Category Buyer – Construction Services (CAPEX)
Category Buyer – Construction Services (CAPEX)

Category Buyer – Construction Services (CAPEX)

Visp Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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BioTalent

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Beschaffungsaktivitäten für Bauleistungen in Investitionsprojekten.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Pharma und Biotechnologie.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Strategische Partnerschaft mit Engineering-Teams und hervorragende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und optimiere Kosten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, 10+ Jahre Erfahrung in der Beschaffung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Der CAPEX Procurement Project Buyer – CSA ist verantwortlich für die Leitung von Beschaffungsaktivitäten für Bauleistungen im Rahmen von Investitionsprojekten. Die Rolle gewährleistet die Übereinstimmung zwischen den Geschäftsbedürfnissen von Lonza und den Fähigkeiten des Beschaffungsmarktes, treibt die Kostenoptimierung, die Leistung der Lieferanten und die Risikominderung voran. Als strategischer Partner für Engineering- und Projektteams unterstützt diese Position das Wachstum und die operative Exzellenz von Lonza.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Durchführung von RFx- und Lieferantenauswahlprozessen in den frühen Projektphasen und während der Ausführung
  • Identifizierung der aktuellen und zukünftigen Geschäftsbedürfnisse durch enge Zusammenarbeit mit den Stakeholdern
  • Entwicklung und Implementierung der CSA-Kategorie-Strategie in Übereinstimmung mit den Fähigkeiten des Beschaffungsmarktes
  • Ausrichtung der Beschaffungsziele mit den globalen Engineering- und Projektteams
  • Leitung von Kostenreduktions-, Wertschöpfungs- und Produktivitätsinitiativen
  • Förderung des Lieferantenbeziehungsmanagements, der Entwicklung und der Leistungsverbesserung
  • Management der Lieferantenkonformität, Scorecards und KPIs
  • Agieren als seniorer Eskalationspunkt für Lieferanten- und Kundenanliegen
  • Unterstützung bei Verträgen, Ansprüchen und Streitigkeiten
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Risikominderung in der Beschaffung
  • Verhandlung von Bauleistungen, Rahmen- und Masterverträgen

Anforderungen

  • Abschluss eines Bachelor-Studiums; starkes technisches Verständnis für Bauingenieurwesen / Bau
  • Master-Abschluss in Betriebswirtschaft bevorzugt
  • Über 10 Jahre Erfahrung in der Beschaffung, davon über 5 Jahre im Kategoriemanagement
  • Starke CSA / CAPEX-Beschaffungserfahrung
  • Erfahrung in regulierten Branchen (Pharma, Biotech, Lebensmittel, Kosmetik)
  • Nachweislicher Erfolg bei der Erzielung messbarer Beschaffungsergebnisse

Category Buyer – Construction Services (CAPEX) Arbeitgeber: BioTalent

Lonza ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur fördert Lonza nicht nur die individuelle Leistung, sondern auch das Teamwachstum. Die Position des Category Buyers für Bauleistungen in einem globalen Unternehmen ermöglicht es Ihnen, an bedeutenden Projekten mitzuwirken und gleichzeitig von den Vorteilen eines stabilen und unterstützenden Arbeitsumfelds zu profitieren.
BioTalent

Kontaktperson:

BioTalent HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Category Buyer – Construction Services (CAPEX)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Bau- und Beschaffungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und potenzielle Arbeitgeber direkt ansprechen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Einkäufer im Bauwesen durchgehst. Wir sollten auch unsere Erfolge in der Kostenoptimierung und Lieferantenbeziehung hervorheben, um zu zeigen, was wir draufhaben!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich über unsere Website und folge dem Unternehmen auf sozialen Medien. Lass uns sicherstellen, dass sie wissen, wer du bist!

Tipp Nummer 4

Nutze deine Erfahrungen aus der Vergangenheit, um konkrete Beispiele für deine Erfolge zu geben. Wir sollten immer bereit sein, unsere Fähigkeiten in der Lieferantenentwicklung und Risikominderung zu demonstrieren – das macht Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Category Buyer – Construction Services (CAPEX)

Sourcing Aktivitäten
Lieferantenauswahl
Stakeholder-Engagement
Kategorisierungsstrategie
Kostenreduktion
Wertengineering
Produktivitätsinitiativen
Lieferantenbeziehungsmanagement
Lieferanten-Compliance
Vertragsmanagement
Risikominderungsstrategien
Verhandlung von Rahmen- und Masterverträgen
Technisches Verständnis im Bauwesen
Erfahrung in regulierten Branchen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung für uns viel greifbarer.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BioTalent vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Bauindustrie vertraut. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen von Lonza und wie sie sich von anderen Unternehmen unterscheiden. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Branche selbst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Beschaffung und Lieferantenmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du erfolgreich Kosten gesenkt oder die Leistung von Lieferanten verbessert hast.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder wie sie den Erfolg in der Kategorie CSA messen. Das zeigt dein Interesse und deine strategische Denkweise.

Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten

Da Verhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Du könntest sogar eine kurze Rollenspielübung vorschlagen, um deine Fähigkeiten in der Praxis zu demonstrieren. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

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