Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für frische Lebensmittel in einem dynamischen Markt.
- Unternehmen: Einer der größten Arbeitgeber Österreichs mit über 1.200 Märkten.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte, familienfreundliche Angebote und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte mit über 30.000 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte den Einkaufserlebnis und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handel oder Gastronomie von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL
- Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Verkäufer:innen im Trockensortiment (z.B. Konserven, Molkereiprodukte, Tiernahrung)
- Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
- Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen
- Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen
- Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
- Aktiver Verkauf sowie Cross-Selling des gesamten Warensortiments
- Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen
- Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung
IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN
- Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil
Abteilungsleiter:in Trockensortiment Arbeitgeber: BILLA
Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bietet unser Unternehmen nicht nur eine Vielzahl an Karrierechancen, sondern auch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit attraktiven Mitarbeiter:innen-Rabatten und zahlreichen weiteren Vorteilen. Unsere über 30.000 Mitarbeitenden schätzen die abwechslungsreiche Arbeit in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für frische Lebensmittel einsetzt und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter:in Trockensortiment erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter:in Trockensortiment interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Märkte, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet? Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, die richtige Person zu erreichen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Produkte, die wir anbieten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an frischen Lebensmitteln und Kundenservice hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Benefits. So kannst du sicherstellen, dass du die beste Chance auf deinen Traumjob hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter:in Trockensortiment mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du unser Team unterstützen kannst. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BILLA vorbereitet
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position als Abteilungsleiter:in Trockensortiment. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du in dieser Rolle übernehmen würdest.
✨Zeige deine Leidenschaft für frische Lebensmittel
Da die Stelle stark mit frischen Lebensmitteln verbunden ist, solltest du während des Interviews deine Begeisterung für diese Produkte zeigen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Verbindung zu Lebensmitteln verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Umgang mit Menschen ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Beschwerdemanagement anführen. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl Kunden als auch Mitarbeiter:innen kompetent zu beraten und zu führen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Abteilung aktuell bestehen, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
