Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Transformation der Kundenbindung und verbessere digitale Strategien.
- Arbeitgeber: Biogen, ein innovatives Biotechnologieunternehmen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Stabile Karrierechancen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenbindung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung in der Pharma- oder Biotechnologiebranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Über diese Rolle: Als Head of Customer Engagement werden Sie die Transformation der globalen Kundenengagement-Vision und -Roadmap von Biogen leiten, um unsere Omnichannel-, digitalen und sozialen Fähigkeiten in priorisierten Therapiegebieten zu verbessern. Sie werden ein dynamisches Team führen und motivieren, um eine durchgängige Omnichannel- und digitale Exzellenz zu erreichen, kontinuierliche Innovation zu fördern und unsere Social-Media-Strategien zu stärken. Ein kritischer Aspekt Ihrer Rolle wird es sein, klare KPIs festzulegen, disziplinierte Test- und Lernmethoden umzusetzen und Verbesserungen im Kundenerlebnis aufrechtzuerhalten. Ihr Einfluss wird durch starke Matrixführung und Zusammenarbeit mit dem Global Center of Excellence und Operations (CE&O), dem International Center of Excellence (iCoE), der Global Product Development and Commercialization (PDC), regionalen Teams und länderspezifischen funktionsübergreifenden Teams zur Schaffung zukunftsfähiger Fähigkeiten realisiert. Als Mitglied des GCE&O Leadership Teams werden Sie sicherstellen, dass Biogen an der Spitze des Kundenengagements bleibt.
Was Sie tun werden:
- Eine globale Omnichannel-Transformation vorantreiben, um ein differenziertes Kundenerlebnis zu bieten.
- Wesentliche Omnichannel- und digitale Fähigkeiten leiten und umsetzen, um Effizienz und Flexibilität zu verbessern.
- Digitale Interaktionen verbessern, um kritische Kontaktpunkte mit klaren Richtlinien über Märkte hinweg zu optimieren.
- Globale Programme und Omnichannel-Engagement-Implementierungen überwachen, um eine konsistente Ausführung sicherzustellen.
- Ein umfassendes Messkonzept liefern, das sicherstellt, dass KPIs ausgerichtet, verfolgt und weiterentwickelt werden.
- Eine kohärente Social-Media-Strategie mit Richtlinien, Governance und aktiver Messung einbetten.
- Ein globales Lern- und Fähigkeitsprogramm aufbauen und leiten, das sich auf technische und soziale Fähigkeiten konzentriert.
- Eng mit leitenden Stakeholdern zusammenarbeiten, um Lernbedürfnisse abzustimmen und zu erfüllen.
- Innovationen vorantreiben und kontinuierliche Verbesserungen in der Global CE&O-Organisation fördern.
- Proaktiv nach neuen Lösungen suchen, Marktanalysen durchführen und Empfehlungen abgeben.
- Eine Philosophie der kontinuierlichen Verbesserung in der gesamten Organisation anwenden.
Wer Sie sind: Sie sind eine visionäre Führungskraft, die leidenschaftlich daran interessiert ist, das Kundenengagement durch innovative Omnichannel- und digitale Strategien zu transformieren. Ihre kooperative Natur ermöglicht es Ihnen, nahtlos mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten, und Ihre strategische Denkweise erlaubt es Ihnen, komplexe Herausforderungen agil zu bewältigen. Sie gedeihen in einem Umfeld der kontinuierlichen Verbesserung und besitzen die Fähigkeit, Ihr Team zu inspirieren und zu entwickeln. Ihre ethische Integrität und starken Kommunikationsfähigkeiten positionieren Sie als vertrauenswürdigen Partner in der gesamten Organisation.
Erforderliche Fähigkeiten:
- Mindestens 15+ Jahre Erfahrung in der Pharma- oder Biotechnologiebranche.
- BA/BS-Abschluss erforderlich; MBA von Vorteil.
- Signifikante Erfahrung auf einer Senior-/Executive-Ebene mit Omnichannel- und digitalen Lösungen.
- Nachweisliche Erfolge im Change Management und in der Führung von Menschen.
- Fortgeschrittene analytische und strategische Fähigkeiten im Bereich Kundenzufriedenheit.
- Teilnahme an der Definition und Umsetzung globaler Strategien.
- Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen von Vorteil.
Bevorzugte Fähigkeiten:
- Erfahrung in stark wettbewerbsintensiven Märkten.
- Innovatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten.
- Starke persönliche Präsenz und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Wir sind ein globales Team mit einem Engagement für Exzellenz und einem Pioniergeist. Als mittelständisches Biotechnologieunternehmen bieten wir die Stabilität und Ressourcen eines etablierten Unternehmens und fördern gleichzeitig ein Umfeld, in dem individuelle Beiträge einen erheblichen Einfluss haben. Unser Team umfasst einige der talentiertesten und leidenschaftlichsten Leistungsträger, die unvergleichliche Möglichkeiten zum Lernen, Wachsen und zur Erweiterung ihrer Fähigkeiten haben. Vor allem arbeiten wir zusammen, um lebensverändernde Medikamente zu liefern, wobei jede Rolle eine wesentliche Rolle in unserer Mission spielt. Tiefes Engagement. Exzellenz erreichen. Leben verändern.
Head of Customer Engagement, Global CE&O Arbeitgeber: Biogen, Inc.
Kontaktperson:
Biogen, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Customer Engagement, Global CE&O
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Kundenbindung und wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Customer Engagement, Global CE&O
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die unsere Werte teilen und bereit sind, sich für unsere Mission einzusetzen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Zeit genommen hast, um alles sorgfältig zu gestalten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Biogen, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Biogen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Kundenengagement verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das hilft dir, eine Verbindung zur Unternehmenskultur herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Karriere, in denen du erfolgreich Omnichannel-Strategien umgesetzt oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Innovationen vorangetrieben hast.
✨Kenne die KPIs
Informiere dich über relevante KPIs im Bereich Kundenengagement und digitale Strategien. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese messen und optimieren würdest, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Kundenengagement oder wie das Team Innovationen fördert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.