Ausbilder für Elektronik & Mechatronik (M/W/D)

Bilfinger ist ein international tätiger Industriedienstleister. Ziel der Konzerntätigkeit ist es, die Effizienz und Nachhaltigkeit von Kunden aus der Prozessindustrie zu steigern und sich hierfür als Partner Nummer 1 im Markt zu etablieren. Dabei deckt das umfassende Leistungsportfolio von Bilfinger die gesamte Wertschöpfungskette von Consulting, Engineering, Fertigung, Montage und Instandhaltung über die Erweiterung und Generalrevision von Anlagen bis hin zu digitalen Anwendungen ab.

Das Bilfinger education Ausbildungszentrum Heinsberg ist ein zentrale Bildungsstandort der Bilfinger Gruppe für duale Ausbildungsberufe. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Metall- und Elektrotechnik sowie Mechatronik. Wir bieten eine moderne, praxisnahe Grundausbildung - nicht nur für unsere eigenen Auszubildenden aus den Bilfinger-Geschäftsbereichen, sondern auch für Lerndienstleistungsnehmer und Kooperationsbetriebe in der Region Heinsberg. Dabei setzen wir auf innovative Lehrmethoden, individuelle Lernpfadbetreuung und effektive Begegnung von Lernschwierigkeiten. Unser Erfolg basiert auf qualifizierten, engagierten Ausbilder*innen, die nicht nur fachliche Inhalte vermitteln, sondern auch soziale Kompetenzen fördern.

Ihre Verantwortung umfasst hauptsächlich:

• Durchführung der praktischen und theoretischen Ausbildung von Auszubildenden in den Bereichen der Elektrotechnik & Mechatronik
• Vermitteln der Kenntnisse und Fertigkeiten gemäß Ausbildungsverordnung und internem Ausbildungsplan sowie Durchführung von Leistungsbeurteilungen der Auszubildenden
• Lernprozessbegleitung bei den Prüfungsvorbereitungen AP1 und AP2
• Lernprozessbegleitung bei betrieblichen sowie außerbetrieblichen Projekten
• Förderung der Auszubildenden bei der handlungsorientierten Entwicklung von Fach-, Methoden- und Sozialkompetenzen
• Zusammenarbeit mit den Kooperationsunternehmen, den Berufsschulen und den zuständigen IHKs
• Vorbereiten und umsetzen von neuen Lehr- und Lernkonzepten in Bezug auf die Digitalisierung

Ihre Qualifikationen für diese Rolle:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker*in oder Elektroniker*in für Betriebstechnik oder für Automatisierungstechnik
• Idealerweise Weiterbildung zum staatlichen geprüften Techniker oder Meister
• Ausbildereignungsprüfung ist vorhanden
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Elektrotechnik oder Mechatronik und Montage mechatronischer Systeme, auch pneumatische oder hydraulische
• Ausgeprägte Kenntnisse in moderner Pädagogik und Didaktik, Wahrnehmung der Rolle als Lernprozessbegleiter*in
• Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung in der techn. Kommunikation
• Deutschkenntnisse fließend in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Lernbereitschaft
• Kreativität und Innovationsfreude im Umgang mit jungen Zielgruppen
• Teamfähigkeit und Empathie

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Vergütung nach Tarifvertrag
• Ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur
• Unternehmen mit Zertifizierung als Bildungsträger nach ISO 9001, ISO 21001 und AZAV
• Moderne situative Führung
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Ansprechpersonen für didaktische und operative Unterstützung
• Attraktive Sozialleistungen und Sonderleistungen wie zum Beispiel Corporate Benefits | EGYM Wellpass | Events | u.v.m