Overview
In dieser Rolle arbeiten Sie im Außendienst für Binderholz Bausysteme im Vertriebsgebiet Rhein-Main. Sie akquirieren Holzbauprojekte, beraten technisch und betreuen Kunden, Architekten sowie Bauherren. Sie koordinieren zwischen Auftraggebern, Partnern und internen Vertriebsteams und führen Angebote sowie Kalkulationen durch. Sie verhandeln sowohl technisch als auch kommerziell bis zum Abschluss und arbeiten eigenständig von Ihrem Home Office aus. Die Position bietet die Möglichkeit, maßgeblich an der Marktdurchdringung innovativer Holzbaulösungen mitzuwirken und Teil eines familiengeführten Unternehmens zu sein.
Leistungen / Benefits
- Dienstwagen zur Privatnutzung
- Außendienstaufgabe in einer erfolgreichen Familiengruppe
- attraktive Rahmenbedingungen
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- professionelle Perspektive im Vertriebsgebiet Rhein-Main
Verantwortungsbereiche
- Akquisition und Betreuung von Holzbauprojekten
- Technische Beratung für Kunden und Architekten
- Koordination zwischen Bauherren, Architekten, internen und externen Vertriebspartnern
- Angebotserstellung und Preiskalkulation in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst in Österreich
- Technische und kommerzielle abschlussorientierte Verhandlungen bis zum Entscheider
Zentrale Anforderungen
- Fundierter Erfahrungshintergrund im konstruktiven Holzbau durch relevante Ausbildung und Berufspraxis
- Technische Beratungs- und Verhandlungskompetenz
- Motivierte Vertriebspersönlichkeit
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
- Eigenständige und verlässliche Arbeitsweise
- Verhandlungsstärke
- Selbstständigkeit
- Kundenorientierung
- Technische Beratung im Holzbau
- Angebotserstellung und Preiskalkulation
- Konstruktiver Holzbau / BBS Kenntnisse
Außendienst Technischer Projektvertrieb (m/w/d) in Hallein Arbeitgeber: binderholz
binderholz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein teamorientiertes Umfeld und individuelle Einarbeitung bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur innerbetrieblichen Weiterbildung. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Firmenfahrzeug zur Privatnutzung fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance, während die internationale Ausrichtung und der Familienbesitz einzigartige Vorteile für die persönliche und berufliche Entwicklung bieten.
