Details

  • Standort
    Wiener Neudorf
  • Gegründet
    1953
  • Industrie
    Handel
  • Anzahl der Mitarbeiter
    Mehr als 5.000 Mitarbeiter*innen
  • Unternehmenstyp
    Aktiengesellschaft, Konzern

Kurzübersicht

Seit 70 Jahren gehört BILLA einfach zu Österreich. Damals wie heute setzen wir uns für Lösungen ein mit dem Ziel, allen ein volleres Leben zu ermöglichen. Mit über 30.000 Mitarbeitenden, davon ca. 1.500 Lehrlingen, zählt BILLA zu einem der größten Arbeitgeber Österreichs. In unseren mehr als 1.200 BILLA und BILLA Plus Märkten und im BILLA Online Shop begeistern wir mit unseren Produkten in hervorragender Qualität und zu einem familienfreundlichen Preis. Wir entwickeln unser Produkt- und Serviceangebot ständig weiter, um den individuellen Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und ihnen tagtäglich ein Leben voller Genuss und Leichtigkeit zu ermöglichen.

BILLA gehört zur REWE International AG, einem der größten Lebensmittelhändler Europas.

Was macht uns besonders?

Unsere Mitarbeitenden machen unser Unternehmen zu einem der erfolgreichsten in unserem Land. So wird ein Umfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden optimale Arbeitsbedingungen, Chancengleichheit und Gestaltungsfreiraum bietet.

Vielfalt
Vielfalt wird bei uns groß geschrieben – nicht nur bei unseren Aufgabengebieten und Karrierewegen, sondern auch in unseren Teams. Denn unser Unternehmen lebt und profitiert auf verschiedensten Ebenen von der Vielfalt unserer Mitarbeitenden. So beschäftigen wir mehr als 100 Nationen bei BILLA. Mehr als 660 Mitarbeitende mit Behinderungen sind Teil unserer BILLA Teams im Markt, FFC Lager und der Zentrale. Mit unserem di.to. Netzwerk („different together“) organisieren wir Netzwerktreffen und planen und beteiligen uns an diversen Initiativen und Veranstaltungen. Di.to steht für das Engagement hinter einem LGBTIQ-freundlichen Unternehmen und setzt sich für mehr Akzeptanz, Respekt und Offenheit gegenüber LGBTIQ-Personen am Arbeitsplatz ein.

Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit hat BILLA in seiner Unternehmensstrategie umfassend verankert. Wir unterstützen zahlreiche Initiativen oder rufen diese selbst ins Leben – wie „Blühendes Österreich“, „Fair zum Tier“ oder „Raus aus Plastik“. Der Großteil der Märkte wird zudem energieeffizient betrieben und alle BILLA und BILLA PLUS Märkte werden zu 100% mit Grünstrom aus Österreich beliefert. Als Ergänzung der etablierten Bio-Eigenmarke Ja! Natürlich bietet „Billa Bio“ seit 2021 Bio-Qualität zum attraktiven Preis. Als erster heimischer Lebensmittelhändler bietet BILLA seit 2020 Frischfleisch von Rind, Schwein, Huhn und Pute zu 100 % aus Österreich an. Zudem finden sich über 9.000 regionale Lebensmittel von kleinen bäuerlichen Betrieben in den Regalen von BILLA – das Angebot wird kontinuierlich ausgebaut. In unserem plant-based Store BILLA Pflanzilla lassen wir auf über 200m2 rein pflanzliche Produkte hochleben! Im österreichweit einzigartigen Markt auf der Wiener Mariahilfer Straße gibt es über 2.500 plant-based Produkte zu entdecken.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Besonders am Herzen liegt uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zahlreiche externe Auszeichnungen, darunter auch das Audit Beruf und Familie, bestätigen unseren erfolgreichen Weg. Das Angebot reicht von Babypaketen und Feriencamps bis hin zu Schicksalsfonds und Pflegekarenz. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in allen Lebensphasen.

 

Welche Stellen bieten wir an?

Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Von Marketing bis Technik, Nachhaltigkeit bis Human Resources – unsere Zentralbereiche sind so bunt wie die Produkte in unseren Regalen. Daher sind wir auf der Suche nach unterschiedlichsten Qualifikationen und Interessen.

Auf den Gusto gekommen? Dann tauche ein in unsere BILLA Welt – ob als Quereinsteiger:in oder Expert:in, bei uns findest du mit Sicherheit deine Wunschposition!
Dein Ziel ist der Vertriebsaußendienst? Für den idealen Einstieg bieten wir dir ein Traineeprogramm zum/zur Vertriebsmanager:in oder Frischemanager:in.

Traineeprogramm Vertriebsmanager:in
Unser Traineeprogramm bietet alles, um dich ideal auf eine spannende Führungskarriere vorzubereiten! Du durchläufst alle Marktabteilungen und Entscheidungsebenen, arbeitest von Anfang an aktiv mit und setzt dich früh mit Fragen der Führung auseinander. Nach der Grundausbildung übernimmst du temporär die Verantwortung für einen Markt, bevor du nach insgesamt ca. 13 Monaten intensiver Einschulung die Zielfunktion erreichst. Als BILLA Vertriebsmanager:in verantwortest du die fachliche und personelle Weiterentwicklung von rund 12 BILLA und BILLA Plus Märkten. Als Bindeglied zwischen Marktmitarbeitenden und Zentrale übernimmst du eine abwechslungsreiche Position, in der du sowohl das Einkaufserlebnis unserer Kund:innen aktiv gestaltest, als auch ein chancengerechtes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden sicherstellst.

Traineeprogramm Frischemanager:in
Mit unserem 13-monatigen Traineeprogramm bilden wir dich zum Frische-Profi aus! Als Fachexpert:in in den Bereichen Obst & Gemüse, Fleisch, Feinkost, Backshop und Konditorei berätst du die Marktteams in deiner zugeteilten Region. Während des Traineeprogramms erhältst du eine umfangreiche Einschulung, in der neben der fachlichen Ausbildung auch die persönliche Weiterentwicklung fokussiert wird. Nach der intensiven Einschulungsphase bist du in den Frischebereichen in deiner Region Ansprechpartner:in Nr.1 in allen fachlichen Belangen. Du befähigst die Teams in den Märkten zu strategisch wichtigen Schwerpunkten und leistest durch deine Fachkompetenz und deine gewinnende Art einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung der Zielvorgaben.

Traineeprogramm Bereich Immobilien
In kurzer Zeit lernst du den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie innerhalb der REWE kennen. Beginnend bei der Akquise eines neuen Standortes bis hin zur Eröffnung eines Marktes bieten wir dir die Möglichkeit hinter die Kulissen zu blicken und tiefe Einblicke in diverse Immobilien-Projekte sowie unser Kerngeschäft zu bekommen. Dabei ist uns der Aspekt der Nachhaltigkeit bei unseren Um- und Neubauten, sowie Bestandsobjekten besonders wichtig – dieser Aspekt wird dich in allen Stationen des Programms begleiten.

Nach Abschluss des 12-monatigen Traineeprogramms wirst du eine verantwortungsvolle Position in einem unserer Immobilien-Fachbereiche übernehmen, z.B. Projektmanagement, Projektleitung im Bereich Expansion, Technik, Unternehmenssicherheit, technischer Einkauf, Bestandsmanagement oder Nachhaltigkeit.

 

 

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