Business Development Coordinator (m/w/d)

Business Development Coordinator (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Mitgestaltung von Strategien und Projekten im Business Development.
  • Unternehmen: Internationale Anwaltssozietät mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven und ein starkes Netzwerk warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und trage zum Kanzleierfolg bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrung im Business Development.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Entdecken Sie "A world of possible" – Wahrhaft kollegial, super neugierig, rundum respektvoll. Teamwork macht uns stark und Vielseitigkeit kreativ. Wir streben nach Exzellenz, begrüßen Herausforderungen und entwickeln gemeinsam innovative Lösungen, die unser Wachstum vorantreiben. Wir sind Bird & Bird, eine international führende Anwaltssozietät mit 34 Büros in 24 Ländern. In Deutschland sind wir in Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg und München vertreten.

Was Sie bei uns finden

  • Aktive Einbindung in unser nationales und internationales Netzwerk: Sie arbeiten eng mit Anwält:innen und MBD-Kolleg:innen aus den deutschen und internationalen Büros zusammen und gestalten aktiv unsere Strategien und Projekte mit.
  • BD‑Support für den deutschen Markt: Im Gegensatz zu anderen Kanzleien unterstützen Sie alle deutschen Praxis- und Sektorgruppen bei der Umsetzung und Nachbereitung vielfältiger Business Development‑Maßnahmen.
  • Markt‑ und Trendbeobachtung: Sie erstellen Markt‑, Unternehmens‑ und Wettbewerbsanalysen und identifizieren aktuelle Trends und Themen, um konkrete Handlungsempfehlungen ableiten zu können.
  • Sichtbarer Beitrag zum Kanzleierfolg: Sie arbeiten bei der Erstellung von Pitch‑ und Präsentationsunterlagen mit und tragen dadurch wesentlich zur Gewinnung von Mandaten sowie zur Akquise von Neugeschäft bei.
  • Materialaufbereitung & Datenbankpflege: Sie unterstützen bei der Entwicklung und Aktualisierung von Broschüren sowie weiteren Marketingmaterialien und übernehmen die laufende Pflege interner Referenzdatenbanken.

Was Sie mitbringen

  • Ausbildung & Erfahrung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringen erste Berufserfahrung im Business Development im Beratungsumfeld mit, idealerweise in einer Kanzlei.
  • Analytische & strukturierte Arbeitsweise: Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und sorgfältig und haben Spaß daran, sich in vielfältige Themenfelder einzuarbeiten.
  • Eigenständigkeit & Zuverlässigkeit: Sie koordinieren Aufgaben und Projekte im Tagesgeschäft eigenständig und setzen sie zuverlässig um.
  • Sprachkompetenz & technisches Know‑how: Sie verfügen über sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse, arbeiten sicher mit MS Office und bringen Interesse an digitalen Tools sowie idealerweise erste Erfahrung mit generativer KI und Prompting mit.
  • Teamgeist & Innovationsfreude: Sie sind ein echter Teamplayer, der über den Tellerrand hinausblickt und sich nicht scheut, neue Wege zu gehen und innovative Ansätze zu verfolgen.

Was wir Ihnen bieten

  • Flexibilität: Eine gelebte Work‑Life‑Integration fördern wir durch mobiles Arbeiten und eine flexible Arbeitsgestaltung.
  • Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote erhalten Sie durch unsere Bird & Bird Academy.
  • Mobilität: Den Weg in unser Office mit dem öffentlichen Nahverkehr unterstützen wir durch einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für Ihr Ticket.
  • Gesundheit & Sport: Nutzen Sie das umfangreiche Angebot des Urban Sportsclub, unser Bike‑Leasing Angebot und machen Sie Gebrauch von Corporate Benefits.
  • Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben: Wir kooperieren mit einem Familienservice, der Sie unter anderem zu den Themen Elternzeit, Kinderbetreuung sowie Pflege von Angehörigen berät und unterstützt.
  • Team‑Events: Wir leben Bird & Bird! Freuen Sie sich auf ein spannendes Netzwerk, attraktive Kanzlei‑ und Sportevents – national wie international – und erleben Sie mit uns echten Teamgeist.

Sie finden sich wieder? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unsere Stärke liegt in der Vielfalt – unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen machen uns als Team erfolgreich. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter (m/w/d), Altersgruppen, ethnischer Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religionen sowie sexuellen Orientierungen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich an Simon Engelke Human Resources.

Business Development Coordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Bird & Bird

Bird ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kollegiale und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert. Unsere Mitarbeiter im Bereich E-Billing und Buchhaltung profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem kreativen Team, das Herausforderungen gemeinsam meistert. Mit unserem Fokus auf Exzellenz und Innovation bieten wir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch eine Plattform für persönliches und berufliches Wachstum.

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Kontaktdaten:

Bird & Bird Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Coordinator (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Business Development! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du zum Erfolg eines Teams beigetragen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Coordinator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenständigkeit
Zuverlässigkeit
Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch
MS Office Kenntnisse
Interesse an digitalen Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stelle!:Gehe in deiner Bewerbung konkret auf die Anforderungen der Position ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des Business Development Coordinators passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich im besten Fall bald kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bird & Bird vorbereitet

Verstehe die Kanzlei und ihre Kultur

Informiere dich über Bird & Bird und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Respekt verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit einbringen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen Teamgeist demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige Interesse an Trends und Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends im Business Development und der Rechtsbranche. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen und wie du diese Erkenntnisse in deine Rolle als Business Development Coordinator einbringen könntest.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.