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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Personalverwaltung und -entwicklung.
- Arbeitgeber: Billerbeck ist ein führender Hersteller von hochwertigen Bettwaren mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit einer starken Marktposition und einem tollen Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Personalwesen ist erforderlich, idealerweise als Fachkaufmann/-frau für Personal.
- Andere Informationen: Wir suchen ab sofort eine motivierte Person, die unser Team verstärkt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
billerbeck ist ein renommierter Hersteller von hochwertigen Bettwaren mit Sitz in Kraichtal. Als mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen blicken wir auf mehr als 100 Jahre Erfahrung zurück, als Hidden Champion sind wir in der Bettwarenbranche führend am Markt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Personalfachkraft (m/w/d) Personaler/in mit Berufserfahrung.
Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit (Fachkaufmann/-frau - Personal) Arbeitgeber: billerbeck Betten-Union GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
billerbeck Betten-Union GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit (Fachkaufmann/-frau - Personal)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von billerbeck. Besuche ihre Website und soziale Medien, um ein Gefühl für ihre Werte und Arbeitsweise zu bekommen. Dies hilft dir, im Vorstellungsgespräch authentisch zu wirken und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von billerbeck. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise des Unternehmens zu erhalten und möglicherweise sogar eine persönliche Empfehlung zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf spezifische Fragen zur Personalwirtschaft vor, die in der Branche relevant sind. Zeige dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Personalverwaltung, um zu demonstrieren, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Bettwarenbranche. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch zu zeigen, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit (Fachkaufmann/-frau - Personal)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über billerbeck und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Personalwesen hervorhebt. Achte darauf, dass deine Berufserfahrung klar und prägnant dargestellt wird.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position der Personalfachkraft interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für diese Rolle qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei billerbeck Betten-Union GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die Bettwarenbranche und die spezifischen Produkte von billerbeck. Zeige im Interview, dass du die Marktposition des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Berufserfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Personalfachkraft unter Beweis stellen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Personalfragen umgegangen bist.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Personalbereich sind besonders relevant.
✨Persönliche Stärken betonen
Identifiziere deine persönlichen Stärken, die für die Rolle wichtig sind, wie Kommunikationsfähigkeit oder Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, diese Stärken mit Beispielen zu untermauern, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
