Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Produktvision für unseren Online-Shop und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau in Bremen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Modernes Büro mit Dachterrasse und kollegialem Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des E-Commerce.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im E-Commerce und Erfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Vollzeit
28307 Bremen
Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenbau mit Sitz in 28307 Bremen, einen zuverlässigen und strukturierten Produktmanager (m/w/d).
Aufgaben
- Formulieren und Pflegen der Produktvision für den Online-Shop mit relevanten Stakeholdern
- Priorisieren und Erarbeiten von Anforderungen anhand von Kundennutzen und Geschäftswert
- Gewährleisten des störungsfreien Betriebs der E-Commerce-Plattform und Prozesse
- Festlegen und Überwachen von KPIs zur Erfolgsmessung und Optimierung
- Abstimmen mit Stakeholdern und Vertreten ihrer Interessen im Projektteam
- Steuern der Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Entwicklung und Logistik
Anforderungen
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann im E-Commerce (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement
- Erfahrung im Umgang mit skalierenden agilen Methoden wie SAFe oder Teams-of-Teams
Was wir bieten
- Attraktives Gehalt mit betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
- 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Modernes Büro mit Dachterrasse und Kantine
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für mehr Freiraum
- Langfristige persönliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und Weiterbildung
- Gesundheitsförderung mit Firmenfitnessprogramm
- Familienfreundliche Unterstützung durch Zuschüsse zur Kinderbetreuung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Kollegiales Betriebsklima mit Wertschätzung und gemeinsamen Aktivitäten
bindan agiert umweltbewusst und wird Ihnen im Rahmen dieses Auswahlverfahrens als mögliche Alternative zu einem persönlichen Gespräch in unserer Niederlassung ein Online-Interview anbieten.
Blicken Sie mit uns nach vorne? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese per E-Mail zu oder verwenden Sie unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular.
Weitere interessante Positionen finden Sie auf unserer Homepage. Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.
Produktmanager (m/w/d) Arbeitgeber: bindan GmbH & Co. KG
Als Zerspaner (m/w/d) bei bindan erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Umfeld mit echten Entwicklungsperspektiven. Wir bieten Ihnen eine faire, verhandelbare Vergütung, bis zu 30 Tage Jahresurlaub sowie persönliche Rundumbetreuung durch unser engagiertes Team in Dresden. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre berufliche Weiterentwicklung und sorgt dafür, dass Sie sich in Ihrem Job wohlfühlen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele genau studierst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tip Nummer 4
Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Das gibt dir mehr Sicherheit und hilft dir, deine Erfahrungen im Produktmanagement klar und überzeugend zu präsentieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle als Produktmanager (m/w/d) zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Nutze unser Online-Formular!:Wir empfehlen dir, dich über unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles schnell ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bindan GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Vision in deinem Interview unterstützen kannst und welche Ideen du einbringen würdest, um den Online-Shop weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du Anforderungen priorisiert und den Kundennutzen maximiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Produktmanagement zu demonstrieren.
✨Kenntnis über agile Methoden
Informiere dich über skalierende agile Methoden wie SAFe oder Teams-of-Teams. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Positionen angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den KPIs, die für den Erfolg des E-Commerce-Teams wichtig sind.
