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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze unsere Filialteams im Verkaufsbezirk.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines werteorientierten Unternehmens mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, Handy, Laptop und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deine Arbeitsumgebung und entwickle eigene Verkaufskampagnen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in Bäckerei oder Lebensmittel, sowie Führungsstärke.
- Andere Informationen: Freue dich auf regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unser Filialgeschäft im Rhein-Main-Gebiet suchen wir ab sofort einen Bezirksleiter (m/w/d) in Vollzeit.
Unser Angebot:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine übertarifliche Vergütung
- Firmenwagen
- Firmenhandy
- Firmenlaptop
- eine bezuschusste, betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Rabatt
- achtsame Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche
- eine Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum und einem vielfältigen Wirkungsfeld in einem werteorientierten Unternehmen
- die Begleitung Deiner individuellen Entwicklung durch Coaching und Weiterbildungen
Deine Herausforderung:
- Du führst und leitest selbstständig einen Verkaufsbezirk
- Du betreust, motivierst und unterstützt aktiv unsere Filialteams im operativen Tagesgeschäft
- ein gutes Arbeitsklima und beste Arbeitsbedingungen in unseren Filialen stehen für Dich im Vordergrund
- Du übernimmst die Analyse der relevanten Leistungskennzahlen und leitest daraus die richtigen Maßnahmen und deren Umsetzung ab
- Du bist Hauptansprechpartner*in für die Filialleiter*innen in Deinem Bezirk in allen operativen und strategischen Fragen
- Du stehst in aktivem Austausch mit der Vertriebsleitung und arbeitest eng mit ihr zusammen
Das bringst Du mit:
- Du bist Verkäufer*in aus Leidenschaft und verfügst über Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel, vorzugsweise im Bereich Bäckerei oder Lebensmittel
- idealerweise hast Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du möchtest in einem Unternehmen mitwirken, in dem Du Deine eigenen Ideen, Dein Verhandlungsgeschick und Deine starke Serviceorientierung einbringen kannst
- Du hast ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit und Bio-Lebensmittel
- Du freust Dich auf die Möglichkeit im Team Deine eigenen Verkaufskampagnen und Wachstumsstrategien zu entwickeln und umzusetzen
- Dein Denken und Handeln sind unternehmerisch geprägt, was Du mit Zahlenverständnis und Steuerungsfähigkeit über Kennzahlen untermauerst
- Du überzeugst durch Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke, selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
Du teilst unsere Vision? Für Dich steht der Mensch im Mittelpunkt? Suchst Du nach dieser Arbeitskultur? Dann passt Du gut in unser Team! Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen! Bewirb Dich jetzt mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt über unser Online-Formular oder alternativ unter Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellung mit.
Bezirksleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Biokaiser
Kontaktperson:
Biokaiser HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter auszutauschen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Bezirksleiters gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Werten und der Mission von StudySmarter auseinandersetzt. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die dies belegen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Gespräch! Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle des Bezirksleiters zu unterstreichen und zu zeigen, dass du die Verantwortung übernehmen kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel, insbesondere im Bereich Bäckerei und Lebensmittel. Zeige im Gespräch, dass du über Marktkenntnisse verfügst und innovative Ideen zur Verbesserung der Verkaufsstrategien und zur Steigerung der Kundenzufriedenheit hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Bezirksleiter wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Einzelhandel.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Verkauf und deine Ideen zur Verbesserung des Filialgeschäfts ein.
Gehaltsvorstellung: Bereite eine realistische Gehaltsvorstellung vor und formuliere sie klar in deiner Bewerbung. Recherchiere vorher, um sicherzustellen, dass deine Erwartungen marktgerecht sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Biokaiser vorbereitest
✨Bereite Dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position des Bezirksleiters eine Führungsrolle beinhaltet, solltest Du bereit sein, über Deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege Dir konkrete Beispiele, wie Du Teams motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse über Leistungskennzahlen zeigen
Da die Analyse von Leistungskennzahlen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest Du Dich mit den gängigen Kennzahlen im Einzelhandel vertraut machen. Sei bereit, zu erklären, wie Du diese Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen.
✨Deine Ideen für Verkaufsstrategien präsentieren
Überlege Dir im Voraus, welche Verkaufsstrategien Du in der neuen Position umsetzen würdest. Zeige, dass Du kreativ bist und eigene Ideen einbringen kannst, um das Geschäft zu fördern.
✨Kommunikationsstärke unter Beweis stellen
In dieser Rolle ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, Deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in Deinem bisherigen Berufsleben zu geben.
