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und im technischen Bereich, idealerweise in der Lebensmittelproduktion.
- Andere Informationen: Entwickle dich persönlich und beruflich in einem respektvollen und wertschätzenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Kleines Team, grosse Verantwortung: Werde unser:e Kapitän:in in der Lebensmittelproduktion.
- Führung und Mitarbeit in einem kleinen Team im Bereich Heizung
- Erfahrung in einem lebensmittelproduzierenden Umfeld von Vorteil
- Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Bereich
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und proaktivem Handeln
- Ausgeprägte Kunden-, Dienstleistungs- und Lösungsorientierung
- Strukturierte, qualitätsbewusste und prozessorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit modernen Arbeitsmitteln
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil
Warum Apleona:
- Du erhältst einen fairen und marktgerechten Lohn
- Du kannst dich persönlich und beruflich weiterentwickeln
- Du kannst deine Ideen einbringen
- Wir leben Teamgeist
- Wir sind offen und ehrlich im Umgang miteinander
- Wir leben eine Du-Kultur geprägt von Respekt und Wertschätzung
Benefits:
- Wir bieten dir fortschrittliche Anstellungsbedingungen u. a. mindestens 26 Tage Ferien
- Wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung, wo nötig auch finanziell
- Über die Pensionskasse bieten wir dir eine gut ausgebaute Altersvorsorge
- Du profitierst von Vergünstigungen für diverse Aktivitäten, Produkte oder Dienstleistungen, wie z. B. Freizeitangebote
Teamleiter Heizung & Sanitär (m/w/d) 100 % Arbeitgeber: Bilfinger HSG Facility Management GmbH
Kontaktperson:
Bilfinger HSG Facility Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Heizung & Sanitär (m/w/d) 100 %
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und -kultur von Apleona. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Heizung & Sanitär (m/w/d) 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Führungserfahrung: Da wir jemanden suchen, der Verantwortung übernimmt, ist es wichtig, dass du deine mehrjährige Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du dein Team unterstützt hast.
Sprich die Sprache der Lebensmittelproduktion: Wenn du Erfahrung in einem lebensmittelproduzierenden Umfeld hast, dann lass es uns wissen! Verwende Begriffe und Beispiele, die zeigen, dass du mit den Herausforderungen und Standards in dieser Branche vertraut bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bilfinger HSG Facility Management GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Apleona legt großen Wert auf Teamgeist und eine offene Kommunikation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Führungserfahrung, die deine Eigeninitiative und Belastbarkeit zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine proaktive Handlungsweise und Lösungsorientierung verdeutlichen. So kannst du im Interview direkt auf Fragen eingehen und deine Qualifikationen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren. Wenn du auch Englisch sprichst, erwähne das, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Apleona bietet dir die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Stelle im Interview Fragen zu den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.