Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Unternehmensstrategie und arbeite eng mit dem Top-Management zusammen.
- Arbeitgeber: BIOTRONIK ist ein führender Hersteller von medizinischen Produkten mit Sitz in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, individuelle Schulungen und die Möglichkeit, die Zukunft der Medizintechnologie zu gestalten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Strategie eines globalen Marktführers und verbessere das Leben von Millionen Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer Top-Strategieberatung und ein hervorragender Hochschulabschluss.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle in Berlin, fünf Tage die Woche im Büro.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
BIOTRONIK ist einer der führenden Hersteller von Herz- und Gefäßimplantaten sowie Kathetern für das Management des Herzrhythmus, Elektrophysiologie und vaskuläre Intervention. Als global tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin, Deutschland, entwickeln, produzieren und vertreiben wir hochwertige medizinische Produkte auf Basis neuester Technologie und Forschung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und ergebnisorientierten Zusammenarbeit unserer Mitarbeiter.
Die Unternehmensstrategie ist ein Schlüsselbereich des Corporate Development-Teams bei BIOTRONIK, das neben Strategie auch Transformation und M&A abdeckt. In der Rolle des Head of Strategy berichten Sie an den VP Corporate Development.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Definition, Implementierung und Überprüfung der globalen Unternehmensstrategie unter Berücksichtigung globaler Marktentwicklungen, Trends, Wettbewerb und Kundenbedürfnisse
- Bewertung und Definition einer Wachstums-, Portfolio- und Finanzstrategie
- Definition, Abstimmung und Überprüfung des Zielbetriebsmodells (TOM), um die Unternehmensstrategie im täglichen Betrieb zum Leben zu erwecken
- Zusammenarbeit mit dem Marktintelligenzteam zur Entwicklung eines tiefen Verständnisses der Kern- und angrenzenden Märkte, des Wettbewerbs und der Kundenbedürfnisse/-präferenzen
- Frühe Identifizierung relevanter Technologie-, Markt- und Kunden-Trends sowie Ableitung strategischer Initiativen für die langfristige Positionierung des Unternehmens
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, dem Top-Management, anderen Abteilungen und Regionen, um ein 360-Grad-Verständnis der Organisation aufzubauen und die Sichtweisen der Organisation in die Unternehmensstrategie und das TOM einzubeziehen
- Aufbau und Leitung einer Strategietaskforce, die individuelles Engagement und Wachstum fördert, aber auch eine großartige Zusammenarbeit innerhalb des Teams
Ihr Profil:
- Exzellenter Hochschulabschluss (beliebiger Fachrichtung)
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung bei einer der führenden Strategieberatungen; zusätzliche Erfahrung in der Strategieberatung oder einer Position im Bereich Unternehmensentwicklung ist von Vorteil
- Vorherige Erfahrung im MedTech-Bereich und mit M&A sind von Vorteil, aber nicht erforderlich
- Erfahrung in der Definition und Gestaltung einer Unternehmensstrategie und TOM, einschließlich nachgewiesener Kenntnisse der zugrunde liegenden Theorie sowie praktischer Erfahrung in der Durchführung abteilungsübergreifender Workshops
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung kleiner Projektteams, einschließlich der Unterstützung jüngerer Teammitglieder in ihrem beruflichen Wachstum
- Analytische Stärke, intellektuelle Neugier, hohe Qualitätsstandards und Ambition, gepaart mit einer angenehmen und bodenständigen Persönlichkeit; unternehmerisches Denken, Handeln und Geschichtenerzählen auf überzeugende Weise
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutsch ist von Vorteil, aber nicht erforderlich
- Bereitschaft, fünf Tage die Woche aus unseren Büros in Berlin zu arbeiten
Was wir bieten:
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
- Herausfordernde und komplexe Aufgaben und Projekte mit End-to-End-Verantwortung und einer exponentiellen Lernkurve, gepaart mit individuellen Schulungen
- Gestalten Sie die Zukunft eines global führenden Unternehmens in der Medizintechnologie und tragen Sie dazu bei, das Leben von Millionen von Patienten und Menschen weltweit zu verbessern und zu retten
- Arbeiten Sie in einem sehr engagierten und unterstützenden Team, das direkt mit dem CEO, dem Top-Management und dem Vorstand zusammenarbeitet
Sind Sie interessiert? Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerbermanagementsystem! Wir freuen uns darauf, Sie willkommen zu heißen.
Head of Corporate Strategy (m / w / d) (60932) Arbeitgeber: BIOTRONIK
Kontaktperson:
BIOTRONIK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Corporate Strategy (m / w / d) (60932)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der MedTech-Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bei BIOTRONIK oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und baue Beziehungen auf, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu erfahren.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich MedTech und Corporate Strategy. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Bereite dich auf strategische Diskussionen vor
Sei bereit, in Vorstellungsgesprächen über deine Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensstrategien zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit strategische Initiativen erfolgreich umgesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von Projektteams zu erläutern. Betone, wie du andere unterstützt und förderst, um eine positive Teamdynamik zu schaffen, da dies für die Rolle des Head of Corporate Strategy entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Corporate Strategy (m / w / d) (60932)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensstrategie: Informiere dich über BIOTRONIK und deren Unternehmensstrategie. Verstehe, wie die Corporate Strategy in die Gesamtentwicklung des Unternehmens integriert ist und welche Herausforderungen und Chancen es im MedTech-Sektor gibt.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der strategischen Beratung sowie deine Kenntnisse im Bereich Corporate Development. Zeige auf, wie deine bisherigen Projekte zur Entwicklung von Strategien beigetragen haben.
Präsentiere deine Führungsqualitäten: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Erfahrung in der Führung von Projektteams und der Unterstützung von Teammitgliedern anführst. Dies zeigt deine Fähigkeit, eine Strategie-Taskforce zu leiten und Zusammenarbeit zu fördern.
Kommunikation und Storytelling: Achte darauf, dass dein Anschreiben klar und überzeugend ist. Nutze Storytelling-Techniken, um deine Ideen und Visionen für die Corporate Strategy von BIOTRONIK zu präsentieren. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BIOTRONIK vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die aktuelle Unternehmensstrategie von BIOTRONIK. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung der Strategie zu präsentieren und wie du zur Umsetzung beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der strategischen Planung und Umsetzung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, Marktanalysen oder Wettbewerbsanalysen durchzuführen. Zeige, dass du in der Lage bist, Daten zu interpretieren und strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Führungskompetenzen parat haben. Betone, wie du andere unterstützt und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.